计生委改进作风联系群众工作细则

一、改进调查研究

1.完善调研制度。坚持先调研后决策，每年根据工作实际确定若干调研课题，由委班子成员带领相关科室进行调研，完善目标思路，提出对策措施。

2.注重调研实效。调查研究要明确主题，深入基层，了解真实情况，认真研究和解决问题，重要调研要及时写出调研报告；要多进行不打招呼、不作事前安排的随机性调研，不事先定调、不预作通知，不要求提供书面汇报，多解剖典型，提出对策。

3.改进调研形式。领导班子成员每年到基层调研时间不少于2个月，不同时或轮番到同一市区、镇办调研；调研时要坚持轻车简从、减少陪同，不参加高消费娱乐健身活动，不接受宴请和地方赠送的纪念品、土特产，切实减轻基层负担。

二、精简会议活动

4.精简会议数量。严格执行会议审批制度，每年以委员会名义召开的全市性综合会议不超过2个，专项业务会议一般两年召开一次；时间靠近、内容相近、与会人员重叠的会议合并召开；没有实质内容、不解决问题的会议坚决不开；能用文件、电话、邮件解决问题的不开会；能召开视频会议的，不集中人员开会。

5.切实改进会风。严控会议规模，减少参会人员，坚持开短会、讲短话，力戒空话、套话，综合性会议一般不超过一天，一般性会议不超过半天，视频会议不超过一个半小时；会议现场布置要简朴，不摆花草、不制作背景板；严格执行食宿标准，除会议统一印发的文件、材料外，不发任何参考资料、宣传材料、画册、文具用品和纪念品。

6.严控各类活动。领导班子成员一般不出席基层举办的活动和召开的会议，委员会不发贺信、贺电，春节期间，不安排吃请、请吃和走访拜年活动。

三、精简文件简报

7.减少文件数量。凡国家法律法规、党内法规、上级文件已做出明确规定的，一律不再制发文件或层层转发；凡是通过新闻媒体公开的事项，不再印发公文；没有实质内容、可发可不发的，一律不发文；严格精简各种简报，除《人口和计划生育情况》、《协会工作简报》外，不再编发任何形式的简报。

8.提倡无纸化办公。充分利用办公自动化平台，提高文件质量和运转时效，推进机关无纸化办公，减少纸质文件，除涉密文件外，其他公文一律采用电子公文形式传输。

9.不断改进文风。严格控制文件、简报的篇幅，坚持少而精，提倡发短文，各类文件一般不超过3000字，报告、请示类公文一般不超过2000字，简报一般不超过500字。

四、服务群众和基层

10.推行党务政务公开。坚持以公开为原则、不公开为例外，不断建立健全制度，完善载体平台，大力推进人口和计划生育党务公开、政务公开、信息公开和办事公开。

11.简化办事程序。简化和优化生育审批、注册和有关鉴定、确认程序，积极推进行政权力网上公开运行和网上办证、办事，提高工作效能；改进和完善人口和计划生育目标管理责任制，精简考核内容、项目和次数，严格控制检查、评比、评估、验收、表彰活动；严格落实重要工作项目管理和半年调度、年底述评、重大事项通报制度，确保工作任务圆满完成。

12.密切联系群众。落实委领导班子成员信访接待日制度，每季度至少安排1天时间接待群众来访，及时接受群众举报监督，答复群众咨询，帮助解决合理诉求事项，做到事事有着落、件件有回音；认真落实好领导班子成员联系市区和机关科室联系镇办制度，每名领导班子成员确定1个市区，每个科室确定1个镇办作为联系点，领导班子成员每年到联系点不少于4次、15天，科室负责人不少于6次、20天，每年要将到联系点调研情况向党组专题报告；积极参与省、市行风热线，保持“12356”阳光计生服务热线和网络“主任信箱”畅通，切实维护群众合法权益。

五、厉行勤俭节约

13.严格控制办公经费。压缩办公经费，严格执行财务管理规定，实行固定资产最低使用年限制度，减少不必要的行政开支；严格控制一般性支出，加强预算支出和机关内部管理，降低行政成本，严禁相互吃请和公款参加娱乐活动；严格执行外出考察审批制度，不得参加公款旅游及与公务无关的活动。

14.创建节约型机关。大力弘扬艰苦奋斗精神和勤俭节约的优良传统，认真落实中央、省、市关于厉行勤俭节约的要求，倡导节水、节电、节纸、节能，提倡低碳出行，落实“光盘行动”，不断提高公共机构节能管理水平，创建节约型机关。

六、严格廉洁自律

15.严格落实党风廉政建设责任制。领导班子成员要坚持“一岗双责”，牵头抓好职责范围内的反腐倡廉工作，严格执行不准为子女大操大办婚宴等规定，严格执行禁酒令，认真执行廉洁从政的有关规定，要求别人做的自己带头做到，要求别人不做的自己坚决不做。

16.不断提高拒腐防变能力。加强道德修养，培养健康的生活情趣，自觉接受监督，正确对待和用好权力，管好亲属和身边工作人员，认真落实个人收入申报和重大事项报告制度；未经批准，领导班子成员一般不担任出版物主编，不以个人名义作序；各科、室、站未经许可不得组织编写出版各类书籍、资料。