保密法范文10篇

保密法范文篇1

一、精心组织，加强管理。

为确保《保密法》学习宣传活动落到实处，取得实效，我局成立了由局长**为组长，分管副局长为副组长，各股室负责人为成员的学习宣传工作领导小组。进一步明确领导小组成员的职责分工，实行“条块”管理，落实职责分工，使机关干部职工及各股室负责人不仅管理好业务工作，还要切实负责好相关的保密工作，克服和避免业务工作与保密工作脱节的现象。

二、学习宣传，提高意识。

《保密法》是保护国家秘密的基本法律，是做好保密工作的基本遵循。新《保密法》的公布实施，是党和国家保密事业发展中的一件大事，也是中国特色社会主义法制建设中的一项重要措施，对于全面加强新形势下保密工作，具有十分重要的意义。学习宣传《保密法》，是应对当前保密工作严峻形势的迫切需要；是强化安全保密意识，提高保密素质能力的需要；是推进保密依法行政的迫切需要。

为此，我局积极开展形式多样的学习宣传活动：组织机关全体工作人员认真学习《保密法》以及相关的保密文件；机关干部职工人手一份《保密法》，充分利用时间组织集中学习，并要求干部职工利用业余时间加强自学，认真做好学习笔记；组织《保密法》知识考试，共完成试卷五十余份。通过多种形式的学习宣传活动，使机关干部职工的保密意识进一步增强织。公务员之家

保密法范文篇2

根据中共德阳市委保密委员会办公室关于转发中共四川省委保密委员会《关于开展〈保密法〉学习贯彻情况大检查的通知》的通知（德密办〔2010〕11号）要求，现将我局学习贯彻新《保密法》自查情况报告如下：

一、加强宣传教育，进一步提高思想认识

为切实抓好新《保密法》的学习贯彻，我局结合旅游工作实际，把学习贯彻落实新《保密法》工作贯穿于日常工作中，与其他重要工作同安排、同部署、同检查，多次在局务会和干部职工学习会上，强调做好保密工作的极端重要性，组织全体干部职工认真学习新《保密法》以及市上有关保密工作的文件会议精神。同时，将学习新《保密法》纳入局党组中心组学习内容，进行专题研讨，并安排9名科级以下干部参加市行政干部学院的新《保密法》学习培训。加强对办公室档案管理员、文件收发员、打字员的保密教育，加强做好保密工作的检查督促，促进全体工作人员提高思想认识，增强做好保密工作的责任感。

二、加强组织领导，进一步完善规章制度

新《保密法》颁布实施后，及时召开局务会，对照新《保密法》认真查找了我局自身存在的薄弱环节，分析了原因和对策。为严格保密纪律，堵塞漏洞，消除隐患，加强机关的保密工作，结合旅游工作实际，修订完善了保密工作各项制度。

一是加强领导，调整充实了局保密工作领导小组。成立了以局长为组长，分管副局长为副组长，各科室负责人为成员的保密工作领导小组。

二是《德阳市旅游局保密工作制度》。要求全局干部职工自觉遵守《中华人民共和国保密法》等保密工作规章制度，严守党和国家秘密、工作中的秘密。严格做到不把机密、绝密文件带回家，不在公共场所谈论保密事项，不向任何无关人员透露保密的内容，不在机关联网计算机上操作与工作无关的事项，并严格做到不该自己知道的不打听，不该外传的事坚决不外传。

三是文书管理制度。对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定，进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能，使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。

四是档案管理制度。对档案管理，尤其是密级文件的管理以及文印保密，计算机保密作了严格规定。局办公室定期对以上保密制度进行检查督促，确保局机关保密工作制度落到实处。

三、确保国家秘密安全，进一步落实各项措施

为认真贯彻落实新《保密法》，扎实做好我局保密机要工作，重点落实了五项工作措施。

一是严格文件资料管理。档案室是文件资料的加工、储存场所，是我局确定的重点保密部位之一。为此，我局确定了1名专职人员，负责纸品文书的管理、电子文档的管理和党政网文件收发。具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等，对涉密的文件资料，只准在机关办公室阅，未经批准，不得带出机关；做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等，确保电子文档安全。同时加大对档案室的日常管理，非工作人员一般不准进入档案室，防止机密外泄。

二是严格计算机管理。对我局全部计算机软件进行了一次清理，安装了网络防火墙，删除一切与工作无关的信息和软件，尤其是网络游戏等联网软件，防止信息流失或遭受外界恶意攻击。进一步加强与党政网、金财网的管理，按保密规定安装了保密程序，并确定专人负责，严禁无关人员使用。

三是严格会议管理。对于局党组、行政各类会议，尤其是对涉及人事、财务商议等涉密的会议，严格落实保密措施，遵守保密纪律。对于各类会议，一般指定有关人员参加，并指定专人作会议记录。会议讨论的内容，未作出决定待定的、需要保密或一段时间内保密的，不得随意扩散传播。

四是严格公章管理。局指定办公室负责对局行政、党组公章的保管，办公室主任为局公章的保管责任人。所有需加盖局行政公章的文书材料，一律需经得分管副职以上的领导同意方可加盖；所有需加盖局党组公章的文书材料，一律需经得局党组书记同意方可加盖。任何人不得随意加盖公章。并对加盖公章的材料作详细登记。

保密法范文篇3

根据市委保密委办公室《关于开展20***年<保密法>宣传周活动的意见》的要求，结合实际，对今年5月份在全区范围内开展《保密法》宣传周活动，提出以下意见和要求：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展为统领，按照区委提出的“坚持更高标准，追求更高水平，实现又快又好发展”的要求，结合本单位、本部门实际情况开展活动。通过活动进一步增强保密观念，夯实各项工作基础，推进保密工作的科学化、保密管理的法制化、保密技术的现代化、保密干部队伍的专业化，使全区的保密工作达到一个新水平。

二、主要目标和任务

今年是全市“五五”普法实施的第一年，保密宣传教育活动要结合实施***和建设跨越发展的和谐河北的新形势、新要求，根据不同层次、不同对象采取不同的教育形式，要与时俱进，不断改进和加强，以适应经济适合发展的需要，制定、落实好本单位的普法计划，利用宣传周教育活动时间集中、人员集中、内容集中的特点，营造学习《保密法》、遵守《保密法》的良好氛围，要强化保密观念、完善保密制度、落实保密措施，做到“奠定四个基础，完善一个保障”，即：

（一）通过深入动员，要使广大干部群众充分领会保密工作的重要意义，树立为“维护国家的安全和利益”而保密的神圣感、责任感和使命感，进一步统一思想，强化保密意识，为更好地开展保密工作奠定牢固的思想基础。

（二）通过各级保密组织中领导和干部身体力行的宣传实践活动，切实发挥保密组织的职能作用，体现出保密组织在活动过程中的互动、联动和齐抓共管，提升其影响力和执行力，调动各方面积极因素，为做好保密工作奠定坚强的组织基础。

（三）通过各种形式的宣传普法活动，提高涉密人员、广大干部群众的参预意识和遵法守法履行义务的自觉性，为做好保密工作奠定广泛的群众基础。

（四）通过对《保密法》和相关法规、文件的学习和座谈研讨活动，使广大干部群众开阔视野，不但能掌握保密工作的基本知识和技能，把握工作规律，而且要了解保密工作的发展趋势和前景，为不断改进保密工作奠定坚实的理论基础。

（五）通过活动，深入调查了解情况，发现问题，及时整改。结合本单位实际修订完善各项规章制度，为做好保密工作提供完善的制度保障。

三、宣传周主要活动内容和方式

宣传周活动要以宣传《保密法》为主线，联系本部门、本单位的实际，结合保密形势和保密法制建设的新发展、新成果，改进宣传教育的内容和方式，采取群众喜闻乐见的形式进行宣传教育。

1、各单位领导班子召开一次保密工作形势分析会，听取保密工作汇报，对保密工作进行评估，分析查找问题，提出整改措施。

2、各单位召开一次学习动员大会，集中学习《保密法》和市、区有关保密工作文件精神，统一思想，同时对宣传周活动进行部署。

3、对涉密人员进行一次专题教育，使涉密人员增加应有的保密意识，明确各项保密规定，做好保密防范工作。

4、出一期有关保密内容的专栏墙报（板报、期刊等），营造保密氛围，宣传《保密法》，使其入眼、入心。

5、召开一次保密工作座谈（研讨）会，交流总结经验，把握保密工作规律，提高保密工作管理水平。

6、举办一次专题保密形势报告会，提出今年的保密工作任务。

四、活动时间安排

全区宣传周活动统一安排在5月中旬至6月中旬，各部门、各单位可选定一周时间集中开展活动。

五、有关要求

一是高度重视，严密组织。各单位主管保密工作的领导要亲自抓，科学安排，精心组织。

二是深入实际，调查研究。保密干部要针对本单位保密工作的重点、难点问题认真进行研究，找出解决办法，为加强保密工作提供第一手材料，为领导当好参谋助手。

三是突出重点，有的放矢。宣传教育对象要突出党政领导干部以及要害部门部位的涉密人员、公务员和保密干部。宣传教育要结合本单位情况和业务性质确定重点内容。针对信息化快速推进给保密工作提出的新问题，各单位应普遍开展通信、办公自动化和计算机信息系统的保密防范知识和技能的宣传培训。要从工作实际出发，有针对性地开展教育，防止走过场。

保密法范文篇4

根据中共德阳市委保密委员会办公室关于转发中共四川省委保密委员会《关于开展〈保密法〉学习贯彻情况大检查的通知》的通知（德密办〔2010〕11号）要求，现将我局学习贯彻新《保密法》自查情况报告如下：

一、加强宣传教育，进一步提高思想认识

为切实抓好新《保密法》的学习贯彻，我局结合旅游工作实际，把学习贯彻落实新《保密法》工作贯穿于日常工作中，与其他重要工作同安排、同部署、同检查，多次在局务会和干部职工学习会上，强调做好保密工作的极端重要性，组织全体干部职工认真学习新《保密法》以及市上有关保密工作的文件会议精神。同时，将学习新《保密法》纳入局党组中心组学习内容，进行专题研讨，并安排9名科级以下干部参加市行政干部学院的新《保密法》学习培训。加强对办公室档案管理员、文件收发员、打字员的保密教育，加强做好保密工作的检查督促，促进全体工作人员提高思想认识，增强做好保密工作的责任感。

二、加强组织领导，进一步完善规章制度

新《保密法》颁布实施后，及时召开局务会，对照新《保密法》认真查找了我局自身存在的薄弱环节，分析了原因和对策。为严格保密纪律，堵塞漏洞，消除隐患，加强机关的保密工作，结合旅游工作实际，修订完善了保密工作各项制度。

一是加强领导，调整充实了局保密工作领导小组。成立了以局长为组长，分管副局长为副组长，各科室负责人为成员的保密工作领导小组。

二是《德阳市旅游局保密工作制度》。要求全局干部职工自觉遵守《中华人民共和国保密法》等保密工作规章制度，严守党和国家秘密、工作中的秘密。严格做到不把机密、绝密文件带回家，不在公共场所谈论保密事项，不向任何无关人员透露保密的内容，不在机关联网计算机上操作与工作无关的事项，并严格做到不该自己知道的不打听，不该外传的事坚决不外传。

三是文书管理制度。对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定，进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能，使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。

四是档案管理制度。对档案管理，尤其是密级文件的管理以及文印保密，计算机保密作了严格规定。局办公室定期对以上保密制度进行检查督促，确保局机关保密工作制度落到实处。

三、确保国家秘密安全，进一步落实各项措施

为认真贯彻落实新《保密法》，扎实做好我局保密机要工作，重点落实了五项工作措施。

一是严格文件资料管理。档案室是文件资料的加工、储存场所，是我局确定的重点保密部位之一。为此，我局确定了1名专职人员，负责纸品文书的管理、电子文档的管理和党政网文件收发。具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等，对涉密的文件资料，只准在机关办公室阅，未经批准，不得带出机关；做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等，确保电子文档安全。同时加大对档案室的日常管理，非工作人员一般不准进入档案室，防止机密外泄。

二是严格计算机管理。对我局全部计算机软件进行了一次清理，安装了网络防火墙，删除一切与工作无关的信息和软件，尤其是网络游戏等联网软件，防止信息流失或遭受外界恶意攻击。进一步加强与党政网、金财网的管理，按保密规定安装了保密程序，并确定专人负责，严禁无关人员使用。公务员之家

三是严格会议管理。对于局党组、行政各类会议，尤其是对涉及人事、财务商议等涉密的会议，严格落实保密措施，遵守保密纪律。对于各类会议，一般指定有关人员参加，并指定专人作会议记录。会议讨论的内容，未作出决定待定的、需要保密或一段时间内保密的，不得随意扩散传播。

四是严格公章管理。局指定办公室负责对局行政、党组公章的保管，办公室主任为局公章的保管责任人。所有需加盖局行政公章的文书材料，一律需经得分管副职以上的领导同意方可加盖；所有需加盖局党组公章的文书材料，一律需经得局党组书记同意方可加盖。任何人不得随意加盖公章。并对加盖公章的材料作详细登记。

保密法范文篇5

一、指导思想

全县“五五”保密法制宣传教育工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕中心，服务大局，按照依法治国基本方略的要求，紧密联系保密工作实际，进一步增强保密法制宣传教育的针对性和实效性，努力提高广大干部群众特别是领导干部、涉密人员和国家公务员遵守保密法律、法规的自觉性。

二、工作目标

全县“五五”保密法制宣传教育工作的工作目标是：服务县委、县政府工作大局，根据广大干部群众对保密法律法规知识的实际需要，结合保密法律建设的新进展、新成果，通过深入扎实的保密法制宣传教育，加深巩固“四五”保密法制宣传教育成果，进一步推进“五五”保密法制宣传教育各项工作的落实，切实增强广大干部群众特别是各级领导干部、涉密人员、国家公务员的保密法律意识，提高保密工作依法行政、依法管理的能力和水平，形成全社会自觉保守国家秘密的良好风尚。

三、主要任务

（一）切实加强对领导干部的保密法制宣传教育

1、要充分发挥县委党校保密教育主阵地作用，协调安排好保密教育课，努力做到教学有计划、课时有安排、师资有保障、质量有提高。利用各种形式不断丰富和充实教学内容，不断提高教学质量，确保教育效果。

2、要加强组织人事等部门的协调配合，把保密法律知识纳入领导干部选拔的考核范围，把保密谈话纳入领导干部廉政谈话内容，并把执行保密纪律、落实保密工作责任制的情况纳入领导干部考核内容。

3、各级领导干部要带头搞好保密法制宣传教育工作，把保密法律法规、保密知识纳入单位理论学习内容，做好领导干部法律知识年度考核工作，使各级领导干部不断提高对保密工作的认识，自觉落实保密工作责任制。

（二）加强对保密要害部门、部位涉密人员的保密法制宣传教育

县保密工作部门根据保密要害部门、部位和其他涉密岗位工作人员的情况，每年组织一次保密法律法规知识和业务教育培训活动，使涉密人员掌握必要的保密法律知识，掌握必要的技术防范技能，自觉履行保密责任和义务。

（三）加强对公务员的保密法制宣传教育

各单位要把保密法律、法规知识纳入单位学习计划。县保密工作部门要加强与组织、人事部门的协调配合，把保密教育纳入公务员培训和管理工作中，加强对公务员的保密法制教育，着力提高其保密意识和保密观念，做到经常化、制度化和规范化，促使他们在业务工作中增强学法、用法、守法的自觉性。

（四）加强对保密干部的保密法制宣传教育

对专职保密干部要进行全面系统的保密法律法规教育培训和岗位业务培训，加强自身建设，提高保密管理能力，建立健全专职保密干部考核制度。

保密工作部门要有计划地对兼职保密干部进行业务培训。加强对他们保密业务工作的指导，使他们不断掌握必备的保密知识和技能。

（五）加强对广大群众的保密法制宣传教育

积极会同县普法办根据“五五”普法要求，把保密法律法规知识作为“五五”普法内容之一，利用宣传月、宣传周、纪念日等形式进行保密法律宣传教育。

努力争取宣传、广电、新闻单位发挥保密委员会成员单位作用，充分利用现代传媒优势，开展群众喜闻乐见的保密法制宣传教育活动，营造保密法制宣传教育氛围，提高保密宣传教育的实际效果。

主动同教育主管部门协商，把保密法规知识纳入学校法制教育内容，将保密教育与爱国主义教育有机结合起来，提高青少年的保密意识。

四、工作步骤

全县“五五”保密法制宣传教育工作从2006年开始，到2010年结束。

1、准备阶段（从现在开始至2007年1月底）。各单位要按照本规划的要求，紧密联系本单位实际，制定出各单位“五五”保密法制宣传教育规划。切实做好“五五”保密法制宣传教育组织、宣传发动等工作，此项工作将作为保密工作考核内容之一。各单位将制定的规划于2007年1月底前报县国家保密局备案。

2、实施阶段（2007年2月至2009年底）。各单位要在制定规划的基础上，抓紧组织好规划的实施工作。从2007年起，对每年的保密法制宣传教育工作都要做出具体安排，并制订出年度工作计划。每年年底，要对年度工作计划的完成情况进行检查和总结。

3、检查验收阶段（2010年）。2010年上半年，各单位对本单位“五五”保密法制宣传教育工作情况进行自查和总结，并将自查结果书面报县国家保密局，县国家保密局将适时组织检查验收。2010年下半年，州国家保密局将对全州“五五”保密法制宣传教育工作进行检查验收。

保密法范文篇6

认真统筹规划，是做好保密法制宣传教育的基础。好的规划，必须是在充分考虑本地实际的前提下，量力、量势而定。一是要明确指导思想。指导思想是规划的灵魂和旗帜，必须十分明确而又具体地提出，以达到统一思想、统一宣传口径的目的。二是要明确规划目标。目标的制定，既要避免遥不可及，也要避免原地踏步，尽可能以量化指标来衡量和要求宣教工作必须取得何种成绩、达到何种程度。要始终把规划目标与解决实际问题相结合，与提高依法行政水平相结合，构建纵向深入、横向扩展的保密法制宣教格局。三是要明确宣教任务。要紧密联系本地实际，根据保密要害部门(部位)、重要涉密岗位的工作特点及人员变动情况，明确对不同对象的教育任务，将宣教任务责任化，避免出现胡子眉毛一把抓的现象，建立起有领导分管、有部门负责、有专人组织实施的网络体系，实现“人人肩上有指标，保密重担人人挑”，把保密教育由软任务变成硬指标。四是要明确实施步骤。步骤的制定，必须考虑到各实施阶段的连续性、措施的可操作性，必须保证各阶段任务及时、保质、保量的完成，必须分清主次，分清轻重缓急，防止出现一蹴而就的现象。五是要明确具体要求。所提要求的内容要针对保密工作的形势和任务，明确时间、内容、领导、人员、经费和方式，明确要求组织、人事、宣传、司法、保密、新闻、党校、行政学院、干校等单位加强协调联系，相互沟通情况，形成合力，为保密宣传教育营造浓厚的舆论环境。

二、加强组织领导，切实提高保密宣传教育措施的针对性

保密法制宣传教育的内容丰富，范围广泛，对象复杂。如何才能真正达到保密法制宣传教育的预期目的呢？如何才能达到事半功倍、四两拨千斤的预期效果呢？针对保密管理工作全方位、宽领域的特点，坚持有的放矢、因人施教是其中的一条终南捷径。

1、及时加强对领导干部的保密法制宣传教育

领导干部知悉和接触国家秘密范围广、事项多、密级程度高，有的甚至涉及全局性，历来是境外情报部门窃密活动的重点目标。要依法做好、依法管理、依法加强保密工作，关键在领导，重点也在领导。在新形势下加强对领导干部的保密法制教育，要特别注重增强三种意识：一是增强领导干部的责任意识。通过组织部门，把《保密法》基础知识纳入党政机关领导干部选拔的考试范围，把保密形势和保密职责作为领导干部任前谈话内容，明确领导干部的保密权利、义务和责任，使其增强保密法制观念和责任意识，依法落实保密工作责任制。二是增强领导干部的忧患意识。要针对日趋复杂的国际形势、日益严峻的国内形势，针对保密工作中存在的错误认识和失泄密隐患，通过形势分析、案例通报、定时提醒等方式，使领导干部认清形势，居安思危，增强忧患意识。三是增强领导干部的大局意识。要针对新形势下领导干部选拔范围广、交流力度大、工作时间紧、日常事务多的特点，重点发挥各级党校对领导干部进行保密教育的阵地作用，合理安排保密法制教育课程，确保教学计划、授课时间、教员、教材的落实，增强领导干部的大局意识，使之切实把保密工作与业务工作同部署、同检查、同总结。

2、经常加强对经管人员的保密法制宣传教育

经管人员是国家秘密的接触者、保管者，又是国家秘密的捍卫者，保密法律法规的主要执行者，必须具备很强的保密观念、法纪观念和原则性；必须熟悉国家秘密载体的管理规定，熟练运用高科技手段管理国家秘密。党和国家的秘密能否得到有效保护，关键在于经管人员能否自觉地履行保密责任和义务，管理好国家秘密。首先，要抓好正面的保密宣传教育。一是要努力推行经管人员持证上岗制度。通过组织进行集中学习培训，以适应新时期、全方位、多层次保密工作格局的需要为出发点，全面、系统、深入地宣传保密法律法规。二是要抓好经管人员在岗、离岗阶段的保密宣传教育。通过征订《保密工作》杂志，购置保密录像带，印发学习材料，举办知识讲座，开展知识竞赛，开辟网上专栏，组织评选先进等方式，切实抓好经管人员在岗及离岗后的保密法制宣教工作。三是要抓好宣传骨干的培训工作。要重点举办保密法制宣传骨干培训班，注意向司法等部门学习普法宣教方面的好经验、好做法，以宣传骨干为依托，分级培训，扩大教育面，发挥带动和辐射功能。其次，要抓好反面的保密宣传教育。反面的宣传教育，尤其是比较典型的身边人、身边事，能起到“一石激起千层浪”的效果，是正面教育的一种有效补充。要充分借助各种失泄密的典型，结合在保密检查和调研中发现的问题和隐患，用活生生的事例警示和教育他人，进一步强化约束机制，增强经管人员的法制观念、责任意识、保密意识，切实改变“有密难保、保密无用”的错误认识，以高度的政治责任感抓好涉密载体的保密管理。3、重点加强对保密执法人员的保密法制宣传教育

保密执法人员在保密法制宣教方面发挥着组织和骨干带头作用，在保密执法方面发挥着示范和监督检查作用，在保密法规规章的制定方面发挥着参谋和桥梁沟通作用。俗话说，要当先生，必须先当学生。要不断加强保密执法人员的业务培训，分层次进行正规、系统、专业的保密法制教育培训，逐步建立和完善业务考核和在岗继续教育制度。通过举办业务调研会或专题业务培训等方式，及时研究和解决保密工作实践中出现的新情况新问题，全面提高业务和法律知识水平。此外，建立保密执法人员的表彰奖励机制，推动“创先”活动的深入开展，在保密执法人员中营造一种你追我赶、互相学习的学法用法氛围，也不失为一种有效的宣传教育方式。

4、抓紧加强对公务员的保密法制宣传教育

国家秘密存在于各项业务工作之中，每一名公务员既可能是国家秘密产生的参与者，也可能是国家秘密的使用者。伴随着入世和政务公开力度的加大，如何处理好“保”与“放”的问题，了解与本职工作密切相关的业务工作哪些事项属于国家秘密事项，属何种密级，保密期限多长，是直接摆在每一名公务员面前的重要课题。因此，加强对公务员的保密法制宣传教育已是刻不容缓。一是依托人事部门在公务员录用上岗前开展保密法制教育。要把保密法律知识作为公务员招收、录用上岗培训的必修课程，从源头上把保密法制基础打牢。二是业务部门必须加强保密法律法规的宣教力度。各单位在普及保密法律法规基本知识的基础上，要突出与其部门工作有关的保密法律法规方面的内容，既解决各部门业务工作的需要，又起到宣传教育的作用。要建立考核制度，把学习和执行保密法律法规情况作为公务员年度考核、任职、定职和晋升职务的重要依据之一，切实做到依法行保守国家秘密之政、依法办保守国家秘密之事。三是保密部门必须加强公务员遵守保密法律法规的指导和检查督促工作。保密部门指导业务部门做好保密工作的同时，就是宣传保密法制的过程。如在指导定密工作时，宣传有关保密法规，可以消除无密可保的错误认识。在开展保密监督检查的同时，针对问题宣传保密法律法规的制约性规定，可以使宣教对象受到直观的保密教育。在查处泄密事件时，结合分析泄密事件发生的主客观原因，向有关人员宣传违反保密法规、泄密应承担的法律责任，可以使宣教工作更具针对性。

5、反复加强对广大群众的保密法制宣传教育

广大群众是国家秘密的共同维护者，有责任也有义务保守国家秘密。对广大群众的保密宣传教育，就是要使其真正理解守法光荣、违法必究的含义。鉴于这一群体范围广泛、成分复杂的特点，应当多采取一些喜闻乐见的形式，开展版报、横幅、LED电子显示屏、宣传栏等形式多样的保密宣传教育。同时，加强与新闻单位的联系，充分发挥新闻媒体的作用，抓住适当时机，运用典型事例，向全社会进行广泛宣传教育。要利用计算机信息网络，开展网上的保密法律法规咨询和宣传教育工作，扩大宣传教育面，在普及的基础上抓提高，在提高的带动下抓普及，提高全民的保密素质和政治觉悟，为保密法律法规的实施创造良好的群众基础。

三、及时进行调整，切实提高保密宣传教育措施的实效性

保密法范文篇7

一、指导思想

“五五”保密法制宣传教育工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十六大精神，紧紧围绕中心、服务大局，按照依法治国基本方略和依法治县、以法治密的要求，紧密联系不断发展变化的保密工作实际，增强保密法制宣传教育的针对性和实效性，把保密法制宣传教育与保密管理工作有机地结合，努力提高广大干部群众遵守保密法律、法规的自觉性，为我区保密工作法制建设奠定更加坚实的基础。

二、工作目标

“五五”保密法制宣传教育工作的主要目标是：服务党和国家工作大局及全区中心工作，根据广大干部群众对保密法律法规知识的实际需要，结合保密法制建设的新进展新成果，通过深入扎实的保密法制宣传教育，巩固“四五”保密法制宣传教育成果，推进“五五”保密法制宣传教育各项工作的落实，使广大干部群众特别是各级领导干部、涉密人员、公务员的保密法律意识和执行保密法律法规的自觉性明显增强，保密工作依法行政、依法管理的能力和水平显著提高。

三、工作原则

“五五”保密法制宣传教育工作应坚持以下原则：

围绕中心，服务大局。紧紧围绕党和国家以及区委、区政府确定的中心工作，以科学发展观为统领，组织安排和落实好保密法制宣传教育的各项任务，为我区经济社会发展和构建社会主义和谐社会服务，为保密事业的发展服务。

突出重点，分类指导。要从不断发展变化的保密工作实际出发，根据不同对象确定保密法制宣传教育的重点内容和教育方法，制定保密法制宣传教育年度计划，提高保密法制宣传教育工作的质量和效果，提高保密法制宣传教育的针对性和实效性。

与时俱进，求实创新。要结合保密形势和保密法制建设的新进展、新成果，改进宣传教育的内容和方式，明确具体要求，采取群众喜闻乐见的形式进行宣传教育。在运用行之有效的传统宣传教育形式的同时，注重运用现代传媒手段，努力营造保密法制宣传教育良好氛围，增强宣传教育效果。

学以致用，学用并举。通过学法，要在用法、规范执法行为上下功夫。通过保密法制宣传教育，推进依法定密、依法检查、依法管理的实践活动，加快保密管理法制化进程。

四、主要任务和基本要求

（一）切实加强对领导干部的保密法制宣传教育工作

1.加大对领导干部的保密法制宣传教育力度。促使各级领导干部重视保密法制宣传教育工作，把保密法制宣传教育工作列入工作计划，并带头学法、用法、执法，依法开展保密工作。

2.进一步发挥党校的保密教育主阵地作用，协调安排好各级各类培训的保密教育课。努力做到教学有计划、课时有安排、内容有创新。要不断丰富教学形式，充实教学内容，提高教学质量，确保教育效果。

3.加强与纪检、组织、人事部门的协调配合。把保密法律知识纳入领导干部选拔的考核范围，并把执行保密纪律、落实领导保密责任制的情况，列入领导干部考核内容。

4.积极探索在领导干部中开展保密法制宣传教育的有效途径和办法，多渠道、多形式，使保密法制教育制度化、规范化、经常化。继续做好领导干部保密法制讲座、党委（党组）理论中心组保密法律知识学习、领导干部保密法律知识年度考核工作，使各级领导干部不断提高对保密工作的认识，自觉落实保密工作责任制。

（二）切实加强对保密要害部门、部位涉密人员的保密法制宣传教育

1.增强计划性。要根据保密要害部门部位涉密岗位工作人员的基本情况，制订具体的保密教育培训计划，使涉密人员掌握必要的保密法律知识、保密技术防范要求和知识，自觉履行保密责任和义务。加强对涉密人员上岗、在岗的保密教育培训和离岗前的保密教育管理工作，逐步建立起涉密人员保密教育培训制度、考核制度以及跟踪检查制度。

2.提高针对性。要充分发挥各部门各行业的作用，紧密联系行业特点和工作需要，着力拓展广度和深度，进一步提高保密教育培训工作的针对性和实效性。党政机关对保密要害部门部位涉密人员要进行全员保密教育和考核，使其明确保密要求，遵守保密规定，履行保密义务。

3.加强指导性。各级保密组织要加强对保密要害部门部位涉密人员保密教育培训工作的业务指导和监督检查，注意总结经验、树立先进典型，及时组织开展多种形式的交流和研讨活动，推进保密宣传教育工作的深入开展。

（三）切实加强对公务员的保密法制宣传教育

1.教育要规范。对公务员的保密法制教育，要经常化、制度化和规范化，着力提高公务员的保密意识和保密观念。加强与组织、人事部门的协调配合，把保密教育纳入公务员培训和管理工作中，把保密法律知识纳入公务员招收、录用考试的内容。

2.学用要结合。在加强公务员保密教育的同时，要结合工作实际，采取多种形式，积极开展学法、用法活动，提高他们在具体业务工作中遵守、履行保密法律法规的自觉性。

（四）切实加强对保密干部的保密法制宣传教育

1.对专（兼）职保密干部，既要在工作实践中加强保密业务工作指导，又要通过多种形式进行业务培训，使他们掌握必备的保密法规知识。“五五”期间专（兼）职保密干部至少每两年参加一次保密专业培训。各部门、各单位和保密部门要为保密干部参加培训积极创造条件，提供各种支持。

2.开展保密工作理论研讨活动，积极组织论文评选，加快保密理论发展，推进保密法制建设步伐。要深入实际，加强专题调研和专项保密业务研讨活动，积极探索新形势下保密工作依法管理的新思路、解决问题的新对策、突破难点的新途径。

（五）切实加强对广大群众的保密法制宣传教育

1.把握保密宣传教育时机。利用宣传月、宣传周、纪念日等时机，通过发生的窃、泄密典型案例，开展贴近实际，贴近生活，适应保密工作需要的群众喜闻乐见的保密法制宣传教育活动，营造保密法制宣传教育氛围，提高保密宣传教育的实际效果。

2.创新教育形式。积极会同宣传、广电、新闻出版等有关部门，开展面向全社会的保密法制宣传，充分发挥各类媒体的舆论宣传作用。要通过开办保密法制宣传栏目、讲座等形式，在运用传统有效的宣传教育方式的同时，充分利用现代传媒优势，加大保密法律法规宣传教育的深度和广度。

3、保密教育进学校。根据全国“五五”保密法制宣传教育规划的要求，积极与教育部门协商，把保密法规知识纳入中小学校法制教育内容，将保密教育与爱国主义教育有机结合起来，提高青少年的保密意识。

五、保障措施

1.加强领导。各级保密组织要高度重视“五五”保密法制宣传教育工作，切实加强领导，及时研究解决工作中出现的问题，要把保密宣传教育目标任务纳入保密工作发展的整体规划，同部署、同实施，并指定一名负责同志分管。

2.主动争取领导和有关部门的支持。各级保密组织要积极创造条件，主动开展工作，积极争取各级党委、政府对保密法制宣传教育工作的重视和支持，积极争取各级普法主管部门的指导和帮助。

保密法范文篇8

一是强化保密意识。要从思想上深刻认识新形势下保密工作的极端重要性，言行上逐步养成保密习惯。在对外开放和发展社会主义市场经济的条件下，对保密工作的复杂性和艰巨性有足够的思想准备，始终保持高度的政治敏锐性和警惕性，把保密工作作为保障改革开放、促进经济发展、维护党和国家安全的一项重要工作抓紧抓好。

二是加强对保密工作的领导。领导需率先垂范，以身作则，严守保密纪律，带头做好本人、身边工作人员的保密工作。一个部门保密工作好坏，主要取决于此。实行保密工作领导责任制。使领导班子成员每人都有具体的保密工作职责。切实做到业务工作管到哪里，保密工作就做到哪里。对本部门下属各分管负责人，层层落实保密工作责任制，谁出问题谁负责任。

三是加强信息安全。当今时代，信息网络化使信息和安全的关系显得越发密切。特别是因计算机的广泛迎用而造成失密、泄密的事件十分频繁。在日常工作中，计算机被广泛迎用，其中存在的泄密问题也是有目共睹的。特别是我国现阶段，计算机和网络关键部分的核心技术还要依靠进口，因此存在很大的安全隐患。技术大国有能力在我们不知道的情况下，在我们进口的网络设备上安装监听程序，从而达到窃取我们在网络上传输的秘密信息的目的。除了硬件方面存在劣势外，软件也问题很多，病毒感染，通过电子邮件等方式将病毒输送到涉密计算机上，造成整个网络瘫痪，涉密数据全部丢失或传输出去。因此要求我们加强保密管理，在管理上狠下功夫，用管理来弥补硬件上的不足。

四是新的形势给保密工作带来了新的挑战，保密工作面临的形势十分严峻，我们决不能掉以轻心，必须保持清醒和冷静，认清保密工作的重要性，把保密工作做的更好，为我局公安重点工作顺利开展，为我局公安信息化工作的顺利进行提供保障。

五是切实加强对本部门存储涉密信息的计算机和局域网络的管理。对计算机和局域网络必须有专人管理。当本部门计算机通过通信线路向其他计算机或网络传送涉密信息时，应采取安装防火墙等技术保护措施。

保密法范文篇9

失密工作的任务将越来越重，随着信息化的迅猛发展。技术含量将越来越高，工作难度将越来越大，工作要求也越来越严。固然，一定要遵照令计划通知的要求，县委、县政府、县失密局领导下，使失密工作逐步规范化、制度化。今后将继续努力，巩固和发扬过去已取得的成果，积极探索研究新时期失密工作的新情况、新问题，力争失密工作再上新台阶。

乡认真贯彻落实中央关于“五五”失密法制宣传教育工作的总体部署和具体要求，自“五五”失密法制宣传教育工作开展以来。紧紧围绕《省“五五”失密法制宣传教育规划》提出的目标要求，转变观念，开拓创新，狠抓落实，使失密普法工作迈上新的台阶。现自检自查如下：

一、统一思想、提高认识、加强领导

（一）成立组织健全机构。乡党委政府对失密工作十分重视。纳入全年综合目标考核内容，与其它工作同计划、同落实、同检查、同考核。成立了由乡纪委书记任组长，党政办、组织办、宣传办等失密重点单位主要负责人为成员的失密工作领导小组。做到分管领导负责抓，经办人员具体抓。

（二）广泛开展社会宣传。每年召开一次动员部署会议。举行党校失密教育5次，专题演讲会、座谈会5次。利用广播、电视、报刊宣传，编印订购学习资料50余册，放映失密教育片5场，对重点涉密人员及持证上岗人员进行专门培训，专门设置“法律法规”专栏，每月一期进行法律法规宣传。利用“12?4法制宣传日、平安生产月”世界环境日”等活动组织机关人员走上街头，设立宣传台、印发资料，张贴横幅标语，进行集中法制宣传，有效地拓展了法制社会教育面，营造了普法宣传的浓厚氛围，夯实了普法依法治理基础。

二、完善规章制度。

乡党委、政府把党政办、组织办、宣传办、财政所、打印室等部门作为失密重点部位。因接触密源广、涉密深，1．要害部门、要害部位的失密工作情况。结合实际。失密工作领导小组对这些部位的失密工作进行不定期的检查督促，防止失密、泄密。失密重要部位要建立健全规章制度，从每个环节做起，失密观念强，措施得力，落实较好。如：档案室制定档案工作人员失密职责，查、借、阅档案手续齐备；党政办公室的传真机、打印室的计算机、打印机、扫描仪等设备都落实专人保管，办公室人员有失密守则及管理办法，秘密文件、内部资料的传送、回收、注销都严格依照上级有关要求操持，形成了一整套制度、规定，管理渠道疏通。失密干部有变动后，及时要求他参与上岗培训，提出做好失密工作的要求，并指导做好日常的失密管理工作。

由于形势发展，2．计算机信息系统的失密工作情况。近年来。工作需要，乡为各打印室、财政所配备了电脑、打印机、复印机，组建了党政网、局域网，为党政办公室配备了电话、传真机，解决了网络信息落后问题。为加强计算机信息系统的失密工作，乡采取以下措施：一是每台计算机系统都要装置防火墙和杀毒软件，防止黑客、病毒入侵。二是指定懂计算机操作、会管理、政治思想觉悟高的工作人员，专门负责涉密计算机的管理工作，严格检查上网微机是否涉密，切实加强管理，明确要求涉密微机实行物理隔离，严禁上国际互联网，做到涉密微机不上网，上网微机不涉密。三是制定电脑平安操作规范，要求失密人员严格按规范操作，发现病毒及时演讲，由专人处理。四是上网资料需经失密工作领导小组批准方可上传，严防泄密。

乡修订完善了以下失密工作制度：1失密工作制度，3．失密规章制度的建设情况。建立健全失密规章制度是做好新时期失密工作的重要保证。近年来。进一步明确领导干部职工以及失密人员的失密责任。2计算机失密管理责任制，切实加强了计算机失密管理。3移动存储介质失密管理制度。4涉密网络失密管理制度。5办公自动化设备失密管理制度。6失密要害部门、部位管理制度。7计算机维修、更换、报废失密管理制度。8公共信息网络失密管理制。

采取多种方式，4．对机关干部职工开展失密教育情况。乡党委、政府高度重视失密教育工作。利用各种机会对全乡干部职工进行经常性的失密教育。乡坚持每年开展3次，认真组织机关干部职工学习《中共中央关于加强新形势下保密工作的决定》中华人民共和国激进国家秘密法》失密法实施办法》及上级有关失密工作的会议精神、规定制度。组织全体干部职工收看有关《失密法》电视录像节目，学习《失密工作》杂志的内容，参与市失密局组织的失密法》知识百题竞赛活动等。这些活动的开展，使干部和教职工增强了失密观念，为做好我乡的失密工作奠定了扎实的群众基础。

三、存在主要问题及改进建议

提高每一个公民的失密意识十分重要。如今利用计算机网络、电子邮件向外发送资料已是十分普遍，1．保密工作的宣传教育力度不够。近几年开展失密工作的实践使我认识到加强乡镇领导干部、职工的失密教育。但因此也可能带来泄密的危险。针对这一情况，需要加强宣传力度，增强人们失密意识，提高做好失密工作的主动性和自觉性，还要制定出相应的规章制度，使事前行为得到规范，防止可能发生的失密、窃密、泄密行为，消除隐患，以确保国家平安。

由于定密等级和范围分寸较难掌握，2．内部资料的密级确定问题。使得在工作中难以明确要求和规范。

保密法范文篇10

一是强化保密意识。要从思想上深刻认识新形势下保密工作的极端重要性，言行上逐步养成保密习惯。在对外开放和发展社会主义市场经济的条件下，对保密工作的复杂性和艰巨性有足够的思想准备，始终保持高度的政治敏锐性和警惕性，把保密工作作为保障改革开放、促进经济发展、维护党和国家安全的一项重要工作抓紧抓好。

二是加强对保密工作的领导。领导需率先垂范，以身作则，严守保密纪律，带头做好本人、身边工作人员的保密工作。一个部门保密工作好坏，主要取决于此。实行保密工作领导责任制。使领导班子成员每人都有具体的保密工作职责。切实做到业务工作管到哪里，保密工作就做到哪里。对本部门下属各分管负责人，层层落实保密工作责任制，谁出问题谁负责任。

三是加强信息安全。当今时代，信息网络化使信息和安全的关系显得越发密切。特别是因计算机的广泛迎用而造成失密、泄密的事件十分频繁。在日常工作中，计算机被广泛迎用，其中存在的泄密问题也是有目共睹的。特别是我国现阶段，计算机和网络关键部分的核心技术还要依靠进口，因此存在很大的安全隐患。技术大国有能力在我们不知道的情况下，在我们进口的网络设备上安装监听程序，从而达到窃取我们在网络上传输的秘密信息的目的。除了硬件方面存在劣势外，软件也问题很多，病毒感染，通过电子邮件等方式将病毒输送到涉密计算机上，造成整个网络瘫痪，涉密数据全部丢失或传输出去。因此要求我们加强保密管理，在管理上狠下功夫，用管理来弥补硬件上的不足。

四是新的形势给保密工作带来了新的挑战，保密工作面临的形势十分严峻，我们决不能掉以轻心，必须保持清醒和冷静，认清保密工作的重要性，把保密工作做的更好，为我局公安重点工作顺利开展，为我局公安信息化工作的顺利进行提供保障。

五是切实加强对本部门存储涉密信息的计算机和局域网络的管理。对计算机和局域网络必须有专人管理。当本部门计算机通过通信线路向其他计算机或网络传送涉密信息时，应采取安装防火墙等技术保护措施。