创建和谐型政协机关经验交流

市政协机关党支部自2012年6月换届以来，围绕创建和谐型政协机关这一目标，多措并举，注重“五抓”，着力营造班子团结、队伍优良、管理规范、关系融洽、充满活力的机关工作环境，促进了政协工作的深入开展。

一是抓班子建设，以班子团结促进机关和谐。我们致力于建设一个团结共事的党支部班子，营造一个和谐融洽的机关工作氛围。新党支部组成后，秉承历届党支部的优良传统和作风，坚持自觉接受市政协党组的领导和市直机关工委的指导，根据政协工作性质和特点，确定党支部工作思路和重点。党支部重视发挥班子成员的示范带动作用，通过当好“三个表率”，做到“三个带动”，达到以班子团结促进机关和谐的成效。即：党支部班子成员坚持在发扬民主、理解信任上当好表率，在维护团结、合作共事上当好表率，在求真务实、履职尽责上当好表率，通过书记带委员、委员带党员、党员带群众，起到了用真诚和智慧聚人、用品行和学识服人、用作风和效能带人的作用，进一步维护和促进了政协机关风正劲足、心齐气顺的良好局面。

二是抓学习培训，以提高素质促进机关和谐。建设和谐型机关，提高机关同志素质是基础、是保证。我们把加强学习作为党支部工作的首要任务，严格落实“”、民主评议党员、领导干部讲党课等制度，通过集体学习、情况通报会、专题讲座等多种形式，组织机关党员干部深入学习科学发展观，学习中央和省、市委重要会议和重要文件精神，准确把握上级决策部署，以思想的统一达到行动的一致。我们利用“政协论坛”这一窗口，不定期邀请领导干部和专家学者走进政协，举办讲座。到目前，围绕学习实践科学发展观、回顾人民政协60年光辉历程、医学养生等主题，已举办了4次知识讲座。今年初，市政协经与市委组织部协调，将人民政协和统战理论纳入到党政机关干部自主选学内容之中。7月上旬，在市委党校为200多名政协委员和政协机关干部上了一堂民主大课。同时，进一步完善了处级领导干部带头讲党课制度。每月集中学习日的党课，分别由处级领导干部结合工作实际，自拟题目，自定内容，与党员干部面对面交流。文史委副主任王金昌作的“中国传统文化与人生境界”讲座，就很受大家欢迎。

三是抓制度建设，以提高效能促进机关和谐。我们十分重视制度机制建设，以制度促进规范，以规范提高效能。在对现有机关党务工作制度进行检查分析的基础上，进一步修订完善了《党员目标承诺考核办法》、《民主评议工作暂行办法》、《反映社情民意信息工作条例》、《市政协机关厉行节约相关规定》等规章制度，为各项工作规范运行提供了制度保障。在机关效能建设上，我们注重提高工作的计划性和时效性，以党支部工作要点为依据，定期制订阶段性党务工作配档，确定工作内容、完成时限和责任人，加强调度、督促和检查，保证了各项工作任务的较好落实。

四是抓对外交流，以合作共赢促进机关和谐。团结、民主是人民政协的两大主题。我们在机关党务工作中，也注重体现政协主题，彰显政协特色。一方面，加强与外地政协和市内各单位的沟通交流，相互学习，相互促进。今年5月份，我们组织市政协机关同志和退休老干部赴潍坊、临沂、日照等市进行专题考察活动。7月份，又组织他们开展了对经区华夏集团、环翠区望岛集团的观摩学习，用外部的发展、外部的氛围、外部的干劲，引导大家对比思考，激发工作热情和干劲。另一方面，以政协宣传工作、理论研究工作为载体，加强对上、对外交流合作，促使相关工作实现了新突破。去年以来，市政协机关在上级政协报刊共发稿30多篇，其中《联合日报》头版头题7篇，《人民政协报》头版稿件2篇、2版头题1篇，有1篇文章荣获省“宣传人民政协好新闻”一等奖。理论文章《正确处理政协工作十个关系》在《联合日报》上整版刊载，这都是以前所没有的。

五是抓活动载体，以丰富活动促进机关和谐。我们体会到，建设和谐机关，最根本的是实现人内心的和谐。适应政协机关干部的愿望和要求，党支部在做到政治上关心、工作上支持、生活上帮助的同时，积极设计开展了多项有益活动，为机关干部发挥才能、施展才华提供机会与条件。去年恰逢人民政协成立60周年，我们周密筹划、精心举办了庆祝人民政协成立60周年大型联欢晚会，政协机关同志集体登台表演，整台晚会气氛热烈，精彩纷呈。在今年7月市直机关“广场文艺汇演”中，机关党支部书记亲自创作、并指导编排了京歌联唱《我是政协人》，7月10日晚上的演出获得成功，观众好评如潮。我们还开展了“我与政协”征文、书画摄影作品展，开辟了乒乓球室等活动场地。通过开展健康有益的活动，活跃了机关文体生活，促进了大家身心健康，让同志们感受到了党支部的凝聚力和向心力，感受到了政协大家庭的和谐与温馨。

尽管我们在建设和谐机关型工作中做出了积极努力，取得了一定成效，但与市直机关工委的要求相比，与其他部门的工作成效相比，还有很大差距。我们将深入贯彻落实这次读书会精神，认真学习其他部门的先进经验，努力完善工作措施，切实提高工作水平，把政协机关党支部工作不断推向前进。