人社局三自六不让学习汇报

为深入贯彻落实省、市、县党代会精神，加强党员干部作风建设，保持党的纯洁性，根据《县委关于深入开展三自六不让学习教育活动的实施意见》要求，我局从3月开始在全县人力资源和社会保障系统党员干部中深入开展“三自六不让”学习教育活动。我局成立了学习教育活动领导小组，制定了实施意见，迅速召开动员大会，进行安排部署和思想发动，把思想和行动统一到活动上来。以支部为单位，对照要求找差距，明确目标抓整改。

一是采取有力措施学深学透，自觉落实到工作中。开展“三自六不让”学习教育活动，是今年一项重要政治任务，要深刻领会精神实质，全面把握各项要求，与创先争优活动、基层建设年活动、学习贯彻《廉政准则》、优化发展环境、反腐倡廉教育等紧密结合起来，统筹协调，整体推进。

二是以创新活动载体为重点，推进学习型党组织建设。采取集中学习和自学的方式组织全体党员干部开展学习教育，学书记在十七届中央纪委七次全会上的讲话和省委书记张庆黎在省委八届一次全会上的讲话精神，省、市、县党代会和省、市经济工作会议精神以及《公务员法》、《廉政准则》及其实施条例、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等有关党政纪法规和省委“约法八章”。

三是强化措施明确责任，提升群众满意度。紧紧围绕行政许可事项、创建优质服务窗口、为民办实事三项工作的效能建设，开展作风整顿，强化效能意识、推行电子政务、加强机关标准化建设、开展效能质询活动和严格绩效考核，找准问题，落实到位，为构建和谐提供坚强的人力资源和社会保障服务。

四是以“三自六不让”学习教育活动为契机，突出重点抓好开局。提高干部队伍素质，以饱满的工作热情和求真务实的作风，深入贯彻落实科学发展观，以人为本，情系民生，注重调查研究，谋划好全年工作，实现人力资源和社会保障工作又好又快发展，为十八大顺利召开营造良好氛围。