党员发展四访思考

一是访党支部，检查各党支部党员的发展情况。重点调查所属各支部发展党员的数量、年龄比例、文化程度，对党员“入口”的把关情况以及对新发展党员的教育和管理情况，及时了解新党员的思想动态，了解在发展党员中还存在什么问题。一年来，各级党委走访了150多个党支部，对1个党支部违规发展党员的情况进行了通报处理。

二是访群众，广泛征求群众对新党员的意见。通过发放征求意见表、调查问卷、座谈会等形式，了解群众对党支部发展党员工作的看法和工作中存在的问题，有什么意见和好的建议，特别是对新发展党员的看法，同时将调查结果及时反馈给支部，去年7月以来，共收集了各类建议312条，目前有38条被县委组织部采纳。

三是访老党员，为新党员找不足。通过走访老党员，了解新党员的思想状况、工作作风，找出新党员的不足之处，明确新党员的努力方向，发挥老党员的传、帮、带作用，仅今年就有150名老党员加入帮带活动中。

四是访新党员，加强政治思想教育和作风教育。在充分了解的基础上，由党支部书记对新发展党员进行回访，针对他们的思想表现，通过谈心谈话的方式，有的放矢地进行访谈，对他们进行党风、党纪、党性教育，今年4月已对去年发展的200多名县直单位党员进行了回访。