关于同志的考察材料

时间:2022-12-16 02:26:00

关于同志的考察材料

×××,男,汉族,××省××县人,1960年12月出生,大专毕业,经济师,1985年入党,工资级别为××××,现任中国××银行××支行行长。

主要工作经历

1982年7月毕业于××专科学校××专业,同年8月分配到××行××支行工作,先后任记账员、会计员、信贷员,1986年8月至1989年11月任支行信贷股副股长,年12月任信贷股长,1991年3月至l996年2月任××支行副行长,2005年3月调任××支行行长至令。

主要表现

×××同志政治素质高,业务能力强,作风民主,清正廉洁,严于律己,宽以待人,有较强的组织协调能力。任职3年来,能够坚特“四项基本原则”,认真执行党的一系列金融方针政策,坚行守法合规经营,面对强手林立的竞争局面,深入实际、调查研究,锐意改革、开拓进取,带领班子成员和全行员工一起,走出了困境,出色地完成了各项任务,当年就实现了扭亏为盈。在群众评议中,共有××名群众投票,其中:优秀××票,占××%;称职××票,占××%;基本称职××票,占××%。优秀和称职票占全部票数的××%。

一、政治素质高

×××同志注重加强对邓小平理论和“三个代表”的理论学习,不断改造自己的世界观和人生观,在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致,能带头执行各项规章制度,勤政廉洁,克己奉公,团结同志,起到了一个觉员干部的模范带头作用。去年7月1日,被当地党组织推荐为全省优秀共产党员。

二、有一定学识水平和组织协调能力

2006年末,×××同志为规范全行的经营行为,结合工作实际,亲自主笔制订了《××××》,《××××》等管理制度和办法,有×项办法在全市推广。去年8月,市分行聘请他在全市信贷人员培训班上授课,他对信贷管理中的法津问题,规范化操作等问题的阐述,受到了学员的一致好评。与此同时,该同志具有一定的组织协调能力,在日常工作中,能较好地处理与地方政府、班子成员、员工及客户的关系,较好地处理应急事件及工作中出现的复杂问题,尤其在刚到任不久出现的存款挤兑事件和政府强行破产××企业事件的处理上,维护了银行声誉,做出了一定贡献。

三、事业心强,勤政务实

×××同志有强烈的事业心和责任心,对工作认真负责,一丝不苟,他领导的支行各项工作没有出现过任何纰漏。与此同时,他十分注意加强学习,不断充实自己,并深入实际,调查研究。3年来,共撰写论文和调查报告××篇,其中有××篇在省级以上刊物发表,《××××》论文在去年5月省分行举办的征文比赛中获得一等奖。在执行制度方面,他能自觉抵制不正之风,及时发现和纠正工作中出观的问题,他到××支行上任后,这个案件多发的支行没有出现过任何案件。

四、主要工作业绩(略)

培养和使用意见

×××同志具有较高的政治素质和学识水平,有较强的组织协调能力,有一定的专业特长和工作思路,能够处理工作中较复杂的问题。在任职的3l年里,政绩明显,群众拥护,经征求地方政府、当地人行及群众意见,同意继续留任。

材料来源

一、群众评议结果。

二、支行副科级以下干部、离退休干部、部分员工座谈记录。

三、××支行年终报表。

四、与县政府领导、当地人民银行行长谈话记录。

五、部分客户访问记录。