XX乡公务员培训计划

为全面提高XX乡公务员的自身素质、业务知识水平和办公效率，建设我乡高素质的行政机关公务员队伍，根据《中华人民共和国公务员法》、《2010年－2020年干部教育培训改革纲要》、《2011－2015年全国行政机关公务员培训规划纲要》和兴人社发[2015]17号文件的通知要求，结合我乡行政机关公务员的实际情况，制定我乡2015年公务员培训计划。

一、培训对象

XX乡在编在岗的行政机关公务员13人，其中班子成员9人，科员4人，本科5人，占30.08%，大专3人，占23.07%，高中及中专6人，占45.5%；

二、指导思想和基本原则

（一）指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神，以全面提升公务员整体素质为目标，加强组织协调，突出培训重点，注重培训质量，加大培训力度，努力提高我乡公务员的政治素质、理论水平和业务能力。通过培训学习，造就一支政治坚定、业务精湛、作风过硬、人民满意的公务员队伍。

（二）基本原则

根据公务员履行职责的要求和职业发展的需要，紧紧围绕XX乡2015年发展目标，科学安排培训内容，积极开展各类培训工作，不断提升公务员素质，提升公务员依法行政、调查研究、群众工作等能力，加强公务员队伍建设；采取镇党委政府牵头，积极与县委党校以及培训机构对接，同时把培训学习与公务员履行职责、提高素质和职业发展有机地结合起来，增强培训的针对性和实效性，增强公务员培训工作的生机和活力，调动公务员参训积极性，实现公务员培训工作科学发展。

三、培训内容

《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》；系列重要讲话；中共XX省委十三届十次全会精神；中国社会主义法治理念和基本要求；依法行政的基本制度；公务员如何依法行政等。

四、组织保障和要求

公务员培训是公务员管理工作的重要环节，是提高公务员队伍能力素质的有效手段，是落实省委、市委、县委中心工作的重要举措。乡党委政府要高度重视，加强领导，严格按照计划和要求，把我乡公务员培训工作列入重要议事日程，精心组织，狠抓落实，确保培训工作真正落到实处。

（一）加强领导，完善组织。2015年我乡拟成立“公务员培训工作领导小组”，负责对培训工作进行组织指导，使培训工作有人抓、有人负责、有人落实。

（二）突出重点，讲求质量。围绕我乡工作实际，通过发放调查问卷的方式，准确了解公务员的知识需求，增强培训的针对性，在选择培训课程、组织培训、提供服务等方面，努力做到程序规范，管理严格，不走过场，不搞形式主义，切实提高培训质量，提高培训工作的实效性。

（三）健全制度，强化考核。制定《XX乡公务员学习制度》，明确学习时间、学习内容、学习形式和学习纪律，将学习情况列入公务员年度考核，激发学习的自学性和积极性。