党委党务范文10篇

党委党务范文篇1

一、基本情况

电力局党委设立于**年4月。党委下设局机关、城区供电所、上截供电所、三合供电所、三上供电所、古城供电所、晨光供电所、鼎新供电所、双城供电所、电力多经和退休11个党支部，现有党员97人，其中：男党员84人、女党员13人；正式党员92人、预备党员5人。

二、开展工作的主要措施情况

1、加强学习教育，强化理论培训，不断提高党员队伍整体素质

今年以来，局党委按照上级部门的要求，制定学习计划，运用多种形式，分层次、突出重点、注重实效地开展理论学习，取得了良好效果。

(一)狠抓政策理论学习，强化领导班子的政策水平和管理水平。**年党委把加强领导班子和中层干部的政策理论学习，作为工作重点，一是严格学习制度的执行。班子成员和中层干部按照《党委中心组学习制度》的规定和学习计划，认真组织学习，广泛开展学习心得交流和讨论，通过学习活动的开展，达到了统一思想认识，统一工作步调，协调推进工作的目的。二是注意学习内容思想性和现实性的统一。今年党委在坚持以巩固和提高保持共产党员先进性教育的基础上，重点组织学习了新《党章》、“两个条例”等党内法规，学习了总书记树立科学发展观和“荣辱观”等重要讲话精神，通过学习教育，提高了党员的组织纪律性、党组织的凝聚力和战斗力。三是大力弘扬理论联系实际的学风。在学习过程中，围绕企业加强管理，推进供电服务，加强基层党建、思想政治工作等突出问题，深入进行分析、研究，并制定相应措施和办法。四是围绕学习教育，创新工作思路，局党委把开展学习教育和技能培训激发出的热情，及时引导落实到供电管理服务工作中，积极开展了创建“学习型”企业和“供电优质服务”等主题活动，使党员和职工的整体素质得到了全面提高。

(二)坚持民主集中制，进一步强化领导班子整体功能。**年党委把坚持民主集中制原则作为有效加强领导班子凝聚力和战斗力的重要途径。一是按照民主集中制原则的要求，严格实行党委集体领导和班了成员分工负责相结合的制度，在企业重大问题的决策和各项措施、办法的制定落实过程中，严格做到集体领导、个别酝酿、会议决定的工作程序，确保了决策民主化、科学化。二是以进一步建立健全规范的工作运行机制为出发点，相继修订完善了《党委议事规则》、《领导班子成员分工》等相关的管理制度和规定，确保了各项工作开展有章可循。三是领导班子成员按照各自工作职责开展工作的过程中，自觉坚持请示汇报和事前事中事后的碰头通气制度，保持经常性的通气商量、协调解决工作中出现的问题，确保了局党政工班子成员工作和谐，步调统一。

(三)深化“四好”领导班子和“四型”机关创建活动，进一步加强思想作风建设。为了使“四好”领导班子和“四型”机关创建活动扎实开展并取得的成效。一是按照创建“四好”领导班子的要求，党委根据年度创建工作情况，明确了创建活动，以强班子、带队伍、促发展为思路，进一步拓展创建内容和创新活动方式，切实把创建“四好班子”活动的成效体现在完成业绩指标上来。二是以建设“五好支部”为目标，及时对11个支部调整充实了支部班子成员，按照便于工作管理的要求划分了党小组，使基层管理更加规范有序，支部的战斗堡垒作用得到加强。三是在狠抓领导班子建设的同时，结合机关运行的实际，党委以加快“学习型、团队型、服务型、创业型”四型机关建设的步伐，结合农电工作实际，从年初开始，坚持每季度集中时间对中层管理人员进行形势目标、企业经营管理、安全生产等知识的学习教育，全面提高机关人员素质。四是强化监督，不断加强领导班子思想作风建设。在工作中做到相互支持、相互理解、相互信任，对农电生产经营管理以及关系员工切身利益的重大决策问题的实施，坚持把宣传解释工作做在前，提高领导水平和工作能力，自觉增强大局意识、政治意识、责任意识。今年以来领导所子成员坚持利用工作之余的时间深入生产一线调查研究，帮助指导解决生产工作和基层组织建设中的实际问题，树立了领导班子勤政务实的良好形象。

2、围绕农电发展，深化组织建设，不断创新基层党建工作机制

党委在今年的工作中，进一步转变观念、提高认识，把“围绕生产抓党建、抓好党建促发展”这一主要工作职责和基本思路落到实处，为全局各项经济计划指标的全面完成提供了保证。

(—)以加强基层党组织建设为重点，进一步完善党建工作机制。一是制定了《党委**年度工作要点》，把加强基层支部建设作为工作重点，根据基层单位党员分布的实际，并结合农电“双达标”、创一流活动的开展，完善了考核奖惩机制，使党建工作运行与生产管理任务目标同步部署，协调发展。二是认真贯彻落实中共**县委《关于加强企业党组织和党员队伍建设的意见》，以健全基层党支部党建工作机制，立足农电管理实际，不断规范党支部的工作内容、方法和途径，使党支部工作逐步迈上了制度化、规范化、程序化轨道。

(二)以建设一流党员队伍为依托，充分发挥党员先锋模范作用。在党的基层组织建设中，局党委以建设一流党员队伍为目标，一是制定了党委**年工作要点和安全综治、精神文明、基层组织建设等四项责任书，明确了工作思路和重点，切实把党建工作有效的融入到生产经营管理中，全面完成了工作任务和发展总体目标。二是及时对11个支部调整充实了支部班子成员，按照便于工作管理的要求划分了党小组，使基层管理更加规范有序，支部的战斗堡垒作用得到加强。三是严格党内组织生活、坚持“”制度为重点，采取以会代训等方式，深入学习党的路线方针政策，引导广大党员牢固树立大局意识、责任意识和竞争意识，围绕生产管理的工作重点、难点，进一步深化“党员身边无违纪违章无事故”等创先争优活动。一年来，电力局有1名党员受到市委表彰，2名党员受到县委的表彰，有9名党员受到局党委的表彰，鼎新供电所被县委树为“先进基层党支部”。

(三)狠抓教育培养，认真作好组织发展工作。局党委根据三年来的组织发展和一线党员的分布情况，坚持把新党员发展工作重心放在生产一线。一是吸收入党积极分子参加所在支部的入党誓词重温和建党八十五周年纪念活动，组织党员，入党积极分子、团员青年积极学习《党史》，开展党建活动，进一步提高了党组织在广大群众中的影响力和感召力，为组织发展工作营造了良好的工作氛围。二是采取邀请入党积极分子参加党内有关活动、上党课的同时，充分发挥“党员责任区”的作用，通过党员“一帮一”，培养联系人等方式，严格了对入党积极分子的教育培养工作。三是在党员发展上，坚持“**字”方针，把好关口，选准对象，重点发展，一年来研究转正党员3人，讨论发展党员5人，确定培养对象3人，并将递交了申请书的4名新同志确定为发展后备力量，使党组织的号召力和凝聚力得到进一步增强。

3、加强教育防范，规范从政行为，严格落实党风廉政建设措施

一年来，局党委坚持把党风廉政教育纳入思想政治工作之中，形成了纪委牵头，党政齐抓共管、各部门密切配合的工作机制，通过各种载体加大党风廉政建设教育的力度。

一是加大了纪检工作的组织领导。今年党委根据企业内部改革后的管理形势，从健全纪检班子着手，设立了纪检监察审计室，配备了纪检专责。

二是进一步完善党风廉政建设制度。局党委和纪委把健全落实规章制度、约束党员干部行为，作为从源头预防和治理党员干部腐败的根本性措施，制定了廉政建设、民主生活会规定和审计责任办法，汇编了党风廉政建设制度，加强了对重点部门，重点岗位的监督，形成了各自负责，相互制约的有效监督约束机制。

三是认真开展了党纪政纪和法律法规教育。以党内《两个条例》为学习重点，结合今年开展的治理商业贿赂专项工作，局党委和各党支部利用学习的机会对党员、员工进行针对性教育，同时采取将一些典型案例作为反面教材，在今年“七一”还邀请县文化馆文艺演出队和我局共同举办了“清风伴我行”廉政专题晚会，使全体党员深受了一次廉政教育。

四是围绕管理重点，开展专项效能监察工作。为更好的规范供电管理服务行为，党委将营销部和各基层供电所作为效能监督的重点单位，认真剖析管理工作中存在的不足，查漏补缺、规范管理。一年来对11个供电所进行了经济责任审计，并突出问题限期进行了及时整改，加强了“窗口”服务管理，收到了良好的效果。同时坚持局务公开、所务公开，进一步增强员工参与民主管理的意识，从而有效的落实了广大员工的知情权、参与权和监督权，确保了企业的发展与稳定。

五是强化了行业作风和党风廉政建设的常态机制。局党委紧紧围绕企业党政工作目标和要求，按照上级党委的安排，认真开展了反商业贿赂专项治理工作，制定了实施方案、整改措施，完善了相关中层干部选拔任用、财务管理、物资采购、业扩报装等方面的一些制度。规范了民主决策程序，扩大了民主决策范围，提高了工作透明度，充分调动广大干部职工参与管理的积极性。

4、发挥核心职能，支持企业管理，积极参与农电企业内部改革

党委组建以来，面对企业长期以来改革和发展中存在和遗留的诸多矛盾和问题，充分发挥党委政治核心作用，大胆创新，锐意改革。

一是针对在先进性教育中职工提出的招聘职工退养、职工内退和职工子女就业等热点、难点问题，经过多方调研，积极联系协调政府相关部门，反复修改制定了解决招聘职工退养问题等的《三个办法》，扭转了企业在经营管理、劳动人事和内部体制改革上的不利局面。

二是密切配合协调，在行政领导的支持下，积极筹措100多万元，为58名招聘人员办理了社会养老失业保险手续，为17名待业青年正式办理签定了招聘劳动合同，面向社会公开招聘了21名农电工作人员，彻底解决了困扰企业多年的招聘职工辞退养老问题、内部职工退养问题和企业招聘人员进出机制难的问题，

三是在今年年初对局机关五部三室一中心等9个单位的中层干部通过竞聘上岗和党委任命进行了调整，年底又对11个基层供电所长进行了竞聘上岗，极大地调动广大干部职工工作的积极性，全局职工精神面貌发生了深刻变化。

5、高举旗帜，唱响旋律，认真组织开展了纪念建党**周年系列活动

今年是中国共产党建党**周年，根据县委安排，局党委认真组织开展了各项纪念活动。

一是组织全体党员认真开展了同志八荣八耻学习和《同志在建党**周年纪念大会上的讲话》座谈讨论，巩固和扩大了共产党员先进性教育成果，局党委和各基层供电所都结合各自实际制定了本行业、本单位共产党员先进性标准，使党员宗旨和服务意识明显得到了增强。

二是开展了评优树先活动，评选出先进基层党组织1个，优秀党务工作者2名，优秀共产党员9名，并推荐1个先进基层党组织、1名优秀党务工作者和1名优秀党员受到了县委的表彰奖励，局长王永华同志被评为市级优秀共产党员，受到了市委表彰。

三是召开了庆祝建党**周年暨表彰大会，全体在职党员和退休老党员参加了会议。大会回顾了党的光辉历程，总结了党委成立一年来的工作情况和开展党员先进性取得的成效，并对近年来农电改革发展取得的成就向全体党员进行了总结。

四是在七一后局党委组织今年受到市委、县委和局党委表彰的16名优秀共产党员和党务工作者到临泽、肃南和嘉峪关等地进行参观考察学习，坚定了理想信念，促进了改革发展的信心。

五是积极组织机关职工参与了廉政图片展活动，有6名同志参与了书法、绘画和摄影作品汇展，并在“七一”期间在航天广场展出。

六是配合省、地供电公司开展了反腐倡廉文艺汇演活动，获得了嘉酒地区第一名的好成绩，并被推荐到张掖和威武参加了省公司廉政歌舞汇演，取得了第三名。组织全局90人参加了县纪委组织的县城各党委参与的廉政歌曲大合唱比赛，并获得了三等奖。

6、深化创建措施，创新工作机制，广泛开展企业文化建设

围绕农电“双达标，创一流”和建设“一强三优”现代企业的目标，一年来，局党委按照三个文明建设的要求，充分发挥党委政治核心和党政工团妇齐心合力、同抓共管的大政工创建机制。

一是积极引导各支部、各单位和广大党员、职工和共青团员，立足本职工作，深入开展创建“双达标单位”、“窗口服务达标单位”和“五好支部建设”等，从领导机构、制度建设和基础管理狠下功夫，在今年4月省公司组织的双达标验收中，我局顺利通过了验收，为我局创建一流企业奠定了坚实的基础。

二是按照《工会法》等规定及时召开会议对工会进行了换届，选举产生和考察任命了新一届工会班子。

三是积极支持工会、共青团和女工委在各自职责范围内开展活动，工会先后组织开展了慰问困难职工，安全知识漫画展、安全演讲和“构建和谐家庭”演讲比赛和迎“五一”职工小型运动会、第二届职工岗位知识及技能竟赛，还承办了全县“金电杯”乒乓球比赛；团总支积极组织并承办了“电力杯”校园歌手大赛、“五四”团青座谈会和退团团员联谊会等；女工委在“三八妇女节”召开了女职工座谈会，积极协助党委编排了廉政文艺小品等活动，丰富和活跃了企业文化建设。

三、存在问题

在肯定成绩的同时，局党委通过对一年来的工作认真总结分析找出了一些存在的问题不足，其中主要有：一是在企业深化改革后，在生产管理、安全工作、学习培训、党群工作等方面，配套制度和相关衔接进展缓慢，还需要认真研究、制定出切实可行的措施和办法。二是员工综合素质有待于进一步提高，特别是青年员工的业务技能及岗位责任心有待进一步加强，职工队伍素质和团队精神的培育力度需要不断加强。三是一些新的不稳定因素依然存在，需要进一步加强改革政策和形势任务的宣传教育工作，加大维护稳定工作力度。这些都有待于在今后的工作中协助行政领导不断的克服和改进。

四、2007年工作打算

2007年，我们将以党的**届**全会精神和县十三次党代会确定的任务目标为指导，紧紧围绕创建一流企业的发展目标，以强化基础管理，培育高素质队伍，创新党建工作，提升管理水平，保持整体稳定和谐为目标，主要抓好以下工作：

1、继续抓好基层党组织的建设。按照县委和嘉峪关供电公司党委的要求，积极探索企业改革后党支部设置、党员的教育管理、组织生活、新党员发展工作，巩固扩大保持党员先进性教育活动成果。

2、以“学习、团结、勤政、廉洁”为载体，全面加强领导班子建设。以思想政治建设为重点，在提高素质、增强团结、提高决策水平、改进工作作风上下工夫，把班子建设成为奋发有为、坚强有力的领导集体。

3、抓好领导班子和党员队伍的学习教育。抓好学习型党支部、知识型员工的建设，支持行政领导完善人才机制建设，促进全员学知识、学技能、钻业务的积极性，为企业可持续发展培养骨干。

4、深入抓好党纪、政纪和法律法规教育，强化党员干部、中层管理人员大局意识和廉洁自律意识，，积极开展“讲学习、讲廉洁、讲奉献、树形象”活动，推动党风廉政建设工作落到实处。

党委党务范文篇2

一、主要工作

（一）领导重视，机制健全

局党委领导班子成员形成共识，高度重视，齐抓共管。班子定期召开会议商量党务公开工作，听取主管领导、实施部门责任人的情况汇报，及时研究解决公开工作中出现的问题和困难，审批党务公开材料。同时，在局办公经费极其紧张的情况下，对党务公开工作所需的经费，局均能优先考虑，想办法解决，建设了内、外公开栏，并保证了党务公开内容及时更新。

为了切实做好党务公开工作，规范教育行政管理行为，提高服务质量和办事效率，我局制定了切实可行的党务公开工作实施方案，并严格按照实施方案开展党务公开工作。

此外，我局成立了以局党委书记万芬同志为组长，局长李伟同志和副书记何进同志为副组长的领导小组，确保了党务公开工作有组织、有领导、有计划、积极稳妥地开展。并成立了以局纪委书记周秋同志为组长的党务公开监督小组，负责对党务公开制度执行情况进行监督，做到了监督的制度化、经常化，突出了组织监督、群众监督和舆论监督，收到了良好的效果。

（二）坚持原则，形式多样

在推行党务公开制度的过程中，我局党委坚持党的领导的原则，确保了党务公开的真实性和实效性；坚持法规性原则，做到依法办事、依法公开；坚持发展性原则，确保了党务公开有利于团结、稳定和发展；坚持实事求是的原则，做到了内容真实，操作公开、公平、公正；坚持实效性原则，注重热点、焦点和解决实际问题。

为了增强党务公开工作的灵活性和实效性，局党委积极探索党务公开的新形式，创造性地开展党务公开工作。采用了包括发文、会议、专栏、触摸屏、网络、公告、媒体、意见征询等形式进行党务公开，做到了形式多样，方便、灵活和有实效。

（三）工作扎实，成效显著

（一）规范制度，以制度管人管事

我局党委高度重视党务公开工作，积极实行各种工作办事制度，实施了《茂南区教育局首问责任制》，健全了挂（示）牌制度、审批制度和反馈制度。同时，专门召开了全局机关党员干部会议布置党务公开工作，对全体机关党员干部提出要求，重点强调了干部职工在接待来信来访、群众办事等工作中应注意的事项。要求全体干部职工严格执行省、市、区及局里制定的各项党务公开工作措施，并将党务公开工作与各股室的年终考核挂钩，调动了党员干部的积极性。

（二）突出重点，公开重要事项

1、我局党委抓住涉及关键工作、关键环节，突出群众关心、社会关注、与群众利益关系最密切的重要事项，从内容和形式上重点加以深化。重点公开了局党委工作职能、年度工作目标，特别公开了与群众关系密切的教育“一费制”收费标准和学生转学、民办学校办证、教师资格证等办事程序，公开了教育局工作的法律依据或文件依据。

2、今年以来，我局以优化党务环境为主题，紧紧围绕“公平、公正、公开”的原则，实施“危改工程阳光管理”、“新增教师阳光招聘”、“小学升初中阳光招生”、“阳光收费”、“机关党务阳光公开”等五项“阳光工程”，积极推行党务公开，深入开展机关作风建设，强化服务意识，提高办事效率，推进依法行政、依法治教，打造和谐教育，取得了显著的成效。今年7月顺利完成了我区中学、中心学校、中心小学进行班子换届聘任工作，共选拔任用校长40名，副校长78名。79名干部得到续聘。调整干部46人，其中科级干部15人，股级干部31人。调整的干部中，提拔的30人，交流12人，到龄不再续聘4人。并对相关人员的任免进行了公示。

（三）建立监督检查机制，以制度促公开

一是进一步完善监督检查机制。每季度对党务公开的情况进行检查，并根据不同时期的工作重点，更新公开内容。二是建立健全了公开档案，成立了公开监督小组，公开程序也严格按照上级的要求规范运作。三是设立党务公开工作意见箱。

（四）工作到位，成效显著

由于推行党务公开制度，工作时时刻刻处在社会和广大人民群众的监督之下，广大机关干部普遍感觉到了压力感和危机感，工作的主动性和自觉性增强了，工作作风和工作态度转变了，工作效率也随之大大提高。机关干部的工作主动性和自觉性明显增强。此外，密切了党群、干群关系。党务公开拉近了干部与群众之间的距离，增进了相互理解，在方便群众、服务师生、抑制腐败等方面起到了积极的作用。

二、存在问题

党委党务范文篇3

一、指导思想和基本原则

以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“立党为公、执政为民”这个本质，加强基层民主政治建设和依法行政，加强对权力运作的有效监督，进一步提高党委、政府的工作透明度和工作效率，密切党群干群关系，为开创柳山经济社会新局面营造良好的发展环境。当无正文公开要遵循依法公开，公平公正的原则，力求突出重点，常抓不懈；明确责任，强化监督。

二、党务政务公开的范围和内容

1、党务政务公开的范围：镇党委政府及各中心村

2、党务政务公开的内容凡是依照国家法律、法规和有关政策规定，运用行政权力办理的与人民群众利益相关的各类事项，除涉密事项外，原则上都要公开。公开的内容包括党务政务公开事项和办事公开事项。1、公开事项主要有：镇党委政府制定的规范性文件、规章制度，以及与经济、社会管理和公共服务相关的其他文件；经济社会发展的规划、计划及其进展和完成情况；镇区总体规划、其他各类城市规划以及土地利用总体规划等规划；镇党委政府及有关部门（单位）年度工作目标及执行情况；财政预算及执行情况；政府集中采购项目的目录、政府采购限额标准、采购结果及其监督情况；上级政府或政府部门下拨的专项经费和物资的分配、使用和管理情况；为抵御灾害而接受捐赠款物的管理和使用情况；土地征用、房屋拆迁的批准文件、补偿标准、安置方案等情况；2、办事公开事项主要有：部门（单位）、乡镇的管理职能及其调整、变动情况；办事依据、办事要求、办事程序、办事时限、办事人员的责任和办事结果，以及办事过程中的监督制度。在单位内部还要将领导干部的廉洁自律情况，财务收支情况，干部交流、考核情况及其他重要事项向干部职工公开。

党委党务范文篇4

现在开会。今天的会议，是贯彻落实*精神来的第一次党务工作培训会，也是各中心校党总支划归局党委管理以来的第一次培训大会。这次培训会的主要任务是：进一步统一思想，规范党务管理，强化责任意识，凝聚集体合力，推进各项工作。参加今天培训会的有:中心学校总支书记、各学区支部书记，以及各直属学校支部（总支）组织委员共155人。

今天的培训会主要有以下四项议程：

现在进行大会第一项：请局党委副书记、局纪委书记谈平生同志对*年局党委主要工作进行回顾，对*年党委主要工作进行重点强调部署；

大会第二项：由局党政办副主任*同志组织大家学习《局党委党务工作规范化管理要求（暂行规定）》;

大会第三项：由局党政办*老师就规范党务管理方面进行补充说明;

大会第四项：请局党委书记刘仁汉同志做重要讲话。

同志们，今天会议的所有议程已经进行完毕。会上，局党委副书记、局纪委书记谈平生同志对*年局党委主要工作进行了回顾总结，对*年党委重点工作做了再强调、再部署，局党政办副主任*同志组织大家学习了《局党委党务工作规范化管理要求》，*老师就党建方面的具体问题进行了解释说明，局党委书记刘仁汉同志就党委工作做了重要强调，并提出了明确的要求。会议内容理论性和指导性都很强，希望大家能认真领悟，在今后的工作中积极贯彻落实。下面，就贯彻落实好这次培训会精神，我再补充三点，六个字：

一是“落实”。今天，各中心学校总支书记、各学区支部书记，以及各直属学校支部组织委员到会，希望大家能摆正自己位置，充分发挥自身作用，正确处理好党建与行政的关系，真正将党建工作摆上应有的位置。各中心学校总支书记、各学区支部书记，要明确自己作为本总支、本支部抓落实第一责任人的职责，严格按照局党委的规定和要求，将*年党建工作思考在心，抓实在手，对各项工作认真计划、及时安排、严格落实；要及时将本次会议精神向全体党员教师传达，把党员教师的思想、行动统一到这次会议精神上来。各初中、高职中的组织委员，要及时将会议精神向学校、支部主要领导汇报，并认真做好对局党委工作的组织实施。

二是“学习”。作为短期集中培训，一上午就会过去。培训会结束，并不意味着学习的结束，仅仅靠短短一上午的培训是远远不够的，更重要的是要注重平时的学习。要将这次学习作为新的起点，当作今后进一步加强学习、自觉学习的开端，通过学习，不断提高理论业务水平，全面提高自身素质，尽职尽责地做好所担负的工作。

党委党务范文篇5

一、组织领导和任务分解

区粮食局党委是实行党务公开的责任主体，党委书记是党务公开工作第一责任人。

成立党务公开工作领导小组及其办公室，负责局党委党务公开工作的领导和组织协调。为加强对全局党务公开工作的监督，局领导小组办公室设立公开监督电话。

局领导小组要按照“谁主管、谁负责”的原则，以“认真专业务实”的精神，切实履行好协调指导和监督检查职责。党委委员、副局长崔书祥同志负责局党务公开的牵头工作，负责指导党组织领导班子建设、党员干部队伍建设和组织管理情况等内容的公开；党委委员、副局长崔星亮同志负责抓好组织协调和检查指导工作，指导党风廉政建设相关内容的公开，查处工作中搞形式主义、弄虚作假、侵害党员民主权利等问题；党委委员、工会主席于晓霞同志负责指导思想建设相关内容的公开，协调新闻媒体，加强党务公开工作的宣传和舆论监督；局办公室负责承办局党委党务公开工作和指导全局中心工作方面内容的公开。

二、实施步骤和时间安排

局党务公开工作分四个阶段进行。具体步骤和时间安排如下：

（一）动员实施阶段（2010年12月至2011年4月底）

1、成立领导机构和工作机构。局党委成立领导机构和工作机构，配齐配强工作人员，明确职责任务，统一组织、协调和指导抓好本单位基层党组织的党务公开工作。

2、搞好宣传发动。通过召开动员会、设立宣传栏、发放宣传材料等形式，以及利用广播、电视、报纸、网络等传媒渠道，广泛宣传中央和省、市、区委关于在党的基层组织实行党务公开工作的重大意义、方式方法、目的要求等，努力在全局营造人人关注、党员全员参与和群众普遍支持的良好社会氛围。

3、制定公开目录。制定党务公开目录，局党委要对照区目录要求和结合实际，对自身党组织公开的目录事项作出进一步的细化、量化，制定公开目录细则，对公开的内容、范围、方式和时限进行规范和安排，使公开的内容做到全面、具体、真实。规定要求公开的事项必须列入公开目录和做好公开；党员、群众关心并要求公开的热点、难点问题，除涉及党和国家秘密事项的，应列入公开目录和进行公开。

公开目录的制定是实施公开的第一个步骤也是基础性的工作，要做到“三个必须经过——组织研究确定、党员参与讨论、对外公开公示”和“三个必须把握——上级政策规定、正确舆论导向、党内民主意愿”。其间，要积极通过书面、会议等适合形式，认真征询党内外有关意见，完善目录内容。

4、制定实施方案。局党委要按照中央和省、市、区委的统一部署要求，结合本单位实际，借鉴和结合开展政务公开、厂务公开、村务公开、财务公开的做法和经验，认真研究制定科学规范、细化具体、针对性和操作性强的实施方案。

（二）组织落实阶段（2011年5月上旬至中旬）

1、全面实施公开。根据区党务公开目录要求和本单位目录细则，将列入公开范围的内容，通过“领导班子会议、党员大会、党员和群众大会、座谈会；文件、纪要、简报、报刊、明白纸、公告、通告、服务指南；党务公开栏、文件查阅处；区党政信息网”等适合的形式方式，按照规定的时限要求做好公开。

2、突出公开重点。着力抓好贯彻落实上级重大决策部署、经济社会发展重要举措、解决涉及民生的突出问题和纠正损害群众利益的不正之风、基层党建工作和干部选任管理等情况的公开。目录外准备公开的事项，需报经上级党组织审核同意。

3、保障民主权利。落实和保障广大党员的知情权、参与权、选举权、表达权和监督权，调动广大党员参与公开和实施监督的积极性，增强领导干部自觉接受监督的意识，推进权力运行程序化和公开透明。

4、注重公开情况的记录和意见的收集、反馈。要注意通过书面、影像等形式，做好公开情况的记录和存档、备案。要积极通过书面、会议等形式和渠道，认真收集党员群众对党务公开工作的意见、建议，认真分析研究，及时对问题作出处理和整改，并将结果向党员、群众反馈。

（三）检查总结阶段（2011年5月下旬）

1、加强检查督导。要按照有组织机构、有公开制度、有公开载体、有实际成效、有公开档案的“五有”要求，加强经常性调度和督促检查。局党务公开工作领导小组统一组织对本系统党务公开工作进行检查和督导。对不及时公开、不按规定公开、拒不实行公开或弄虚作假的，进行批评教育，限期整改；对造成严重后果的严肃查处，并追究有关领导和直接责任人的责任。建立实施“党务公开监督员”制度，局党委都要从党内外聘请一定数量的代表担任党务公开监督员，增强监督实效。

2、认真总结改进。要对照党务公开工作要求，进行自查自纠，充实完善，规范运作，健全制度，巩固提高，增强党务公开的科学性和时效性。

3、推广先进典型。局党务公开工作领导小组适时召开会议，对工作开展情况进行总结。

（四）深化提高阶段（2011年6月上旬至12月底）

检查总结阶段结束后，党务公开工作转入长效机制建设阶段。

1、规范公开档案。要健全完善党务公开工作档案，严格规范管理，并做好利用工作。

2、巩固制度成果。继续做好规范程序、深化成效、完善制度、创新机制等工作，完善党务公开的实施、监督、反馈、报告、检查和考评等各项制度，形成长效管理机制，进一步巩固、扩大党务公开的成效。

3、建设三个工程。按照上级部署的建设“党心工程”、“民心工程”和“阳光工程”的目标要求，将党务公开作为一项经常性、机制性工作抓实抓好。

4、组织评议考核。要组织有关范围的党员、群众，通过“民主测评、网上评议、督导评价”等形式和渠道，对自身党务公开工作进行“知晓率”、“满意度”等内容的测评、评议。同时，将党务公开工作纳为年度综合考核、党建工作考核和党风廉政建设责任制考核的重要内容，并及时公布评议、考核结果。

三、工作要求

要在实践中探索、创新和完善，不断增强党务工作的生机活力。

（一）注重创新实践。要在明确工作标准、程序的同时，根据不同科室的职能性质和工作特点以及党员、群众的素质和结构状况，因地制宜做好党务公开工作。要侧重公开内容，灵活公开方式，使党务公开工作富有特色、充满活力。

（二）注重制度完善。在推进党务公开工作中，要及时将成熟、有效的经验做法以制度形式予以固化，并建立健全配套措施，保障党务公开的有效有序推进。

党委党务范文篇6

一、基本情况

**镇位于莲花县东北部，距县城25公里，镇辖10个行政村,现有14296人，党员数409人。全镇共有12个党支部，其中机关支部1个，教育党支部1个，村党支部10个。

二、指导思想

全镇党务公开的指导思想：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七大精神和《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党党员权利保障条例》，以提高党的执政能力，加强党的先进性建设为目标。以宪法、党章和党内其它法规为依据，有重点、有步骤地公开党内事务，发展党内民主，加强党内监督，不断提高各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为促进经济社会又快又好发展提供坚强的政治保证和组织保证。

三、组织领导

按照县委的安排，镇党委高度重视，把党务公开列入重要议事日程，召开专门会议，专题进行研究，周密安排部署，实行“党委统一领导，部门各负其责，纪委协调监督，群众积极参与”的领导体制和工作机制。为了切实加强组织领导，镇成立了以镇党委书记任组长，党委副书记任副组长,相关人员为成员的党务公开工作领导小组。

四、具体工作实施

(一)认真搞好宣传动员工作

镇党委召开专门会议，专题对党务公开工作进行了安排部署，要求各党支部组织召开党员群众大会，多角度，多层面的宣传党务公开的重大意义、方法步骤、目标要求，使党员群众更好地参与党内事务，增强民主，充分调动了广大党员群众的积极性和参与性。在宣传动员过程中，采取了形式多样，行之有效的宣传方法，全镇共张贴宣传标语30余条，同时还通过办专栏、黑板报进行了有效的宣传,为全面推行党务公开活动营造了良好的氛围。

(二)制定工作方案，严密组织实施

在借鉴吸收党务公开试点工作经验的基础上，认真开展调查研究，广泛征求意见，制定了《**镇党务公开工作实施方案》，各党支部也按照各自实际，注重公开内容、形式、程序，及时研究制定了开展党务公开工作的实施方案。按照实施方案，在全镇全面推行党务公开工作，各党务公开工作领导小组切实负起组织协调和督促检查的责任，对党务公开内容按“事前公开、征求意见、决策公开、民主讨论、结果公开、接受监督”的基本程序，做到规范、有序、到位。添置了硬件设施，包括党务、政务公开栏，并对常规性工作定期公开，阶段性工作逐步公开，临时性工作及时公开，基本形成了开展党务公开工作的长效机制。在实施党务公开工作中各党支部把握党务公开和政务、村务、校务、矿务公开相互联系，形成互为补充、相互促进、不断完善、共同发展的良好机制，达到既有利于巩固、深化政务、村务公开成果，又有利于保证党务公开实效的目的。在党务公开工作实施过程中注重建立健全各项监督制度，

一是坚持聘请党务、政务公开监督员制度，全镇共聘请党务公开监督员12名，其中非党员5名，有效的发挥了监督员的监督作用。

党委党务范文篇7

党委领导社区常务工作会议讲话

同志们：

今天，我们召开全区的党务工作会议，这虽然是一年一度的例会，但我们决不能把它看作一般意义的会议，这次会议是一次为完成好今年各项目标任务作铺垫、打基础、提供坚强有力的思想、政治、组织保障的重要会议。主要目的是通过这次会议，使大家进一步明确今年党务工作的重点，用扎实有效的党务工作来推动全区经济社会又好又快发展。刚才，完忠、水泉、琳玉、智启、跃勇等五位同志分别在会上做了发言，从基层党风廉政建设和信访、组织、宣传、政法、统战工作等各个侧面，传达了上级有关精神，回顾总结了去年的工作，对今年工作进行了安排部署，希望大家会后认真抓好贯彻落实。

过去的一年是我区经济社会发展继续取得突破性进展的一年，我们夺取了晋中各县（区）经济社会发展年度目标考核第一、招商引资第一、计划生育工作第一、环境保护第一等多个第一的好成绩，受到了市委、政府的隆重表彰。我们的发展之所以能取得较好的成绩，我的一点重要感受是：党务工作的作用是巨大的，不可替代的。一年来，区委各部门、全区各级党组织坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全区工作大局，着力推进各方面的工作，为全区经济社会发展目标的圆满实现发挥了积极作用，取得了显著成绩。主要表现在：认真抓了“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十六届四中、五中、六中全会精神的学习贯彻，理论武装工作扎实推进，特别是按照中央和省、市的要求，引深巩固了保持共产党员先进性教育活动成果，狠抓了反腐倡廉工作，党员干部的思想政治素质和廉政意识有了新的提高；不断深化干部人事制度改革，各级领导班子结构进一步优化，各级领导干部的政治意识、大局意识、责任意识、敬业奉献精神进一步增强，干部队伍建设迈出了新的步伐；圆满完成了区、乡两级党委换届工作，积极探索基层组织建设，不断创新活动形式和方法，基层党建有了新的加强；着力强化宣传思想工作，大力开展精神文明创建活动，我区的对外形象和影响力有了新的提升；大力开展“平安*”创建活动，全区刑事、治安案件发案率以及越级上访总量均有所下降，政法、信访工作有了新的进展；积极推动多党合作制度化、规范化进程，充分发挥各派、工商联、无党派人士在促进经济社会发展中的重要作用，统一战线工作取得了新的业绩。可以说，我区党务系统的干部作风是过硬的，工作是勤奋努力的，为党务工作和全区经济社会发展所作出的贡献是值得充分肯定的。在此，我代表区委向全区广大党务工作者表示衷心的感谢！

在充分肯定成绩的同时，我们必须看到党的基层组织建设中仍然存在的思想上不先进、组织上软弱涣散、作风上拖拖拉拉、党员先锋模范作用发挥不够的问题。特别是当前，我们面对加快发展的新机遇，面对区域竞争的新压力，面对全力打造现代晋商中心区的新任务，党的建设工程还较薄弱，党务工作还远不适应经济社会发展的新要求。特别是个别党政部门的服务水平和机关党员干部的精神状态还不适应。如个别单位、部门抓党的思想作风建设一手软，存在作风纪律松弛、制度形同虚设，办事拖拉、工作效率低下等问题，班子软弱涣散、缺乏凝聚力、战斗力，党组织的战斗堡垒作用发挥不够，在重点工程建设、结构调整、经济发展等过程中，跟不上步子，完不成区委、政府交给的中心任务；一些党员干部思想观念陈旧，不思进取，精神状态不佳；一些农村党员老化，素质偏低，难以适应新农村建设的要求，个别村还存在“两委”班子不协调、形不成合力的问题。这些党的思想、组织、作风建设中存在的问题，如果不及时解决，不高度重视，不去探索研究，就会严重损害党和政府的威信，损害人民群众的利益，损害领导干部和*的形象，一些突出问题就有可能成为制约我区经济社会又好又快发展的主要因素。分析这些问题产生的原因，从主观上来看，我们依然存在一手硬、一手软的问题，基层组织建设重视不够的问题，这就要求我们必须站在党的建设基础工程的高度来认识党务工作，继续引深巩固先进性教育成果，大力加强党的基层组织建设，进一步增强抓好党务工作的紧迫感和责任感，为全力打造现代晋商中心区提供坚强有力的思想、组织和政治保障。

下面，我想在前面五位同志总结安排部署的基础上，围绕如何进一步抓好新一年的党务工作，为经济社会又好又快发展提供保障，提四点要求。

一、工作思路要清晰

今年，是推进“*”规划的关键之年，是深入贯彻落实科学发展观、积极推进社会主义和谐社会建设的重要一年，也是区委、政府确定的“项目建设年”，推动经济社会又好又快发展是我们今年面临的最具体、最艰巨的任务。今年我们加快发展的各项任务非常繁重，我们的GDP要保持12%以上的增长，财政收入要力争突破12.6个亿，固定资产投资要攀升到40个亿，这些目标的实现必须以一批重大项目的达产、达效为支撑。去年，我们通过港洽户、沪洽会引进了一批大项目、好项目。今年，我们要全力以赴抓好项目落地。我们就是要通过重点项目的全面实施，带动全区经济社会又好又快发展；就是要用项目建设统领经济工作全局，鼓舞斗志，增强信心，全力推进现代晋商中心区建设实现新的跨越。我们要继续围绕全力打造现代晋商中心区这一战略目标，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，按照既定的“3363”发展思路，重点围绕园区工业抓项目、抓招商、抓产业集聚；围绕新农村建设抓基础、抓产业、抓农民增收；围绕三产拓展，抓旅游、抓流通、抓卧城基地建设等现代服务业的发展。重点围绕“又好又快”发展的总体要求，加快经济结构调整，转变经济增长方式，提高经济增长的质量和效益；继续加大基础设施投入，重点向农村倾斜，统筹城乡、关注民生、大办实事，着力构建和谐*。

面对又好又快发展的繁重任务，我们的党务工作如何更好地适应新形势的要求，更好地发挥保障作用？这是摆在我们全体党务工作者面前的一个重大课题，我们必须首先理清思路。大家都知道，发展是第一要务，发展必须坚持以经济建设为中心，一切工作都要服从和服务于这个中心，党务工作更要围绕中心，服务大局，每一个党员干部都要关心*发展，在参与改革发展，全力打造现代晋商中心区的实践中发挥先锋模范作用。当前，我区的改革发展正处在关键时期，社会利益关系更为复杂，新情况新问题层出不穷，经济社会快速发展时不我待。在机遇和挑战并存的新形势下，党的建设也进入了一个新的时期、新的阶段。我们要保证各项目标的落实，就需要进一步加强党务工作，通过卓有成效的党务工作使各级党组织和领导班子更加团结，战斗力、凝聚力进一步增强，公信力、执行力进一步提高，使广大干部政治意识、责任意识、群众意识、发展意识进一步增强，敬业精神、创新精神、艰苦奋斗精神进一步树立，广大党员的先锋模范作用进一步发挥，全区各方面的积极性、创造性都能进一步调动起来，形成人人为发展作贡献的生动局面，为经济社会发展提供有力的思想政治组织保障。由此可见，着眼于加强执政能力建设，加强经济社会发展这个大思路、大格局、大背景，党务工作的责任不是小了，而是更大了；任务不是轻了，而是更重了；标准不是低了，而是更高了；党务工作者不是无所作为，而是不仅有所作为而且应当大有作为。面对新的形势和任务，我们的党务部门和干部能否履行好围绕中心、服务大局的职责和使命，关键在于我们能否正确处理好经济建设与党的建设的关系，不断提高领导和服务经济建设的能力和水平。党务工作的各个部门，全体党务干部都必须明确这样一个目标：党务工作要为全区发展作贡献，党务干部要为全区大局做工作。因此，纪检、信访、宣传、组织、政法、综治、统战等党的工作部门和党务工作者，一定要准确把握时代和社会前进的脉搏，贴近全区工作的大局，从全局高度正确认识自身工作的重大意义，为区委科学决策当好参谋助手。一定要把推动发展新跨越、完成发展新任务作为第一要义和第一航标，牢固树立“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的意识，找准自身的坐标点、找准工作的着力点、找准服务发展的结合点，克难求进，虚功实做，积极探索党建工作与经济工作结合的新方法，多为发展出凝聚力、出向心力、出生产力，使党务工作更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性。这不仅是区委对大家的要求，也理应是同志们做好今年党务工作的基本思路。希望大家准确把握，认真领会，积极付诸行动。

二、工作重点要突出

加强新时期各项党务工作，必须坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观统揽全局，必须坚持高标准高质量，不断开创各项工作的新局面，努力营造和谐稳定的社会政治环境，为全面建设小康社会、构建和谐*、全力打造现代晋商中心区提供思想政治组织保障。如何开展今年的党务工作，刚才，几位同志都提出了很好的意见和要求，一些工作目标、工作思路、工作措施都提得很好，大家一定要抓好落实。这里，我想强调的是抓党务工作，必须牢牢把握工作的主动权，突出重点，全面推进，注重实效，提高水平。

信访工作要立足群众观念，畅通合理的诉求渠道。信访工作事关全区大局，事关经济社会发展。我们要进一步加强基层党风廉政建设，切实转变干部作风，以人为本、关注民生，扑下身子，真正为群众干实事、解难事、办好事。要坚持以维护群众合法权益、及时反映社情民意、着力促进社会和谐为目标，做到抓信访工作，思想认识到位、群众感情到位、责任追究到位，构建统一领导、部门协调，统筹兼顾、标本兼治，各负其责、齐抓共管的信访工作新格局，建立畅通、有序、务实、高效的信访工作新秩序，形成与构建和谐*、全力打造现代晋商中心区相适应的信访工作新机制，推进信访工作的制度化、规范化和法制化。

组织工作要立足锻炼队伍，树立正确的用人导向。要紧紧围绕又好又快发展的要求，精心做好人大、政府、政协领导班子换届工作，大力加强领导班子和干部队伍建设，坚持在全力推进现代晋商中心区建设的实践中考察识别人才、选拔任用干部、培养锻炼队伍，以发展论英雄、凭实绩用干部，积极倡导和形成“不干就是渎职，不主动干就是平庸，干不成就是无能”的用人导向。要继续完善绩效考核，党委议事、干部任用等规章制度，增强决策的透明度和党务的公开性。

宣传思想工作要立足加油鼓劲，营造浓厚的发展氛围。要围绕发展经济抓宣传，着力在统一思想、提高认识、凝聚人心、鼓舞干劲上做文章，让区委、政府的决策深入人心，把广大干部群众的思想统一到全力打造现代晋商中心区的战略目标上来；要围绕项目建设抓宣传，着力在把握导向，服务大局上下功夫，通过主题教育、典型引路、舆论监督，形成“人人都是环境形象、人人参与项目建设”的创业氛围；要围绕建设和谐社会抓宣传，着力在理顺情绪，化解矛盾上求实效，发展积极向上、团结和谐的主流舆论，发挥舆论工作在化解群众情绪、调节社会矛盾、协调利益关系方面的重要作用；要围绕迎接*大抓宣传，着力在宣传基层党组织先进典型和优秀共产党员先进事迹上动脑筋，进一步形成学先进、赶先进的浓厚氛围，为*大胜利召开营造良好的思想舆论环境；要围绕新农村建设抓宣传，着力在文明创建上出成果，提高乡村文明程度和农民文明素质，大力弘扬热爱*的优良传统和改革开放的时代精神，引导农民树立崇尚科学、抵制迷信、移风易俗、破除陋习的先进思想观念和良好道德风尚，形成“村村谋发展、家家忙致富、人人思创业、户户讲文明”的良好社会风气。

政法工作要立足平安创建，维护稳定的社会政治大局。要围绕化解社会矛盾主线，继续深化“矛盾纠纷调解年”活动，最大限度减少不和谐因素；要围绕人民群众满意主旨，继续引深平安创建工作，努力增强人民群众的安全感；要围绕维护社会稳定主题，进一步加大严打整治专项斗争力度，做到超前预测，对各种可能影响社会稳定的苗头性、倾向性违法犯罪，要露头就打，决不让其形成气候；要围绕落实工作责任，加强组织领导，严格执行社会治安综合治理一票否决制度。对因治安隐患排查不细、不及时、防控措施落实不力而发生重大刑事案件、重大群体性事件的，要坚决予以一票否决，对问题严重的，要坚决追究主要领导的责任。

统战工作要立足凝聚力量，形成团结协作的强大合力。要坚持大团结、大联合的方针，进一步增强工商联和无党派人士之间的紧密团结，把方方面面的智慧和力量凝聚到实现全力打造现代晋商中心区的共同目标上来；要抓好党外人士和党外干部队伍建设，充分发挥统一战线人才荟萃的智力优势，为我区经济社会又好又快发展建言献策；要抓住与人民群众生产生活密切相关的问题，广泛体察民情、了解民意、关注民生，协助党委、政府多做稳人心、得人心、暖人心、聚人心的工作，多做统一思想、理顺情绪、协调关系、化解矛盾的工作，为维护和谐稳定的社会环境做出新的贡献。

三、工作调研要深入

重视和坚持调查研究，是我们党的基本工作方法，是我们党保持同人民群众密切联系的重要渠道，是我们的谋事之基，成事之道，也是党务部门的一项重要职责。大家都知道，各种问题的解决都取决于正确的决策，而正确的决策来源于对客观实际周密的调查研究。没有调查就没有发言权，没有调查更没有决策权。我们要谋划发展，关键要弄清楚优势在那里，强项是什么，有什么资源可以利用，有什么条件需要创造。只有这样才能有的放矢，才能找准发展的突破口。而要做到这一点，没有深入细致的调查研究是办不到的。党务干部特别是各级领导干部，要经常深入到群众中、基层中、实践中去，多听、多问、多思考，多了解情况。这样，不仅可以使我们保持同群众、同基层的密切联系，防止和减少工作中的官僚主义、形式主义、主观主义。而且可以为我们决策提供真实、详细、充分的第一手材料，有利于做出切合实际的科学分析和判断，形成正确的政策措施。同时，我们还可以通过调查研究及时发现新的问题、隐藏的问题，以便及早采取对策加以解决，减少和避免失误。

就调研的要求来说，一是调查研究要联系实际。既要调查又要研究，切实做到对上情理解掌握，对下情了解准确。只有这样提出解决问题的办法才会切实可行。因此，我们必须做到脚踏实地，深入实际，要特别注重深入到基层，深入到企业、乡村和社区，深入到群众中去，了解群众在想什么、盼什么，善于从人民群众丰富生动的实践中发现、总结、提炼新鲜经验，汲取和集中群众的智慧。二是调研工作要抓住关键点、抓准切入点。我们要从群众最盼、最急、最忧、最怨的问题入手，从影响改革、发展、稳定大局的热点、难点、疑点问题入手，着力了解、研究、解决那些关系人民群众切身利益和日常生活的突出问题，准确抓住工作中的重点、难点问题，尽最大努力为群众办实事、办好事。三是调查研究要实事求是，反映问题要实话实说。我们必须力求掌握第一手资料并敢于说真话，敢于反映存在问题，不要遮遮掩掩。既要克服蜻蜒点水、走马观花式的肤浅调研，又要克服眉毛胡子一把抓、无明确课题的盲目调研，更要克服只调查不研究、只研究不解决实际问题的虚假调研，要实实在在地把群众反映的问题向区委、政府反馈上来，真正通过调研出思路，出对策，出成果；通过调研开拓视野，掌握脉搏，形成科学的、符合实际的结论。

四、工作作风要扎实

今年，是省委确定的“转变作风年、狠抓落实年”。作风状况是世界观、人生观、价值观的外在表现。加强领导班子和领导干部作风建设，是全面落实科学发展观，推进经济社会又好又快发展的必然要求；是以党群、干群关系的和谐带动和促进社会和谐，加快构建社会主义和谐社会的必然要求；是引导领导干部清正廉洁，进一步加强党风廉政建设和反腐败斗争的必然要求；是提高党的执政能力、巩固党的执政基础，永葆党的先进性的必然要求。我们要大力弘扬和践行总书记在中纪委七次全会上倡导的八个方面的良好风气，和在全国两会上提出的树立“责任意识、公仆意识、节俭意识”的要求，认真落实省委作出的《关于加强作风建设狠抓工作落实的决定》精神，把转变作风与狠抓落实紧密结合起来，把作风建设与思想、组织和制度建设有机结合起来，使党务部门和党务干部的工作作风和执行力不断取得实实在在的进展和成效。

在作风建设上，党务部门和党务工作者一定要做到“四个带头”：一是带头锤炼党性，做政治坚定、善谋全局的表率。树立围绕发展用干部、配班子的用人导向，引导干部把心思和精力放到抓改革、抓发展、抓项目上来，放到推动我区“*”规划的落实上来；二是带头修炼官德，做诚实、为民、务实、公道正派的表率。树立“立党为公、执政为民”的为政理念，引导干部把心思和精力用在干事创业，抓好本职工作，为*发展献计出力上来；三是带头提高素质，做勤于学习、精通业务、勇于创新、善于总结的表率。树立“凭素质服人，论能力立身”的处事观念，引导干部把心思和精力放到加强学习、加强修养、着力提高自身应对复杂情况、驾驭工作局面的能力上来；四是带头端正作风，做清正廉洁、干净干事的表率。树立“公生明，廉生威”的公仆意识，引导干部把心思和精力用在遵纪守法、廉洁从政，干干净净做事，清清白白做人的自觉行动上来。同时，我们要按照“乡镇比发展、部门比服务”的要求，在乡镇开展“六比三争”活动，在部门开展“四比三创”活动。乡镇的“六比”就是比农民思想观念的更新，看哪个乡镇农民思想观念转变得快，综合素质高，掌握的技术多，发家致富的本领强；比经济发展的速度，看哪个乡镇经济总量增幅大，总产值、总收入高，对区财政的贡献大，农民人均纯收入增幅高；比经济增长方式的转变，看哪个乡镇优化经济结构，推进农业产业化、现代化进程快；比项目建设，看哪个乡镇新上项目多，经济效益好；比基础设施条件的改善，看哪个乡镇对乡村基础设施建设等方面投入的力度大，农民生产生活条件改善明显；比劳务输出，看哪个乡镇剩余劳动力转移力度大，人均劳务收入增幅高。乡镇的“三争”就是争创发展型党组织、争做服务型乡村干部、争当帮带型优秀党员。部门的“四比”就是比重点工作的落实，看对确定的重点工作，督促跟踪落实得好不好，能否完成全年的目标任务；比服务质量和水平的提高，看指导基层工作的措施是否到位，提供的信息、技术等服务是否及时，是否发挥了良好的职能服务作用；比工作作风的转变，看是否按照规章制度，强化单位内部的“管严”和“严管”工作，杜绝了“脸难看、门难进、事难办”的现象；比组织和社会层面对服务的评价，看组织上和社会上舆论对部门办事服务的程度评价是否满意。部门的“三创”就是在本职工作岗位上争创一流，在全区部门中争创一流，在全省全市行业系统中争创一流。我们就是要通过这种竞赛活动，在全区努力营造“人人争先进、事事争一流”的发展氛围。

我们各级干部都要以这次作风建设为新的契机，坚持以经济建设为中心，切实抓好发展这个第一要务，努力从转变思想观念、工作作风、服务意识入手，进一步增强干事业、求发展的能力和水平，真正做到从政要有品格，用权要讲原则，做人要重形象，切实把作风建设的成效体现在加快科学发展、建设现代晋商中心区各项战略部署上，体现在转变政府职能、加强机关效能建设上，体现在为人民群众办实事、谋利益的具体办法上，体现在健全选人用人机制、树立领导干部良好形象上，体现在提高党的执政能力、保持党的先进性的各个环节上。今年，我们要大力加强对干部科学求实、真抓实干情况的督促检查，引导和激励各级领导干部大兴求真务实之风，专心谋事，勇于任事，踏实干事，深入基层，靠前指挥，坚持从实际出发，自觉按规律办事，善于破解改革发展稳定中的难题，多干打基础、谋长远的事，有效防止和坚决纠正违背科学发展观的错误行为。要大力加强对落实区委、政府重大决策和经济工作会、农村工作会各项目标任务情况的督促检查，使各级领导干部不断深化对区情特点和发展规律的认识，努力探索把科学发展观落到实处的具体途径和有效办法，把工作的着力点放到调整经济结构、狠抓项目建设、转变增长方式、促进协调发展上来，营造团结奋进、干事创业、加快发展、跨越赶超的良好氛围。

党委党务范文篇8

一、加强党委创新工作机制公务员之家版权所有

1、强化理论学习和“三转”教育，认真对照社区党委下发的创新工作实践的实施意见，结合近期开展的学《决定》、增能力、促发展教育活动学习配档表,组织党员干部和职工群众深入学习三个代表重要思想和永葆共产党员先进性及党的十六届四中全会精种,在学习形式上主要是以组织学习和自学相结合，班子成员定期参加中心组学习，党员通过组织生活，职工通过班前班后会以及政治学习日等形式参加学习，使党员干部和每一个职工都能认请形势,自觉转变思想、转变观念,转变作风,以十六大精神和三个代表重作为自己的行动指南，解放思想，与时俱进,增强发展观、市场观和创新观，努力实现“八个深刻认识”、达到八个增强”、提高“八个能力”在工作中不断探索、努力创新，促进各项工作的顺利开展。2.开展“一名党员一面旗”活动，党员配戴印有党徽标志的胸牌,提醒党员时刻牢记自己的身份,自觉按党员标准要求自己，永葆先进性,在工作中发挥表率和模范带头作用;同时引导群众监督,使党员不断接受群众的批评和指正,不断加强自身学习和工作,自觉宣传群众、教育群众、做群众的带头人。3.开展“红旗班组、岗点”竞赛活动,结合“温馨家园”和“温暖工程”建设以及日常工作，对各班组进行量化考核,除奖优罚劣外,实行留动旗子制度,分为优胜旗、合格旗和不合格旗,月底进行检查考核，根据结果悬挂不同旗子，从而激发职工增强形象意识、主动意识和奉献意识,不断推进社区市场化、精细化管理，算好每笔经济帐,确保水电暖任务的圆满完成。4、在全中心实行着装、挂牌、持证上岗机制,认真落实社区党委关于八个专题教育的工作部署,积极开展“诚信社区”建设,不断提高党员干部和广大职工的改革意识、发展意识和品牌意识以及创新意识和危机意识,使其自觉投入到各项工作中去。5、继续开展《把信送给加西亚》等五本书的学习，不断增强职工的自动自发意识,没有任何借口地完成自己的本职工作和上级布置的各项任务。

二、加强重大事项民主决策制度

首先要认真坚持民主集中制原则，坚持集体领导分工负责制，支委成员要各负其责,相互支持,做到“六个沟通”即正常工作定期沟通,重大问题及时沟通，决策之前预先沟通，决定改变重新沟通。情况紧急事后沟通，认识不一再三沟通,杜绝独断专行行为,切实实行重大事项集体决策。第二,在不断加强车间民主管理的同时,不断强化重大事项民主决策制度,按照社区要求,认真开好职代会、民管会、民主联席会,对涉及社区改革、区队管理、奖金分配以及困难救济等涉及职工切身利益的重大事项都要广泛争取群众意见，提交大会民主决策，既维护职工群众的合法权益，又增强职工的管理意识和参与意识,不断提高管理水平。

三、加强领导干部和管理人员的管理监督

第一、紧紧抓住廉政建设不放松,以贯彻《廉政建设责任制》为内容，认真组织开展学习活动,告诫领导干部和管理人员“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”,要时刻提醒自己增强自律意识，从思想上筑牢防线。既要严于律己，也要管好同志，实现维护国家利益和保护自己、保护同志的高度统一。同时加强宣传教育，经常敲响警钟，予以警示。第二、进一步健全完善廉政措施，重点放在制度的执行上，对违仅原则制度的领导干部和管理人员进行严厉的批评教育及经济制裁,同时加强监督检查，一是加强党内监督,按期召开党内民主生活会，开展批评和自我批评,特别是班子成员要对照职责范围、作风建设以及党风廉政等进行逐项检查反思，看有没有失职情况、渎职行为,本着有则改之无则加勉的原则,不断提高主动意识、反思意识,提高工作能力；二是民主监督,坚持民主评议和述职述廉报告制度,每半年召开一次民主评议会,让职工群众对领导干部和管理人员进行“评头论足”,指出成绩、找出不足,使其尽职尽责、热诚工作，全面完成各项工作任务。

四、合理人力资源配置

党委党务范文篇9

现在开会。今天的会议，是贯彻落实*精神来的第一次党务工作培训会，也是各中心校党总支划归局党委管理以来的第一次培训大会。这次培训会的主要任务是：进一步统一思想，规范党务管理，强化责任意识，凝聚集体合力，推进各项工作。参加今天培训会的有:中心学校总支书记、各学区支部书记，以及各直属学校支部（总支）组织委员共155人。

今天的培训会主要有以下四项议程：

现在进行大会第一项：请局党委副书记、局纪委书记谈平生同志对*年局党委主要工作进行回顾，对*年党委主要工作进行重点强调部署；

大会第二项：由局党政办副主任冯强同志组织大家学习《局党委党务工作规范化管理要求（暂行规定）》;

大会第三项：由局党政办严慧汇老师就规范党务管理方面进行补充说明;

大会第四项：请局党委书记刘仁汉同志做重要讲话。

同志们，今天会议的所有议程已经进行完毕。会上，局党委副书记、局纪委书记谈平生同志对*年局党委主要工作进行了回顾总结，对*年党委重点工作做了再强调、再部署，局党政办副主任冯强同志组织大家学习了《局党委党务工作规范化管理要求》，严慧汇老师就党建方面的具体问题进行了解释说明，局党委书记刘仁汉同志就党委工作做了重要强调，并提出了明确的要求。会议内容理论性和指导性都很强，希望大家能认真领悟，在今后的工作中积极贯彻落实。下面，就贯彻落实好这次培训会精神，我再补充三点，六个字：

一是“落实”。今天，各中心学校总支书记、各学区支部书记，以及各直属学校支部组织委员到会，希望大家能摆正自己位置，充分发挥自身作用，正确处理好党建与行政的关系，真正将党建工作摆上应有的位置。各中心学校总支书记、各学区支部书记，要明确自己作为本总支、本支部抓落实第一责任人的职责，严格按照局党委的规定和要求，将*年党建工作思考在心，抓实在手，对各项工作认真计划、及时安排、严格落实；要及时将本次会议精神向全体党员教师传达，把党员教师的思想、行动统一到这次会议精神上来。各初中、高职中的组织委员，要及时将会议精神向学校、支部主要领导汇报，并认真做好对局党委工作的组织实施。

二是“学习”。作为短期集中培训，一上午就会过去。培训会结束，并不意味着学习的结束，仅仅靠短短一上午的培训是远远不够的，更重要的是要注重平时的学习。要将这次学习作为新的起点，当作今后进一步加强学习、自觉学习的开端，通过学习，不断提高理论业务水平，全面提高自身素质，尽职尽责地做好所担负的工作。

党委党务范文篇10

一、指导思想和基本原则

指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持围绕中心、服务大局，坚持党要管党、从严治党，尊重党员主体地位，推进党内基层民主建设，不断提高党的基层组织的创造力、凝聚力、战斗力，为推进集里经济社会又好又快发展提供有力保证。

全街道党的基层组织实行党务公开，必须坚持以下基本原则：

（一）发扬民主，广泛参与。以落实党员的知情权、参与权、选举权、表达权、监督权为重点，进一步提高党员对党内事务的参与度，充分发挥党员在党内生活中的主体作用。拓宽党员意见表达渠道，营造党内民主讨论、民主监督环境，调动广大党员的积极性、主动性和创造性。

（二）积极稳妥，注重实效。党内事务除涉及党和国家秘密等按照规定不宜公开或不能公开的外，都应向党员公开。公开内容应真实、具体，公开形式应多样、便捷，并保证党务公开的时效性和经常性。

（三）统筹兼顾，改革创新。把党务公开与政务公开、厂务公开、（村）居务公开和公共事业单位办事公开等有机结合，在公开载体上努力实现资源共享，在公开内容上做到各有侧重又相互补充，在工作部署上注意相互促进、协调运转、整体推进；把党务公开与党务办理、党员服务有机结合，依托现有政务服务中心，建立党务公开服务中心或窗口，为党员、群众提供便捷服务；把公开与规范有机结合，以公开促规范，促进党务工作的制度化、科学化。积极适应党内基层民主建设新要求，不断完善党务公开制度，丰富党务公开内容，创新党务公开形式，努力探索党员发挥作用的途径和方式。

（四）区别情况，分类指导。针对不同类型党的基层组织的特点，确定相应的公开内容和形式，提高党务公开的针对性和有效性。

二、目标任务

到年底，机关、社区（村）、学校、处直单位、非公有制经济组织、社会组织等基层单位党组织全面实行党务公开。通过努力，建立健全党的基层组织实行党务公开的领导体制和工作机制，完善基层组织实行党务公开的制度体系，使基层党务工作的规范化、制度化显著增强，党员参与党内事务的权利得到较好保障，党员、群众对党的基层组织的满意度不断提高。

三、公开内容、程序、载体和形式

（一）党务公开的内容

1、党组织决议、决定及执行情况。执行中央方针政策，上级党组织决议、决定和工作部署情况；本部门本单位重要决策及执行、任期工作目标、阶段性工作部署、工作任务及落实等情况。

2、党的思想建设情况。本级党组织开展思想政治工作、理论学习计划及落实、党员干部教育培训计划及落实等情况。

3、党的组织管理情况。本级党组织的设置、主要职能、机构调整、换届选举，党员发展、民主评议、创先争优、党费收缴、管理和使用，党务工作经费管理和使用，党员权利保障等情况。

4、领导班子建设情况。领导班子职责分工、议事规则和决策程序，执行民主集中制，召开民主生活会，年度考核评价等情况。

5、干部选任和管理情况。干部选拔任用、轮岗交流、考核奖惩、干部监督制度执行等情况。

6、联系和服务党员、群众情况。听取、反映和采纳党员、群众意见和建议，帮助党员、群众解决生产生活实际困难，接待来信来访、排查化解矛盾纠纷，办理涉及党员、群众切身利益重要事项等情况。

7、党风廉政建设情况。执行廉洁自律规定、落实党内监督制度、推进惩治和预防腐败体系建设、落实党风廉政建设责任制、处理违纪党员等情况。

8、其他应当公开的事项。

（二）党务公开的程序

1、制定目录。党的基层组织党务公开目录由浏阳市委制定，规范公开的内容、范围、方式和时限等。

2、实施公开。党的基层组织党务公开依照目录进行。如有目录外需要公开的事项，基层党组织应制定工作方案，报经制定党务公开目录的党组织审核同意后进行公开。

3、收集反馈。党的基层组织应通过热线电话、来信来访、意见箱、接待日等形式，认真收集党员、群众对党务公开情况的意见和建议，及时作出处理或整改，并将结果向党员、群众反馈。

4、归档管理。党的基层组织对公开的党务信息资料应及时登记归档，并做好管理利用工作。

（三）党务公开的载体

党的基层组织应根据党务公开的内容和范围，确定一种主要载体，通过党内会议、文件、党务公开栏等方式进行公开。要健全党内情况通报制度，及时公布党内信息，畅通党内信息上下互通渠道，并开展党内事务问询和党员定期评议等活动。社区（村）党组织充分利用原村（居）务公开的载体和平台进行公开；处直单位、学校党组织利用原公开的载体和平台进行公开；非公有制经济组织、社会组织党组织通过党内会议、文件、党务公开栏等方式进行公开。

（四）党务公开的形式

1、党内公开与党外公开。党内事务除涉及党和国家秘密等依照规定不宜公开或不能公开的外，均应向党员公开；可以向党外公开的事项，要按照先党内后党外的原则，以适当方式向本单位干部群众和社会公开。

2、长期公开与短期公开。对于办事机构、政策规定、工作制定、工作程序等内容，为方便党员、群众随时参照，可进行长期公开；对其他内容，可进行短期公开，并使公开的时限与公开的内容和范围相适应。

3、定期公开与及时公开。对于一定时期内相对稳定的常规性工作，应定期公开；对临时性、应急性工作，应及时公开；对动态性、阶段性工作，还应根据进展情况，分阶段进行及时公开。

4、主动公开与依申请公开。建立例行公开制度，对列入党的基层组织党务公开目录的事项，应按规定及时主动公开；暂时不宜公开或不能公开的，要报上一级党组织备案；公开事项如需变更、撤销或终止，应由制定党务公开目录的党组织批准，并报长沙市党务公开工作领导小组备案后及时公布并作出说明。建立依申请公开制度，党员可按有关规定向党的基层组织申请公开相关党内事务。对申请的事项，可以公开的，党的基层组织应向申请人公开或在一定范围内公开；暂时不宜公开或不能公开的，应及时向申请人说明情况。申请事项及办理情况应报上一级党组织备案。

四、工作步骤

（一）动员部署阶段（年5月）

街道成立党务公开工作领导小组及其办公室，结合实际制定党的基层组织实行党务公开的具体实施方案，召开基层组织党务公开工作部署会，并组织进行业务培训。各党（总）支部要制定本单位的具体实施细则，并采取各种有效形式向广大党员、群众大力宣传党的基层组织实施党务公开的目的、意义和方法、要求，形成推进党务公开工作的浓厚氛围。

（二）组织实施阶段（年6月-10月）

各党（总）支部按照实施方案，对照党务公开目录，依托各种载体，采取多种形式，全面实行党务公开。其中办事处机关、社区（村）党的基层组织，原则上在6月底前全面实行党务公开；处直单位党的基层组织，原则上在8月上旬前全面实行党务公开；学校、非公有制经济组织、社会组织等单位党的基层组织，原则上在10月上旬前全面实行党务公开。办事处将成立专门的监督指导组，对各单位的党务公开工作进行指导和督促检查。

（三）检查深化阶段（年11月-12月）

领导小组办公室切实加强对党的基层组织实行党务公开情况的监督检查，及时发现、整改问题，认真总结经验，形成党务公开工作的长效机制，并做好迎检相关工作。

五、工作要求

实行党务公开，是加强党内民主建设、提高党的建设科学化水平的重要举措。各部门各单位必须把党务公开作为党的基层组织建设的一项基本制度，常抓不懈，不断提高党的基层组织党务公开工作的科学化、制度化、规范化水平。

（一）健全领导体制，加强组织领导。街道成立党务公开工作领导小组，由阳主任任组长，高主任、张主任任副组长，黄科长、胡主任、肖副主任、陈主任、吴书记、刘科长、唐主任为成员。领导小组办公室设在街道纪委党风廉政办，由胡主任任办公室主任，唐主任任办公室副主任。

（二）完善工作机制，明确职责分工。党的基层组织是本级组织实行党务公开的责任主体，主要负责人是实行党务公开的第一责任人。各党（总）支部要对党的基层组织实行党务公开负总责，要从实际出发，把党的基层组织实行党务公开工作列入重要议事日程，积极主动做好党务公开工作。街道党务公开工作领导小组及其成员单位要明确工作责任，为基层组织党务公开提供有力的指导和服务。各部门各单位要根据任务分工，落实相关责任，密切协调配合，建立“党委统一领导、纪委组织协调、主管部门指导、基层党组织实施、党员积极参与”的领导机制和工作机制。