本色•本质•本领

“不缺理论缺情感，不失权位失权威，不少知识少才干”，这是目前干部队伍建设中少数人身上仍然存在的问题。面对新形势新任务，对党的干部大力开展做人的本色教育、做官的本质教育、做事的本领培训，显得更加迫切。

保持做人的本色是一条亘古不变的原则。古人讲：“先修身而后求能”，客观地指出了人的修养、品行对于个人价值的重要性。开展本色教育，就是要通过培训使干部回归并始终保持劳动人民的原色，纠正不良的个人价值取向，升华人格魅力。

当“官”是为什么？同志早就作过明确的定位——“当官就是为人民服务”的。在新的历史时期，它体现为人民服务的时代意义，就是贯彻好“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”。开展本质教育，通过培训使干部回归“人民公仆”的本原，始终保持共产党人的特质，修炼执政党的“官品”、“官德”，在思想上、行动上牢固树立做官就是“为人民服务”的这个本质不能变。

领导干部履行职责的水平，最终体现在自身的本领上。一个干部的本领是其思想素质、政治素质、文化素质以及领导思维和领导方法的综合反映。开展本领的培训，就是采取综合教育的方式，在实践中不断提高干部运用党的基本理论解决实际问题的执政能力和领导水平，从而树立党的权威和政治影响。

本色、本质、本领是做人、做“官”、做事的直接体现。为“官”是一时，做人是一世，做人、做事，与做“官”的关系是互为关联、互为作用的。做人是根本，人做正了，做事容易，做“官”也不会出问题。做事是基础，因为做人做“官”都离不开干事创业。做“官”则是履行职责，在其位尽其责，说到底，做“官”也是为了做好事，做好“官”。作为一名党的干部，必须理清做人、做事、做“官”三者关系，永葆共产党人的先进性，推进党和人民的事业不断向前发展。

本色、本质、本领，在干部素质的各要素中既居原始地位，又居统领地位，是灵魂，是原则，是方向。它既是干部的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、名利观等价值观念教育的核心，也是提高干部思想政治素质的根本，是增强干部能力的基础和前提。把干部的本色、本质、本领的教育培训抓紧了、抓好了，以提高广大干部思想政治素质和能力为主要目标任务的干部教育培训工作就有了坚实的基础。中国延安干部学院创建以来，在中央办学要求的指导下，充分利用丰厚的教育培训资源，确立了“回归本色、锤炼本质、增强本领”的培训目标，在为有特色地开展本色教育、本质教育和本领培训，为加强党的执政能力建设和先进性建设，将继续积极努力、不懈探索。