强化村级班子促进农村社会和谐

近年来，五河县以村级班子建设为抓手，着力构建农村和谐社会，通过实施“领关雁”选育工程、加强村干部培训、开展为民服务全程、规范村级制度、发挥选派干部作用，村干部工作能力得到提高，农村社会稳定，农村经济得到较快发展。

一是实施“领头雁”选育工程，选准配强村党组织书记。选好“领头雁”，富裕一大片。五河县各乡镇把回乡知识青年、退伍军人、打工人员、致富能手作为重点培养对象，给他们引路子、压担子，条件成熟的适时把他们推上村党组织书记的岗位。经过选育，全县涌现出带头致富能力强、带领群众致富能手强、公道正派理念强的“三强”型村党组织书记152名。

二是加强培训，提高村干部“双带”本领。群众富不富，关键在干部。五河县高度重视村干部培训工作，着力提高村干部带头致富、带领群众共同致富的本领。先后在县委党校、市“双培双带”培训基地、江苏泗洪、盐城、无锡等地举办村干部培训班18期，培训村干部1035人次。通过培训，每位村干部都掌握了一门以上致富技术。

三是开展为民服务全程，转变村干部工作作风。农业税全面取消后，县组织部门即时引导村干部转变工作方式和工作作风，把工作重点放在“服务群众、发展经济”上，全县223个村均建立了为民服务全程代办点，让村干部为群众跑腿，代办各种事项。今年以来，村干部为群众代办事项2100多件，密切了干群关系。

四是建立健全各项制度，确保按规矩办事。建立健全村“两委”工作规则、重要村务决策、公益事业管理、“一事一议”、村务公开、民主评议党员和村干部等制度以及村民自治章程、村规民约等，确保村干部按规矩办事。

五是发挥选派干部作用，着力构建和谐社会。五河县共有71名选派干部，这些选派干部通过加强组织建设，化解群众纠纷，倾心为民办实事，发展村级经济，使选派村面貌焕然一新，赢得了群众信赖。如武桥镇界沟村党支部第一书记王志雄为村民架设有线电视，从省财政厅争取农业开发项目资金930万元。大新镇刘朵村党支部第一书记张文芳多次跑省城，争取20多万元资金，为村里建学校、铺路，使刘朵村由老大难村一跃成为先进村。选派干部在构建和谐社会中发挥了重要作用。