科技局党组范文10篇

时间:2023-03-29 07:13:10

科技局党组

科技局党组范文篇1

一、突出“一个中心、三个结合”。

年初,根据*委办发[20*]24号文件精神和县委、县政府的具体部署,结合我局实际,拟出了党组中心组学习计划,学习计划主要突出一个核心,做到三个结合。

1、把学习“三个代表”重要思想作为党组中心组学习的核心内容。“三个代表”重要思想是运用马克思主义最现实、最生动的教材。党组中心组学习的核心内容就是学习“三个代表”重要思想。因此,在安排学习计划时,把学习“三个代表”重要思想贯穿于中心组学习的全过程。把学习“三个代表”重要思想同学习经济、政治、文化等方面的知识结合起来,努力提高运用理论分析和解决实际问题的能力。

2、在学习过程中注重“三个结合”,一是注重学习与贯彻党的重大方针、政策相结合。一年来,我们组织大家分专题深入地学习十六大报告、十六届六中全会、省委八届八次全会、市委二届七次全会等重要精神,做到与时俱进,在学习中统一大家的思想,协调大家的步伐。二是注重学习与调研相结合。平时,我们要求大家带着思索下乡进行调研,在调研中探问题,在调研中找课题。今年来,我们在深入调研的基础上,结合全局的各项重点工作实际,确立学习内容,进行探讨,以推进各项工作开展。三是注重学习与解决实际问题想结合。我们还在深入学习的基础上,相继出台了一系列致力于解决实际问题的有效举措。

3、把学习贯彻中央、省、市、县重大决策,树立科学发展观,同实现我县新跨越结合起来。党组中心组学习紧紧围绕全县科技工作大局,围绕中央的重大决策和重要战略部署来进行。因此,把全面准确深入学习领会中央一系列重要会议精神,做为一项十分重要的任务贯穿于学习安排中。认真学习领会党的重大方针、政策;认真学习领会中央、省、市、县各项会议的基本要求、方针、政策,重大决策和工作部署,增强全力实现我县科技工作新跨越的积极性、主动性和创造性。

4、把学习坚持立党为公、执政为民,同始终保持共产党员先进性结合起来。立党为公、执政为民是“三个代表”重要思想的本质要求,也是保持共产党员先进性的具体体现。因此,把学习领会和实践立党为公、执政为民,保持共产党员先进性这个本质作为重要内容。按照同志提出的为民务实、清廉的要求,切实转变作风,树立正确的政绩观,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。20*年,全体中心组成员切实摆正了位置、务实了作风。

5、把学习加强党的领导班子建设,同提高党的执政能力建设结合起来。同志强调,中央要求领导干部加强学习,根本目的是要提高我们执政兴国的本领,提高为人民服务的本领,提高不断开创中国特色社会主义事业新局面的本领。因此,局党组中心组学习与各项工作紧密结合,始终围绕提高领导干部理论素养,提高领导水平和决策水平,增强领导班子的凝聚力和战斗力来进行,切实提高了党的执政能力。

二、加强“三个落实、五个结合”。

1、注重学习制度的落实,努力加强学习的规范性。我局党组对中心组学习进行了较为全面的规范,在学习计划的科学性与系统性、学习内容的前瞻性与针对性、学习制度的严肃性与灵活性上进行了深入研讨,并在学习中建立和完善了中心发言、撰写理论文章、自学理论书籍等等学习制度。一年来,我们脚踏实地地抓了学习制度的落实。一是严把学习例会落实关。为了抓好中心组理论学习,成立了由党组书记任学,党组成员担任学习副组长的学习领导小组,切实加强了对中心组的领导。

2、注重学习内容的落实,不断增强学习的针对性。在学习过程中,我们按照“学习要精,要管用”的要求,以解决实际问题,加快区域发展为目的,围绕本乡经济建设和社会发展中的热点、难点、焦点问题,确定学习主题,狠抓了学习内容的落实。

3、注重学习时间的落实,为使党组中心组学习步入制度化轨道,我们建立健全了学习制度,并结合科技局的实际,制定了《*县科技局党组中心组学习制度》,从而保证各项学习任务落到实处。

4、保存了学习档案。每次中心组学习的学习请示、集中学习通知、学习材料、学习记录、学习考勤、发言提纲、学习综述和体会文章都存入了中心组学习档案。

5、在学习形式上采取了分散学习与集中学习相结合的方式,学习形式灵活多样,如座谈讨论、下基层调研、撰写理论文章、写读书笔记等各种形式,提高学习的生动性、针对性和时效性。

6、在学习方法上,做到五个结合,逐步形成了一套科学的学习方法体系。党组中心组在学习方法上做到集中学习与分散自学相结合,走出去与请进来相结合,在上面学与走下去讲相结合,理论研讨与实地考察相结合、独立思考与互相交流相结合。

三、坚持“理论联系实际,学习指导实践”。

中心组学习对于统一思想、总结经验、完善决策、推动实践具有重要作用。中心组在学习时,始终围绕中央、省、市、县委重大决策和部署,充分认识增强自主创新能力是科学技术发展的战略基点,是调整产业结构、转变经济增长方式的中心环节,深入学习中央关于增强自主创新能力的要求及相关科技创新理论、知识产权理论,提高自主创新的意识和能力,在体制、机制和发展动力上不断增强*县发展的新优势。在学习中,各成员充分发挥理论联系实际的优良学风,在“真学、真信、真用”上狠下功夫,收到了明显的学习效果。

1、进一步提高理论修养。我们的中心组成员在深刻领会邓小平理论、“三个代表”重要思想的精神实质上狠下了功夫,并努力运用所学的理论、思想、方法,客观地分析矛盾,正确地解决实际工作中遇到的新情况、新问题,稳妥地处理了前进道路上的矛盾和困难。许多同志还从实践中对理论不断予以总结和提炼。

2、进一步增强了创新意识。通过学习,使得我们中心组成员的眼界变得更开阔,思路变得更活跃,锐意进取精神变得更强劲,很多同志都在各自岗位上,创造性地开展了各项工作。

3、进一步理清了工作思路。通过深入学习“三个代表”思想精神,使我局党组进一步统一了思想,理清了工作思路,为科技工作的更好开展奠定了坚实基础。

四、强化“学有所用,学有所为”。

*县科技局充分利用所学的理论来指导实践,从而使20*年的科技工作得到了有序开展,其具体体现在以下几个方面:

1、努力争创全省科技进步先进县

在年初,*县科技局就向县委、县政府汇报争创全省科技进步先进县工作,并得到了县委、县政府的大力支持,成立了以科技局牵头,相关部门协助的争创工作小组。*县科技局在市科技局的指导下,开展了一系列的基础工作,综合了各部门的材料,按省政府、省科技厅的要求进行了申报,并于5月中旬通过了市政府评审领导小组的检查评审,经市政府办公会研究决定后,已经上报省政府、省科技厅。目前此项工作正在等待省政府的专家评审领导小组来检查验收。

2、围绕*县特色产业,设立重大科技专项

*县科技局深入全县各乡镇进行调查研究,本着有所为有所不为的原则,充分利用*县现有资源优势,初步确定重大科技专项2项:

一是围绕苎麻产业,设立了“*县苎麻高产技术攻关及加工后处理技术研究”科技专项。着力解决生物脱胶、着色稳定性、高档纱布及服装开发等工艺技术课题。

二是围绕道地中药材,设立了“乌梅GAP标准认证、中药材饮片GMP认证与道地中药材规范化种植”科技专项。*县科技局确定了10个乡镇作为中药材发展的重点乡镇,并提供种子和技术,促进道地中药材的现代化种植与规模发展。目前县财政已经下拔经费20万元,部份乡镇与龙头企业已经签定了合同,中药材的发展正在有序进行中。

3、促进专利申报开发,设立专利实施项目

*县科技局对具有良好产业前景与市场潜力的专利,纳入专利实施项目。目前,设立专利实施项目3项:

一是*县百节机械厂“一种水田耕田机”,专利号:ZL200620033044.5;

二是*县宏德农机厂“稻麦、玉米脱粒机”,专利号:200620035661.9;

三是*县百节机械厂“一种打麻机”,专利号:2*20*8863.6。

其他未纳入专利实施项目的还有“脱粒、打浆、切青饲料一体机”、“分离式脱粒机”、“无缝蒸格”、“一次码烧能窑”、“肽肽营养酒及工艺”等多个专利,正由企业自己组织实施且成效显著。纳入专利实施项目的,目前县科技局正准备组织专家进行检查验收,并适当下拔部分资助经费。

4、壮大民营科技企业,转化重大科技成果

一是“苎麻优良雄性不育系的选育与应用研究”科技成果获2005年度省政府科技进步三等奖、2006年度市政府科技进步一等奖。其优良品种川苎8号广泛应用于*县百里苎麻带。目前,全县苎麻面积*到26万亩,其中优质苎麻川苎8号*到近20万亩,一年产值上亿元。

二是“优质肉牛生产及加工储运配套推广项目”获2006年度省政府科技进步三等奖、2005年度市、县政府科技进步二等奖,目前该成果在*县畜牧领域广泛应用,效果显著。

三是“中山柏无性繁殖技术研究与营林示范”获省林业厅三等奖、市科技进步三等奖、县科技进步一等奖。目前该成果广泛应用于我省柏木适生区,成效显著。

四是“稻麦脱粒机系列产品开发”获市、县科技进步三等奖。目前该项目在*州市周边地区广大农村市场潜力大,应用前景广,效益明显。

五是工业科技成果“真空吸塑套装门开发”获市、县科技进步三等奖,目前由四川星光门业有限公司实施,实现产值*1000万元以上。

5、富民惠民、改善民生

*县科技局把惠民富民、改善民生工作与日常工作相结合,精心组织、认真实施,取得了良好效果。*县科技局与县农广校合作,积极开展农村科技示范户、致富带头人的技术培训工作,并利用科普宣传月、科技活动周及常年的科技下乡活动,对广大干部群众进行培训,对新建农技协进行指导,努力为民办实事。在4月,科技局对全县的科技联络员进行了培训;在5月,科技局分别在南城华蜀南路、石梯镇、福善镇等地进行了科技赶场和培训工作;在8月,对福善镇、黄都乡、安云乡的群众开展了实用技术培训;在9月,对麻柳、百节、花红、东兴等地的中药材种植户进行了技术培训和指导。截止目前,*县科技局组织进行科技培训*10次以上,为群众送化肥、送技术、帮助贫困儿童等实事*10件以上,为数百户群众带去了技术和致富的希望。

6、努力争取资金投入

*县科技局根据*县实际情况,将科技项目和科技需求进行总结归纳,利用一切机会积极招商引资。截止目前,*县科技局已经引入资金*到近1200万元:

一是引进“山海食用菌公司”资金200余万元,在*县各乡镇广泛进行稻田蘑菇的种植与回收。目前资金已经到位,工作正在进行中。

二是引进“惠康药业”资金400余万元,在*县部分乡镇进行中药材种植与回收。目前资金正在到位,企业与部分乡镇药农已经签定了合同。

科技局党组范文篇2

一、学习时间

原则上每两个月安排一次,作为县科技局党组会议的一项重要内容,专门学习有关法律知识。

二、参学人员

局党组全体成员及科室负责人。

三、学习方式

专人授课,集中学习。

四、有关要求

科技局党组范文篇3

一、召开了一次党建工作专项分析会。6月27日,局党组召开专题会议,分析研判党建工作。会议结合党的群众路线教育实践活动,联系科技局党员队伍现状和部门工作实际,就进一步加大对党建和党风廉政建设工作力度,推进建设服务性党组织建设进行认真分析研究。要求机关党支部进一步强化党员(特别是退休党员)管理,完善组织生活制度,将党组织生活与联系服务群众密切结合,坚持科技服务民生,切实解决联系服务群众“最后一公里”问题,在“三线作战”中发挥党支部的堡垒作用和党员模范作用,推进党风廉政建设,促进“三分类三升级”活动有效开展。

二、组织了一次党组织活动。7月5日上午,科技局党支部组织党员和入党积极分子开展了一次别开生面的组织活动。参加活动的同志,参观学习了县现代农业科技园区和花海果乡旅游景区建设成果,实地了解了九襄城镇建设和灾后重建及棚户区改造工作进展情况。通过活动,一方面对现代农业发展方向和设施农业发展模式有了直观了解。另一方面,增强了加快九襄城镇建设步伐,推进一城两区建设的重要性和必要性的认识,形成为“三线”作战出力、为受灾群众服务的共识。

三、召开了一次庆“七一”活动座谈会。7月5日下午,党组召开庆“七一”座谈会,科技局全体党员和干部职工参加了会议。会上,党组书记、局长有通报了上半年党建工作和科技管理工作情况,要求全局上下立足岗位,搞好本职工作,服务工作大局,奋勇争先、后发追赶,为建设美丽富饶文明和谐新贡献力量。与会同志纷纷表示,坚决反对“四风”,振奋精神,比学赶超,有所作为,有所建树。

科技局党组范文篇4

一、大力加强党建工作,为全面推进科技创新工作提供坚强保证

科技局党组高度重视党建工作,始终将党建工作作为做好一切工作的龙头性工作,作为全局的头等大事抓好、抓实。作为局党组副书记,我全力协助局党组书记抓好党建工作,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为做好科技工作提供坚强的政治保证。

1.认真贯彻执行民主集中制度,使领导班子成为坚强核心。严格遵循党组议事规则,接受局党组领导,维护党组权威,计划经费安排、人事等重要工作由班子集体研究决定,不将个人凌驾于组织之上。认真参加组织生活,注重征询有关部门和人员的意见,不独断专行。带头维护团结,全力支持其他领导同志开展工作,使领导班子成为坚强核心。

2.大力加强基层党组织建设,构建坚强战斗堡垒。一是加强了支部建设,根据机关处室主要负责同志调整交流情况的变化,及时增补6名处长担任党支部书记,完善了“一岗双责制”;省科技情报所机关党支部和省生产力促进中心党支部,作为基层党建示范点单位连续三年被评为“优秀党支部”。二是完善了“双重民主生活会”制度,局领导依据行政业务工作职责分工,分别编入各个党支部。三是加强党务干部队伍的自身建设,举办了科技局直属机关专兼职党务干部培训班,完成了省委党校和省直工委党校下达的培训学习任务。四是开展了“一先两优”评选活动,表彰了30名优秀党员、10名优秀党务工作者,通过树立典型,促进了党建工作,本年度新发展4名同志为预备党员。五是对局直单位的党员思想状况等情况进行了系统的深入调研,总结经验,查找问题。六是积极发挥机关工会和团委、青工委的作用,将广大职工和青年团结凝聚在党组织周围。

3.不断加强学习,提高思想政治觉悟和执政能力。一是积极主动地挤出时间和有计划地安排时间学习,认真做好自学和参加中心组学习,重点深入学习了“三个代表”重要思想和锦涛总书记关于构建社会主义和谐社会和牢固树立社会主义荣辱观等重要讲话精神,自觉将思想和行动统一到中央和省委、省政府的决策部署上来。二是制定下发《2009年理论学习要点》,部署安排了党章、树立科学发展观和省第十次党代会精神等八个专题的理论学习。三是把党章的学习放在突出的重要位置,要求各支部进行专题学习,查找差距,改进不足。四是组织开展了“红船杯”学党章知识问答和参观红军长征纪念展览等活动。通过不断加强学习,广大党员的政治素质得到提高,增强了责任意识、使命意识。

4.高度重视党风廉政建设,不断提高服务意识和廉洁自律意识。一是进一步转变工作作风。积极深入各市、企业、科研院所等基层深入调查研究,了解科技需求,主动服务,为基层解决实际问题。在工作中注重广泛征求各方面的意见和建议,积极做好与局内各处室和有关部门的信息沟通协调,调动各方面的积极性,确保实现科学决策和民主决策,形成发展合力。二是高度重视廉政建设。坚持立党为公、执政为民,身体力行“三个代表”重要思想。认真学习贯彻锦涛总书记在中纪委六次全会上的重要讲话和省纪委六次全会等精神,认真参加局“五个一”的学习教育活动,不断增强廉洁自律意识,牢牢构筑拒腐防变的思想道德防线。严格遵守和执行《党风廉政建设责任制》等规章制度和“八个坚持、八个反对”等要求,严格要求自己,以身作则,自觉接受监督和检查,自觉按规章制度办事和按程序办事。坚持依法行政,认真学习《公务员法》等法律知识,严格依照法定权限和程序行使权力、履行职责。大力推行政务公开工作,制定了局政务公开管理办法,形成政务公开工作制度化、经常化。进一步规范科技计划管理,完善工作制度,规范工作程序,科技立项实行面向社会公开征集、网上申报、专家评审、公开招投标等办法,做到公开公平公正。三是大力推进服务型机关和文明机关建设。组织开展“保持先进性,服务在基层”的主题实践活动,确定了23件省委、省政府所关心的重点、难点、热点问题,为基层和人民群众解难事、办实事、做好事,受到广泛赞誉和好评,多项工作被省目标办评为最佳实事。积极开展“文明机关、文明处室”的创建活动,有五个处室被评为文明处室,被评为“政风行风先进单位”。通过加强党建工作,显著增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力,先进性教育的成果得到进一步巩固和扩大,为做好各项工作提供了强有力的政治保证,因工作成绩显著,2009年科技局被评为目标考核先进单位,这是多年来首次被评上。

二、突出工作重点,促进科技工作实现新突破

上个世纪九十年代以来,辽宁老工业基地经过改革脱困和持续调整改造,现已进入必须依靠科技创新加快实现全面振兴的新阶段。新的形势和任务要求我们必须转变工作思路,加强从全局高度和战略高度推进科技工作,不断增强科技对经济社会发展的支撑力。

1.进一步转变工作思路,加强宏观谋划和指导。一是牢固树立“大科技”思想。为了广泛调动各方面的积极性,统筹配置全省科技资源,形成发展合力,我们在科技项目的遴选上采取了与省发改委、省经委等部门联合发文共同征集;通过报纸、网络等媒体向社会公开征集;请各市政府和相关部门组织推荐;组织科技创新领导小组成员单位实地考察;召开企业、科研院所、高校座谈会等方式,初步形成了社会普遍认同的遴选项目新机制。二是认真做好科技发展规划的制定。历经两年的时间,组织协调省直39个有关部门、30多个大学、科研单位和近100家企业,300多名专家编制完成了《辽宁省中长期科技发展规划纲要》,我局被评为规划制定工作的先进集体,获得了省政府表彰。根据国家的总体部署,组织开展了《振兴东北老工业基地区域科技发展规划》编制工作。协同省发改委制定省“十一五”科技发展规划,指导各市和有关部门制定科技发展规划。三是充分利用市场机制,发挥政府资金的引导作用。我们抢抓机遇,通过大力协调和积极争取,2009年省本级科技预算较上年实现了大幅度增长。我们发挥市场机制的作用,投入经费3.1亿元用于支持产业技术创新,共拉动企业等社会资金投入77.9亿元。

2.深化科技计划管理改革,优化配置科技资源。一是全省科技计划提速下达。2009年的科技计划,在经过大量调研、考察、评估、评审和论证的基础上,于7月份下达,较上年又提前4个月,实现“提速”下达的目标。二是科技计划大幅度地向企业倾斜。将科技经费投入的重点和方向转向企业,使企业成为重大项目的承担主体,确保科技计划立项符合市场需求,并以项目为纽带促进社会科技资源向企业集聚。2009年,支持企业的科技经费占省本级科技计划总量的64%,依托企业实施的重大重点项目近300项。三是集中资源办大事、重点项目重点投入。根据我省经济社会发展对科技的需求,集中经费3亿元,组织实施了12个重大科技专项,占资金总额的70%。其中,重大项目10项,经费均在300万元以上,最高达1000万元,重点项目中近百项经费在100万元以上。四是加强项目的跟踪管理和绩效评价。制定并试行了科技重大重点项目任务的合同制度和结题制度,为进一步规范和加强科技计划的管理奠定了基础。

3.积极争取国家支持,助推我省科技发展。积极主动地向科技部汇报、沟通、推介重大项目,申请支持。据初步统计,经过全局共同努力,我省共获得863计划、科技支撑计划、973计划、科技型中小企业技术创新基金、农业科技成果转化基金等国家主要科技计划项目281项,经费2.86亿元;争取国家自然科学基金委经费1.29亿元,项目401项。

4.组织实施科技型中小企业技术创新资金计划,培育新的经济增长点。一是组织开展创新资金计划培训工作。承办了2009年国家创新基金东北片培训会议,我省近百家企业的代表参加了会议,为实施创新资金计划奠定基础。二是组织实施创新资金计划。安排经费5000万元,支持了一批重点项目和企业。通过省创新资金的前期培育,已在国家创新基金计划中立项74项,争取经费2720万元。三是进一步完善创新资金工作体系。目前我省已建立起了由省市科技管理部门、国家和省高新区、科技中介服务机构组成的创新资金工作体系,为促进科技型中小企业发展提供了保障。

5.加大科技宣传和政务信息工作力度,积极营造依靠科技实现辽宁振兴的浓厚氛围。精心策划组织新闻媒体对科技工作开展形式多样、内容丰富的宣传活动,特别是围绕全国和全省科技大会等会议的召开,进行了大规模、系统性的宣传报道,据不完全统计,一年来,中央及省级主要媒体刊(播)新闻稿件350余篇,其中,新华社60余篇、《科技日报》77篇、《辽宁日报》82篇,全省共同推动科技创新的良好舆论氛围初步形成。健全完善了信息报送网络体系,建立了激励机制和通报制度,一年来,共向国家科技部、省委、省政府报送信息200余条次,被采用信息150余条次,信息工作跻身国家科技部、省委、省政府先进行列,被评为先进单位。

6.加强科技统计等基础性工作,为决策提供科学依据。按时完成科技部布置的各项科技统计调查工作,完成年度工业企业高新技术企业统计调查工作。编辑出版《辽宁科技统计》、《辽宁科技统计内参》等报告,为决策提供基础性数据。

三、做好综合协调和服务工作,保障机关工作顺利开展

围绕全局中心工作,主动开展工作,承担任务,积极做好组织协调,确保全省科技大会等重要会议的成功召开。积极同科技部沟通争取,筹备召开了部省工作会商会议,在全局上下共同努力下,科技部批准辽宁为“以企业为主体的技术创新体系建设工作试点省”、对辽宁的园区建设、重大项目等工作给予大力支持。筹备召开了省科技工作会议和省科技计划工作会议,对全省科技大会精神进行贯彻落实,强调省市联动、加强资源集成,实现重点突破、跨越发展。

认真做好人大建议、政协提案办理工作。在全局上下的共同努力下,组织完成人大建议11件、政协提案27件,办结率和满意率均达到100%,科技局几年来连续被评为省政府建议提案办理工作先进单位。

高度重视信访工作,办理好信访包案案件。加强对信访工作的指导,亲自到铁岭等包案地区深入了解情况,协调解决问题,全年组织完成17件信访包案任务,办理其他信访案件60余件,保持了和谐稳定大局。

推进电子政务工作。加强了网络建设,根据今年新增科技成果转化、引进消化吸收再创新、产学研技术联盟等计划,以及相关计划局内分工调整后的需求,组织修改和完善了计划远程申报系统,为相关工作提供平台保障。

不断加强保密工作和档案管理工作。组织开展了保密知识竞赛、收看保密教育案例等活动,开展了年度密码工作目标责任制考核,对局内计算机网络涉密信息保密进行了自查、检查。被评为省保密优秀档次和省档案管理优秀档次。

科技局党组范文篇5

在党建方面,我认真履行党组书记的职责,把创先争优活动作为构筑坚强堡垒、树立党员形象、提高党建工作水平、加速科技创新的重要契机。采取多种形式,扎实推进以“围绕五个基本、建好一支队伍、提升服务质量、推动科技创新”为主题的创先争优活动。

(一)学党史、强信念。制定出台了《关于开展“学党史、知党情、跟党走”党史学习宣传教育活动的实施方案》,部署了活动内容。坚持每个月集中两至三天时间学习党的历史、党的知识、党的理论,广泛开展革命传统教育,党员干部都撰写了学习体会文章,不断增强了党员党性意识、忧患意识、责任意识和大局意识,进一步坚定中国特色社会主义理想信念。

(二)整作风、树形象。开展“治庸提能、治懒增效、治散正气、治软鼓劲”为主题的治庸问责活动,落实了岗位责任制、服务承诺制和首问负责制,优化工作流程,简化办事程序,改进工作作风,创优科技发展环境,为社会提供优质高效的服务。

(三)抓项目、出实绩。深入企业、基地就企业发展和技术需求进行了调研,详细了解了企业和基地的生产经营情况和技术需求情况,并就企业、基地寻求技术支持提出工作措施。一是要求企业、基地理清发展思路,提出技术需求意向,县科技局将根据需求意向积极为企业、基地寻求合作伙伴,为企业破解发展难题;二是积极推动产学研合作,支持和鼓励企业通过与大专院校、科研院所合作搭建研发平台,合作开发新产品、新技术,提升自己的研发水平、培养自己的研发团队,为企业步入转型发展、跨越发展提高质量支撑;三是要求相关股室搞好跟踪服务,就企业在成果转化、产学研合作、创新平台建设等方面存在的问题搞好指导和服务,就项目的筛选、申报、创新平台建设等方面做好具体指导,支持企业向高新技术企业迈进。目前,已完成2012年县级科研项目安排,争取市级科技项目4项,申报高新技术企业1家,5家企业和有关高校、科研院所签订了校企合作协议,有望在年内建成1家省级校企共建工程技术中心。

(四)“回头看”、促党建。局党组根据中央、省委关于开展基层组织建设年的指导思想和工作部署,按照“抓落实,全覆盖,求实效,受欢迎”的工作要求,指导所属支部制定出台了《抓实抓好基层组织建设年工作方案》,有计划、分阶段地推进了“五个基本、七个体系”建设,进一步提升了党组织战斗力、党员队伍生机活力和基层基础保障水平,使党组织更好的服务发展、服务民生、服务群众。

(五)到农村、送技术。今年初,结合“三万”活动,班子成员及职工到帮扶村--两河村走访慰问农户,送去干部职工捐助的慰问金3400元;帮助建好了三个水池,解决560人的饮水难问题;落实了产业发展规划,开展了春耕生产技术指导。同时,我局会同县农业、卫生等单位有关技术专家,先后前往古夫镇深渡河村、南阳镇云盘村、落步河村等全县13个行政村开展送科技下乡活动,分别在各村现场摆放科技展板达550多块(次)、现场发放有关科技资料达6200余份、现场接受当地群众咨询达860多人(次),举办实用技术培训班7场(次)、参训人数达750多人(次),深受当地群众好评。我局在全县结对共建工作会上作了经验交流。

(六)重宣传、有氛围。注重收集活动的图片和典型事例,积极做好宣传工作,在电视、报纸、网络上加大对送科技活动的宣传力度。截止目前,我局科技宣传稿件被市局以上网站、简报采用61条:其中:省厅网站采用9条,市局各网站、简报采用37条,县政府门户网站、简报采用15条。《县科技局:围绕提能增效深化主题实践活动》、《县科技局开展送科技下乡活动》分别刊发在《县主题实践活动简报》第4、10期上。

二、廉洁从政,提高行政执政能力。

(一)全面落实党风廉政建设责任制,提高反腐败工作能力。我和班子成员对党风廉政建设工作十分重视,纳入了党建工作和班子建设的议事日程,多次召开党组会进行部署、落实、检查,建立健全了党风廉政建设的各项制度;局党组将反腐倡廉建设任务进行了分解,落实到责任领导、责任股室、具体责任人;开展了廉政教育、警示教育、示范教育、政治纪律教育、落实《廉政准则》自查等一系列活动;认真落实“三重一大”制度,按月及时上报有关事项,自觉接受纪工部门监督;实行了廉政风险预警防控管理,确保了权力运行安全、资金使用安全、项目建设安全、干部成长安全,我局全年没有违法违纪案件发生。

(二)注重廉洁自律,增强自身影响力。作为一名党员领导干部,我牢记权力是人民给予的,时刻警醒自己作好表率。首先,我身先士卒,率先垂范,认真带头执行好党风廉政建设责任制,要求别人做的,自己先做好。其次,我注重正确行使职权,在科技计划立项、科技成果评审、财务开支、干部使用等重大问题上坚持集体领导,依法行政,不独断专行。特别是科技计划立项坚持实行专家评审和集体决定,使科技项目资金使用尽量科学化、规范化。再次,我注重从严要求自己,能严格遵守并执行《廉政准则》,不搞特殊化。目前局班子团结一致,各项工作有条不紊。

(三)巩固文明创建成果,提高科技干部队伍素质。局领导自觉坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,把文明创建工作放在心上,拿在手上,落实在行动上,加大文明创建工作力度,开展形式多样、内容丰富的创建活动,巩固文明创建成果,努力提高科技干部队伍的素质,提高文明创建工作的质量和档次。我局被市县命名为文明单位。

三、立足岗位,提高科技工作创新水平。

局党组认真贯彻落实“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,紧紧围绕县委、县政府工作部署,在局党组及全体党员干部职工的共同努力下,全县科技工作在党建工作的促进下得到了创新发展,各项工作迈上了新的台阶。

(一)强化考核,提升科技进步能力。2011年我县科技工作接受了两次重要考核:一是年初省委、省政府对市、县(市、区)2010年科技创新情况进行了综合考核;二是6月份又接受了对2009-2010年全国市、县(市、区)科技进步考核,我县确定为国家科技进步考核和省科技创新考核合格县,在2011年市级科技管理考评中,我局被评为科技管理先进单位。

(二)倾情服务,提升自主创新能力。2011年,组织申报的化工集团股份有限公司被国家科技部认定为火炬计划重点高新技术企业、被省科技厅认定为省首批创新型企业,并顺利通过省高新技术企业复审;该公司研制的“快速溶解型三聚磷酸钠”产品认定省重点自主创新产品。集团有限责任公司被国家工信部、财政部和科技部列入第一批国家“两型”企业创建试点名单(资源节约型和环境友好型)。电子、生态农业有限公司被省科技厅确定为创新型试点企业,生态农业有限公司的有机白茶精加工工程技术中心被认定为市级工程技术中心。2011年,全县的高新技术产值12.6亿元,增加值3.36亿元,占规模工业增加值的11.8%。

(三)突出重点,加大力度争取科技项目。争取市级以上科技项目资金支持583万元。安排县级科技研发项目28项,科技研发经费420万元。项目向科技创新示范企业和科技创新示范基地倾斜,以示范带动促进特色产业向精细化、效益化方向发展,着力扶持农产品加工企业做大做强。同时,严格执行科技项目管理制度,管好用好科技经费,力求项目效益最大化。制定出台了《科技计划项目和经费监督检查工作的实施方案》,并与县财政局、审计局等相关部门参与监督检查,发现问题,督促有关单位进行整改。

(四)紧扣创新,提升科技奖励质量。组织申报的“催化氧化联合膜生物反应器处理亚砜废水技术开发”获2010年度市级科技进步二等奖;“三峡库区段附红细胞体病流行状况及防治对策研究”获2010年度市级科技进步三等奖、省首届预防医学科学技术三等奖。同时,我们对化工集团股份有限公司完成的“次磷酸钠尾气制取有机磷阻燃剂工艺开发”等16项科技成果分别授予科技进步一、二、三等奖,充分调动广大科技人员开展科技创新的积极性。全县专利申请量为115件,其中发明专利24件占20.8%,企业专利59件占51%。

(五)健全体系,提高应对震害能力。我县是国务院和省政府确定的地震重点监视防御区。2011年,我们以“震害防御、监测预报、应急救援”三大工作体系建设为重点,完善了三站和一个信息结点指挥中心建设;组织县实验中学、黄粮中学开展了第二批省级防震减灾科普示范学校的创建工作;指导乡镇修订了《地震应急预案》和应急避难场所建设,完成了震害防御社会服务数据的采集工作。县地震局分别被省、市地震局表彰为“2011年度县级地震应急和防震减灾工作先进单位”。

(六)注重实效,加强科技人才和科技信息平台建设。10月下旬,县科技局与县委党校联合举办了全县科技人才培训班,来自全县各行各业的54名科技人才在县委党校接受培训,提高了他们运用科技服务经济社会发展的能力。注重科技信息平台建设,按照“六有”标准(有队伍、有阵地、有信息传媒工具、有牌子、有科技宣传栏、有活动内容),对完善后的黄粮镇、南阳镇农村科技信息服务中心进行验收,为农村科技信息服务平台建设起到了示范带动作用。

四、存在的不足及今后努力方向。

科技局党组范文篇6

一、总体要求

(一)指导思想

全面贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神,以习讲话精神为指导,以加强和改进领导班子作风建设为主要任务,认真做好县科技局制度建设工作,确保改进工作作风制度化、规范化、常态化,提高为民服务能力,为县域经济社会发展提供科技支撑提供制度保障。

(二)基本原则

按照于法周延、于事简便的原则,围绕解决“四风”方面突出问题和规范机关运行管理,建立健全行得通、指导力强、能长期管用的制度规定,以制度机制建设巩固教育实践活动成果。

二、建设重点(共16项)

根据调研摸底,废除制度0项,健全制度6项,新建制度10项。

(一)密切联系服务群众方面(共4项)

1、制定《县科学技术局联系服务群众制度》,解决联系服务群众工作中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

2、健全《县科学技术局帮扶联系村3年规划(2013-2015)》,解决联系村工作存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

3、制定《县科学技术局科普工作2年规划(2014-2015)》,解决科普工作中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:信息所

完成时间:2014年9月30日

4、制定《县科学技术局科技扶贫2年规划(2014-2015))》,解决科技扶贫工作中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:农业社发股

完成时间:2014年9月30日

(二)厉行节约、解决“四风”突出问题(共5项)

5、健全《县科学技术局会议制度》,解决会议召开中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

6、制定《县科学技术局公文处理制度》,解决公文办理中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

7、制定《县科学技术局学习调研制度》,解决学习调研中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

8、健全《县科学技术局群众(信访)工作制度》,解决群众(信访)工作中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

9、健全《县科学技术局经费管理制度》,解决经费管理中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

(三)规范权力运行方面(共3项)

10、制定《县科学技术局组织决策机制》,解决民主集中制中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

11、制定《县科学技术局信息宣传工作制度》,解决信息宣传工作中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

12、制定《县科学技术局科技项目监督管理办法》,解决科技监督管理工作中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:计划工业股

完成时间:2014年9月30日

(四)行政效能建设方面(共4项)

13、健全《县科学技术局党风廉政建设制度》,解党风廉政建设工作中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

14、制定《县科学技术局行政效能建设三项制度》,解决行政效能建设工作中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

15、健全《县科学技术局机关管理制度》,解决机关管理工作中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

16、制定《县科学技术局督查落实制度》,解决督查落实工作中存在的突出问题。

牵头领导:

责任股室所:办公室

完成时间:2014年9月30日

三、方法步骤

制度建设工作,由局办公室统筹,各股室所具体负责组织实施。

(一)调研摸底。局办公室牵头对县科技局涉及局机关、行业性或与群众密切相关的制度建设情况进行彻底梳理。与上位法相抵触、与群众利益相冲突的制度,要予以废止;与实际情况不符合,与群众利益不相适应的制度,要予以修订;对存在监管真空的,要及时启动制度调研论证工作,着力形成行之有效、群众认可、符合工作实际的制度体系。

(二)制定方案。办公室牵头,其他股室所配合,制定制度起草工作方案,明确制度建设的方向、目标、任务、举措等主要内容。

(三)专项推进。落实牵头领导和责任股室所负责制度建设工作,区分“废、改、立”,制定工作规划,限期完成。

(四)建章立制。办公室统一将形成制度初稿提交局机关干部职工会议讨论,并经局党组会议审定后通过。

四、推进措施

科技局党组范文篇7

一、总体要求

提升境界拉升标杆,转变作风优化环境,切实做到“稳中求进、进字当先,好中求快、快字当头”,形成锐意进取、强势突破、跨越发展的生动局面,为推动全县经济转型升级,建设“小县名城”提供强有力的科技支撑。

二、目标任务

(一)统一思想,坚定信心。深化对我县所处发展阶段、发展环境、发展特征的认识,充分认识加快发展是最大的任务,充分认识不进则退、慢进也是退是最大的危机,切实增强科学发展的使命感,“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,把全局干部职工的思想和行动统一到县十三次党代会精神上来,统一到群策群力抓发展、万众一心促跨越上来。大力发扬“只要精神不滑坡,办法总比困难多”、“只为发展想办法,不为落后找理由”的进取拼搏精神,坚定科学发展的信心和决心,自我加压、跳起摸高,在区域经济竞争中抢抓机遇、掌握主动,缩小差距、赢得优势。

(二)提升境界,拉升标杆。认真分析我县经济社会发展面临的机遇和挑战,深刻剖析全县科技工作形势,仔细分析科技工作在全省、全市的排名定位,拓宽视野找出路,坚持爬坡上行、进位争先、唯旗是夺,更加自觉地在全国、全省发展的大背景下找坐标、找定位,想问题、做决策,在更高的层次和平台上创先进、争优秀。每个党员干部都要自觉把自己摆进去,深入剖析,树立以跨越发展、争先进位为荣,以安于现状、甘于落后为耻的理念,使自己的思想境界来一次大的提升,一门心思抓发展、攻坚破难干事业。

(三)改革创新,激发活力。紧紧抓住改革创新这个关键环节,深入查找制约科学发展跨越发展的思想障碍、体制机制障碍,着力打破不合时宜的习惯性思维定势、单一性思维定势、封闭性思维定势,树立创新的发展理念、全面的发展理念、开放的发展理念,努力形成符合科学发展观要求的思想观念、思维方式和价值取向。深入探索把握发展规律,主动适应形势发展,在更大范围、更广领域、更深层次推进改革,增添跨越发展动力。旗帜鲜明地鼓励创新、善待挫折,激励成功、宽容失误,进一步调动全局干部职工心系改革、支持改革、参与改革的热情,最大限度地激发全社会创新创业的活力。

(四)转变作风,优化环境。始终突出干部作风转变这个重点,着力解决干部作风中存在的三个突出问题:一是进取心不强。遇到大事难事,畏难发愁、不思进取,只满足小成就、小进步,不求有功、但求无过,缺乏干事创业的激情,缺乏敢为人先、敢于担当、攻坚克难、勇于争先的精神。二是责任心不强。能办的不办,能干的不干,抓落实不力,存在等、靠、让思想,遵循所谓的“万事不求人”,过安稳日子、太平日子,一团和气。三是敬畏心不强。宗旨观念法制观念淡薄,对基层、对群众缺乏感情,不深入群众、不联系群众、不心系群众,贪图享乐,官僚习气严重。通过破除这三种消极思想,切实增强进位争先意识、实干担当意识、宗旨服务意识。局领导干部、每个工作人员都要认真梳理作风方面的问题,分析不良习气的表现和根源,制定整改措施,以良好作风和优良环境推动各项任务的顺利完成。

三、讨论内容

针对科技工作面临的发展形势,围绕“怎么看”、“怎么想”、“怎么办”,紧密结合本部门思想实际和工作实际,重点组织开展8个方面的学习讨论。

1、我县科技工作在全省、全市的位次排名如何,和兄弟县(市、区)相比,存在哪些突出问题和薄弱环节,我县的区位资源优势是否充分发挥,是否有科学发展的危机感、责任感、紧迫感;

2、面对周边县市区竞相发展的火热局面,面对县委提出的大力弘扬“冲、拼、抢、闯”精神和“企业创大业、群众创家业、干部创事业”的任务和要求,应当确立什么样的学习标杆和追赶目标、如何实现追赶目标;

3、围绕加快经济转型升级主线和打造“产业名城、童话名城、文化名城、生态名城、幸福名城”,推动“小县大城”向“小县名城”转型提升,加快建设“山水童话”特色的现代化生态休闲旅游名城的发展定位,如何突出高新技术产业发展、突出民生和农业科技推广、突出产学研合作创新,为实现科学发展跨越发展提供科技支撑;

4.对照县委关于干部作风建设的要求,科技局在作风效能上的差距和主要表现是什么,如何破除“进取心不强、责任心不强、敬畏心不强”等思想问题,激发主动作为、奋力赶超的内生动力;

5、围绕科技强县,如何发展科技服务业,大力发展低碳高效工业,加快农业科技创新;

6、科技局党员干部怎样发挥职能优势,积极对上争取政策和资金;

7、如何坚持以人为本,服务为先,打造“真诚服务、科技先行、创新兴企”特色服务品牌;

8、围绕树立鲜明的用人导向,营造鼓励支持干事创业的大环境,怎样完善局机关科室职能建设,完善目标责任、督导检查、考核奖惩三个机制,增强机关干部职工工作主动性、积极性。

四、方法步骤

按照县委统一部署,这次“解放思想大讨论”活动以党员干部为重点,从3月初开始,到今年11月底结束,分三个阶段进行。

第一阶段:立标杆、明差距(3月)

制定活动实施方案,召开科技局全体人员大会,贯彻全县动员大会精神,对全局大讨论活动进行全面安排部署。利用简报、网站、公开栏等形式,广泛宣传发动,使广大党员干部群众充分认识大讨论活动的重要性、必要性和紧迫性,积极主动地参与到活动中来。

第二阶段:学标杆、创业绩(4—9月)

1、集中认真学习。各科室联系实际,制定学习计划,采取个人自学、集中培训、集体研讨等多种形式,集中学习中央和省、市、县的重要会议精神。聘请专家进行专题辅导,帮助全局干部职工开阔眼界,深化认识;组织开展县内外学习考察,学习先进单位、先进城市的先进经验,查找工作不足,确定学习标杆,明确奋斗目标。

2、深入基层调研。结合解放思想大讨论,以“进村入企”活动为契机,开展“驻村入户、面对面谈心交流”和“为企业排忧解难服务”活动。局领导干部带头深入企业、进村入户,与群众面对面谈心、心贴心交流,梳理查找制约科学发展的突出问题,探寻解决问题的对策和办法,努力为群众解难事、办实事。

3、开展研讨交流。围绕讨论内容,紧密联系科技工作实际,通过召开专题座谈会、交流会、撰写调研体会文章等多种形式,广泛开展各种讨论交流活动,交流学习心得、思想认识,互相启发,共同提高。

4、征求意见建议。设立百姓信箱,面向基层和群众开展“科学发展”问政于民、问需于民、问计于民--“三问于民”意见建议征集活动,广泛征求群众意见和建议,深入探讨破解问题的途径和方法。5、深刻剖析问题。召开领导班子会议和专题民主生活会,认真查找思想观念、制度建设、工作标准、工作作风上存在的突出问题和薄弱环节,深刻剖析原因,找准症结所在。一看思想观念上的差距找到了没有,二看工作标准上的要求明确了没有,三看学习赶超的标杆确立了没有,四看促进跨越发展的措施落实了没有。领导班子要以身作则、率先垂范,带头解放思想,带头自我剖析,带头整改提高,叫响“从我做起,对我监督,向我看齐”口号。

第三阶段:追标杆、争先进(10月-11月)

1、开展整改提高。重点围绕我局2012年科技服务民生四件实事项目,认真疏理在“比”、“学”、“创”中发现问题,深入分析原因,围绕怎么样才能“冲得上”、“拼得赢”、“抢得来”、“闯得出”这四个重点和如何在岗位上创业绩、在社会上当模范、在发展中作表率等问题,制定整改方案,落实整改措施。坚持边学边改、边查边改,突出重点,狠抓整改措施落实。以实际行动检验学习讨论成效,以良好的作风不断创造科技工作新的业绩。

2、形成良效机制。针对查找的问题和差距,集中开展一次“回头看”活动。要在深刻剖析的基础上进行整改落实。要把整改成果体现在良好精神状态、工作作风上,体现在加大工作措施、创新工作实践上,体现在求真务实抓落实、圆满完成县委县政府确定的目标任务上,体现在建立巩固长效机制上。集中活动结束后,要形成总结分析报告。

五、保障措施

1.加强组织领导。为保证“解放思想大讨论”活动顺利开展,有关科室任成员的大讨论活动领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在局办公室。

2.营造浓厚氛围。在县科技信息网站上集中宣传报道科技局活动动态,转发其他地区、部门好经验、好做法和好典型。通过多种形式,报道活动开展情况,大力宣传引导,营造浓厚氛围。

科技局党组范文篇8

一、加强学习,提高党员党性素养

一年来,科技局党组和机关支部始终把政治学习和思想教育工作作为提高党员素质的有效手段紧抓不放。一是根据县里的安排和局内工作情况,定期制定学习计划,安排支部成员组织学习,抓好落实。重点学习了党的十七届五中全会精神、县委县政府的重大决策部署和科技业务基础知识,学习中有目标、有检查、有落实,真正做到学有所得,不走过场。二是充分利用每周一学习日的机会,对党员进行政策、形势和业务教育,要求每个同志都要建立学习笔记,并坚持自学;三是加强学习型党组织建设。充分运用业务网站等各种宣传手段,深入宣传建设学习型党组织的重大意义、主要原则和内容要求,宣传党组推进学习型党组织建设的具体举措、进展情况和重要成效。广泛搜集学习素材,特别是先进地区的发展经验,供全体干部学习,努力在单位内营造浓厚的学习氛围。此外,我局今年积极参加省、市和县各级组织的培训共计十余项,极大地调动了全体党员干部的学习积极性,充实了头脑,开拓了视野,为今后各方面工作的开展打下了坚实的基础。

二、加强支部建设,创建一流党员队伍

今年,我们按照“组织健全、制度完善、阵地规范、活动正常”的要求,认真做好支部的规范化建设。一是加强制度建设,坚持“”制度,进一步完善了党务公开制,增强党组织工作透明度。二是经常召开党员会议,传达学习党的方针政策,通报当前工作情况,交流个人在思想上、工作上、生活上存在的问题,对局内工作存在的问题积极提合理化建议,多亮思想,多找问题,在支部内形成民主团结的良好风气;三是积极参加机关工委组织的兵乓球、羽毛球比赛、爱心捐款、岗位练兵技能比武等活动,丰富了党员干部的业务生活,广大干部职工精神面貌焕然一新,有效地提升了机关整体形象;四是做好“爱心助孤”结对助养工作,根据县委、县政府的安排,我局负责果里镇前埠村一名孤儿的帮扶工作,工作中我们多次走访孤儿家庭,为其送去资助金,了解其生活情况,提供力所能及的帮助;五是及时办理党支部工作的各项材料和手续,按时缴纳党费,完成党报党刊征订工作。

三、深化“创先争优”,增强党建工作生机

我局确定了以“科技创新、引领发展”为主题,以“争做科技创新使者”为实践载体的活动方案,我局党组努力做到“五个好”:领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好,全体党员干部力争做到“五带头”:带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。建立了党员活动园地,每个党员同志都订立了“创先争优”承诺,党员参与面达100%,特别是通过争当创新使者活动,充分发挥党员指导、示范、带动、辐射作用,极大地增强了全局人员的工作主动性和服务意识的提高,在局内形成了为民务实、干事创业的良好氛围。2012年10月,局党组召开民主生活会,党组领导班子认真总结今年工作、学习把握政策,在开拓创新、党性党风党纪、工作作风、服务理念、执政能力、廉洁勤政等方面进行了充分的批评与自我批评,深刻剖析存在问题的根源,结合思想和工作实际确定了整改措施和今后努力方向。取得了良好的效果。

四、发挥党员先锋模范作用,争创一流工作业绩

我局始终把科技引领经济社会发展、大力开展自主创新作为推动整体工作的切入点,有效拉动了全县高新技术产业的优化和扩张。全县按照新的高新技术企业认定办法通过认定的高新技术企业已达15家,另外,还有3家企业已上报有关材料,正在评审认定之中。通过科技拉动,全县发展起了氟硅材料、机械制造、电子信息、医疗器械、农业装备、空调制冷等高新技术产业,同时极大地促进了石油化工、造纸、制革等传统产业的嫁接改造和转型升级。今年1—11月份,全县高新技术产业产值实现565.4亿元,同比增长达到53.07%,占规模以上工业总产值的比重达49.69%,较去年末增长2.46个百分点。

(一)抓重大科技项目,努力培育经济增长新亮点

集团经“十五”863重大项目、“十一五”支撑计划重大项目等长达十年研发,从基础理论研究开始,以初级原料为起点,系统解决制备全氟离子膜所需的一系列关键材料工艺技术,实现了大量和多领域的原始创新。10月,集团国家“十二五”科技支撑计划优先启动项目“国产全氟离子膜大规模工业应用研究”通过科技部组织的专家评审。通过重大科技项目的承担、实施,我县的晨钟、巨明、创尔沃等企业快速实现了传统产业高新化和高新技术产业化的飞跃,多项成果成为技术含量全国第一、生产规模行业第一,高科技品牌享誉国内外的创新型企业。

(二)积极承担各级科技计划项目,贴紧科技前沿谋发展

我们围绕县委县政府提出发展“六大特色产业集群”的工作重点,积极为企业筛选、申报项目。今年以来,全县共申报国家、省、市科技计划近40项,目前有29项在上级立项。其中,全县有9个科技项目列入2012年度部级科技计划,巨明机械公司的“自走式高效玉米联合收获机产业化及系列产品开发”项目获国家科技部50万元农业科技成果转化资金支持;有11个项目列入了省科技发展计划和省星火计划,集团的“太阳能电池封装用含氟功能膜材料开发”列入省自主创新成果转化重大专项后补助项目获600万扶持资金。我县还有9个项目列入市科技发展计划,获得扶持资金210万元。

(三)创建科技载体和平台,持续提升企业自主创新能力

我县充分发挥企业在技术创新中的主体作用,推动建立以企业为主体,以市场为导向,企业同科研机构、高等学校相结合的技术创新体系,引导和扶持企业开展技术创新活动。截止目前,我县已建成7家省院士工作站,占全省总数的1/10;我县已建立部级企业技术中心1家,省级工程技术研究中心和企业技术中心19家,市级工程技术研究中心和企业技术中心27家;集团牵头组建了省氟硅功能材料产业技术创新战略联盟,以研究院为依托建成了部级企业技术中心,组建了省含氟功能膜材料企业重点实验室,建成了省含氟功能材料企业重点实验室;巨明集团参与组建了全省农业装备产业技术创新战略联盟、宝恩集团参与组建省皮革清洁化技术创新战略联盟。神舟新材料有限公司建成部级创新型企业,全市仅此一家,全县有4家企业被省科技厅等三个部门认定为创新型企业,占全市的1/4,科技创新的氛围越来越浓厚。

(四)推进产学研合作,搭建校企联手的桥梁

科技局党组范文篇9

一、认真组织学习,扎实做好会前准备

为了开好这次民主生活会,会前,局党组认真组织学习《江西省县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会实施细则(试行)》、《廉政准则》和《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》等。党组成员之间多次相互谈心,进行思想交流;班子成员还根据各自工作分工,分别到处室征求意见。在此基础上,由党组成员纪检组长组织监察室、人事处于9月27日下午召开了局属各单位、县区、局机关处室代表的征求意见座谈会。每名党组成员对照组通[]56号文件要求,结合学习心得、个人实际和征求到的意见,认真准备了发言提纲。

二、紧紧围绕主题,深入进行剖析评议

民主生活会上,首先,对年度民主生活会整改措施落实情况进行说明和通报。其次,通报了征求的意见和建议。然后,党组成员就坚持以人为本执政为民的理念、和发扬密切联系群众优良作风情况各自作了认真的剖析。

党组成员一致认为:一年来,在市委、市政府的正确领导下,我局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中全会精神,紧紧围绕市委、市政府中心工作,以增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力为目标,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,以深入开展创先争优活动和建设学习型党组织为载体,全面开展各项党建工作,使党员的思想觉悟得到较大提高,基层组织建设和作风建设得到进一步加强,较好地发挥了党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用,有力地促进了全市科技事业的发展。主要体现在以下几方面:一是注重思想政治建设。深入、系统地组织领导干部学习党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神,学习同志在十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话及全会工作报告和“七一”讲话精神,学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规。以建设学习型党组织为载体,把提高基层党员素质、增强基层党组织学习力、创造力、执行力作为建设学习型党组织的目标,丰富学习内容,制定学习计划。我局在创先争优活动中,不断突出创先争优的科学性、实践性和实效性,取得明显成效。确立了“为科学发展创先进,为自主创新争先锋”的活动主题的创先争优活动的开展,并广泛开展纪念建党九十周年活动。二是注重全市科技事业进步和发展。在新形势、新任务要求下,以创先争优活动为动力,积极转变职能,重点在如何为企业服务好,提升企业科技创新能力上下功夫、求转变。围绕转变发展方式促进产业升级抓科技、围绕提高自主创新能力抓科技、围绕鄱阳湖生态经济区建设抓科技,开拓进取,团结拼搏,各项工作取得了新成效。完善科技项目立项程序和项目科学化管理,建立公开、公正、透明、管理科学的项目管理体系。推进创新试点城市建设。8月30日上午,市建设国家创新型城市推进大会在红谷滩会展中心东厅隆重召开。省委常委、市委书记王文涛出席会议并作重要讲话。会上出台了《关于建设创新型城市增强自主创新能力的意见》和《建设国家创新型城市试点工作实施方案的通知》文件。今年成功申报了国家硅基半导体照明工程技术研究中心;完成60辆新能源公交车和160辆新能源出租车的招标工作;目前我市正在申报国家科技金融试点城市;壮大了农村科技特派员队伍。从驻昌高等院校、科研院所等单位中遴选出23名具有专业技术特长的科技人员作为我市第二批科技特派员,部分调整了第一批科技特派员。至此,我市科技特派员已达到56名,为加快农业科技成果的转化和应用起到了积极的推动作用。三是注重干部队伍和基层党组织建设。树立干事创业的用人导向,不断增强班子的向心力和凝聚力。坚持按照《干部任用条例》的规定选拔干部,实行竞争上岗制。发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,加强基层组织建设工作。四是注重班子自身建设。贯彻民主集中制原则,增强班子的团结和活力逐步建立和完善党内情况通报制度、重大决策征求意见制度,实现班子决策的民主化、科学化、制度化。加强党风廉政建设,严格执行党风廉政责任制。认真贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,促进党员领导干部廉洁从政,强化了反腐倡廉教育和权力运行制约监督。进一步落实党风廉政建设责任规定和“一把手”抓党风廉政建设责任制,明确了领导干部抓党风廉政建设的工作责任,落实了任务。

同时,党组成员之间开展了批评与自我批评,自我批评正视问题不回避,实事求是深究和剖析思想根源。相互批评坚持原则,坦诚相见,真诚帮助同志认识问题、解决问题。最后,党组民主生活会通过了共性方面的问题和共勉意见。共性方面的问题主要有以下几点:1、主动学习不够,与科技事业迅速发展不适应;2、到基层调研比较少,掌握了解情况不够全面;3、对科技工作如何为经济建设、社会发展更好地服务研究不多。党组成员之间还提出了共勉意见:1、廉洁从政,要警钟长鸣,时刻自省、自警、自律;2、工作要严格按程序办事,相互提醒、相互监督、共同提高,推动工作;3、立足本职,分工合作,进行调研、科学决策,创新科技工作新局面。并专题研究整改措施。

三、查找出的主要问题和整改落实情况

为认真贯彻中共市纪律检查委员会、中共市委组织部《关于“坚持以人为本、执政为民的理念、发扬密切联系群众优良作风”为主题开好年度县级领导班子民主生活会的通知》精神,我局通过征求意见座谈会的形式广泛征求意见,共收集到意见和建议14条,包括5个方面的内容。其中机关自身建设3条;干部队伍建设方面两条;改进工作方法完善制度方面3条;局属单位建设2条;加强县区工作4条。通过召开专题民主生活会、组织开展讨论评议、局党组专题讨论研究,确定了近期整改目标任务和中长期整改主要任务的整改落实意见,并制定了《市科技局党组民主生活会整改落实方案》。其中近期整改目标任务体现在三个方面,共7条整改措施。中长期整改主要任务主要体现在三个方面,共7条整改措施。方案对近期整改的目标任务按照职能分工和谁主管谁负责的原则,明确了责任领导、责任处室、整改完成时间。对中长期整改的目标任务明确了责任领导和处室,并要求制定整改的计划和可操作性的措施。对由于受客观条件限制,暂时不能解决的问题,要向群众讲清讲明,努力取得群众的理解和支持。

四、年民主生活会整改落实情况

科技局党组范文篇10

为进一步加强机关学习,不断提高党组成员的政治理论素质、科学决策水平和领导创新能力,根据全县理论学习计划的安排,结合工作实际,特制订2014年中共县科技局党组中心组理论学习计划:

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以全面贯彻落实党的十八大、十七届四中全会精神为重点,围绕党的十七大、中央经济工作会议和县委十二届七次全体(扩大)会提出的一系列重要部署,坚持新时期科技工作方针,充分发挥科技引领和支撑作用,深化机关政治理论、依法行政和业务学习,全面提升全体机关干部理论水平和实际工作能力,为建设学习型、创新型、效能型、廉洁型、服务型机关,培育高素质科技工作团队提供坚实的理论支持和思想保证。

二、学习内容

紧密结合县委、县委宣传部、县文明委一系列关于推动文化发展、加强精神文明建设、提高政治理论素质等文件精神,结合工作实际,以“双迎双创”、“全民读书”等各种活动为载体,着力创建学习型、效能型、创新型党组,提高科技干部队伍执行力、凝聚力、创新力。

(一)组织政治理论学习。学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七大精神和十七届四中全会精神、同志在十七届中央纪委第五次全会上的重要讲话精神、《廉政准则》、县委十二届七次全会精神及县委、县政府各种会议和文件精神。

(二)组织法律法规学习。抓好“五五”普法和依法治理年度学法任务,重点组织学习《科技进步法》、《防震减灾法》、《专利法》等专业法律法规。

(三)组织业务知识学习。重点组织学习科技创新、文明单位创建及“双迎双创”、地震应急知识、科技创新和专利知识。

三、学习方式

着眼于提升党组领导班子创新能力,着眼于全体干部职工整体素质的提高,不断创新学习形式和手段,做到学习有计划,学习形式多样,坚持个人自学和集中学习结合,学习理论与调查研究相结合,专题辅导与讨论交流相结合,努力提高学习效果。

(一)集中学习。积极组织中心组成员参加宣教系统大中心组学习、党校学习等,全年集中学习不少于12天,完成规定学习任务。组织好机关集中学习,学习方式以集中辅导为主,每月安排一次,内容和时间由办公室统筹安排,并保证每次集中学习的出席率不低于90%,有特殊情况未能到课的,事先请假,事后自学补课。

(二)个人自学。根据个人实际情况,详细制定学习计划,明确学习内容,量化学习任务,创新学习方式,充分利用各种学习载体,认真开展自学,着力创建学习型机关。积极参加“在线学堂”学习,保证中心组成员每周参加“在线学堂”学习至少一次,全年学习文章、视频积分达到200分以上。大力弘扬读书学习风气,在机关扎实开展“全民读书”活动,每名机关干部职工结合工作实际,确定读书书目,按照“日读一小时,月读一本书”的要求,形成读书笔记,确保学习有内容,学习有时间,学习有成果。经常性开展理论学习辅导报告会、理论学习心得交流座谈会、研讨会,通过自觉学习较系统地掌握基本理论,结合实际思考问题,认真做好学习笔记,撰写心得体会和调研文章,副科级以上领导干部必须完成一篇调研文章,达到学习有成果、成果有转化,确保学习取得实效。

(三)交流发言。结合工作实际,今年继续实行每位干部一个交流专题,通过交流,共同研讨重大理论和实际问题,分享学习经验、展示学习成果、推介学习方法等,达到共同学习,共同提高的目的。

(四)调研学习。从科技工作实际出发,紧扣科技自主创新、产学研推进、创新型企业培育、农业科技创新体系建设等方面,坚持学习与调研结合,学习与解决实际工作问题结合,积极促进学习成果转化,力争多出调研成果,党组书记必须有一篇调研文章在县两办刊发,为县委、县政府当好参谋。

四、学习要求

(一)时间要求:集中学习每月一次,时间由办公室通知,每周五下午为自学时间,由干部职工按学习计划开展学习。

(二)任务要求:每位干部职工全年撰写理论学习笔记要达到1万字以上(其中领导班子成员不少于2万字),4篇心得体会,1篇调研文章,10篇宣传稿件,在线学堂积分要达到200分以上,“全民读书”活动阅读书目6本。

(三)纪律要求:集中学习实行签到制,学习不得无故请假和迟到早退。办公室每半年对学习情况进行通报。

(四)进度要求。机关干部职工按学习计划,按要求按进度做读书笔记,写心得体会和调研文章,不得虚以应付。

五、加强组织

(一)进一步提高理论学习的自觉性。进一步提高认识,把理论学习作为提高自身理论素质水平的一项战略性、基础性工作来抓,自觉、认真地参加规定内容的理论学习,合理安排好工作,确保集中学习时间。

(二)进一步增强学习的针对性。按照党组中心组学习制度等有关规定,加强学习型领党组建设,树立理论联系实际的学风。每个中心组成员要立足自身工作实际选取专题深入调研,形成有深度理论分析、有坚实实践基础、有科学解决方法的研究成果,为科学决策奠定坚实的基础,真正把学习成果转化为指导工作的科学思维方法和工作方法。

(三)进一步完善学习制度。完善、落实党员干部学习制度,将学习是否扎实、调研是否深入、成果是否转化等作为评先推优、目标管理考核等方面的重要依据。

第二篇

一、指导思想

深入贯彻党的十八大和十八届四中全会精神,认真落实科学发展观,学习贯彻实施《公共机构节能条例》,以提高能源利用率、建设节约型机关为目标,围绕县政府关于节能的目标任务,大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约精神,进一步增强我局全体工作人员的节能意识,培养节能习惯,提高节能管理水平,切实推进节约型机关建设,发挥机关在节能中的表率示范作用,努力完成节能工作目标任务。

二、工作措施

(一)加强节能宣传,提高节能意识。

机关把节能知识宣传纳入机关学习的重要内容,广泛开展节能宣传、教育,努力增强全体机关干部节能意识和责任意识,普及节能知识,提高节能技能,养成节能习惯。今年重点组织《公共机构节能条例》学习,按照县节能小组的要求,在机关广泛开展“节能宣传周、能源短缺体验日”等活动,引导广大干部职工从节约一度电,节约一滴水,节约一张纸,接待节约一瓶酒、一个菜等细节入手,全面落实各项节能措施,使节约成为全体干部职工的品行、责任和文化。营造人人崇尚节约、人人参与节能的良好氛围。

(二)突出重点,进一步深化节能工作。

局机关以节电、节水、节油为重点,抓好机关能源节约工作,使机关节能工作取得实实在在的效果。一是加强机关节油工作,严格公务用车的管理,加强科学调度,提倡集中乘车和使用公共交通,非工作日,非特殊情况,车辆一律入库,杜绝公车私用。二是进一步节约用电。办公空调温度合理设置,夏季室温设置不低于26度,冬季温度设置不高于20度,无人时不开空调,开空调时不开门窗。办公室电脑用时即开,用完即关,不待机操作;办公室打印机、复印机等设备,工作完毕后及时关闭,下班后无待机消耗现象。加强机关灯具用电管理,走廊路灯和办公室采用节能灯具,做到人走灯息,杜绝长明灯、白昼灯。提倡自然采光办公,养成节能好习惯。三是节约用水。加强机关用水管理。机关办公室普遍采用节水型器具,用水后及时关紧水龙头,加强用水设备的时常维修管理,及时发现和解决用水浪费问题,杜绝“跑冒滴漏”和长流水现象。四是节约办公用品。加强办公用品管理,建立办公用品采购、配备和领用制度,办公用品采用能耗低、环保、质优、价廉的设备,不采用高耗能办公用品。强化文印耗材管理,控制一次性签字笔的使用,打印机、复印机的墨水、墨粉用完后重装使用。推行无纸化办公,提倡用电子媒介修改文稿、提倡双面用纸、降低纸张消耗、减少重复打印和复印次数,推行无纸化办公。加强办公电话管理,禁止用公用电话打私人电话,办公楼内机关工作人员之间交流工作不使用电话联系,工作电话尽量讲短话。压缩通信费用。加强机关会议管理,要求组织各种科技工作会议,严格执行会议规模、标准和时间,降低会议支出。

严格执行公务接待制度,严格接待标准实行工作餐,不得随意提高接待标准、扩大接待人员、提供高档烟酒;不得在参加会议、学习、培训期间用公款相互宴请和送礼。

(三)建章立制,健全完善节能工作机制。

把机关节能工作纳入本单位工作的重要议事日程,局成立党组书记、局长任组长,党组成员为副组长,股室负责人为成员的节能工作领导小组,由机关办公室负责日常节能工作,把节能的各项工作任务落到实处。一是建立能耗统计制度。按照县节能办的部署,建立工作台账,认真做好能耗的统计报告工作。二是建立工作考核机制。把节能纳入机关干部目标管理,定期进行监督检查。三是把节能纳入机关文明创建设活动中,作为机关精神文明建设的重要内容,认真落实日常节能工作。四是及时宣传节能工作中好作法,好典型,完成上级部署各项节能工作任务,年底搞好自查考核,并将考核结果报县节能办,接受上级验收。

第三篇

(一)狠抓企业科技创新。加强高新技术企业培育和指导,支持科技型中小企业发展创新,加强项目调研申报,加强工程技术中心培育,拓展产学研合作平台,提升企业科技产出水平。

(二)营造科技创新创业氛围。认真传达贯彻全省科技工作会议精神,召开全县科学技术奖励和科技工作会议,营造全社会尊重人才、尊重创造社会氛围,提升社会创新意识。认真落实各级党委政府关于科技工作一系列重要文件,结合我县实际抓好落实。

(三)实现专利工作突破。强化措施,确保完成今年的专利申请、授权量的考核任务。积极为企业做好专利申请和咨询服务工作,加快企业自主创新成果与职务发明的专利申请,着力提高专利申请量。

(四)完善地震应急预案。按照省、市、县政府要求,修订完善县地震应急预案和科技系统应急预案,进一步加强防震减灾知识宣传教育和应急演练,强化地震速报网络建设,抓好农村民居地震安全工程建设工作。