发改工作总结范文10篇

发改工作总结范文篇1

一、完成了市新型建材有限公司年产1亿标块煤矸石空心砖项目等20多个企业投资项目备案工作。

二、积极做好为企业服务工作。包括解答国家产业政策、国家资金争取及项目建设程序等各种咨询，各种材料审查等。

三、完成了市发改委综合科、工交科、社会科等对口科室交办的工程包项目编排等各项业务工作。

四、实现了与区安监局、地税局等部门的项目审批信息传递、共享工作。

五、及时对全区国民经济经济运行及战略性新兴产业发展情况进行监测分析，对我委负责牵头的6项指标进行跟踪分析。

六、按计划推进十三五规划编制工作，完成了基础资料收集整理、前期课题研究、基本思路起草等工作，目前十三五规划纲要文本初稿已基本完成。

七、积极对接省市发改委，跟踪加快皖北发展财政贴息项目申报工作，做好为企业争资准备。

八、认真配合委内各科室做好本委各项工作。

第二篇:发改委环资股半年工作总结

1、固定资产投资项目节能审查11个，报告表1个，其它为登记表。按省节能中心要求，参加省固定资产投资项目节能评估和审查工作培训2次，碳交易培训1次，参加国家发改委组织节能工作培训1次，区节能专家库正在组建；

2、环资类项目工作。一是2014年争取的中央预算内投资项目资金已按项目进度拨付。其中，节能中心能力建设项目资金61万元已全部拨付到位，车辆及部分设备采购已按程序结束，结余资金业已完成二次采购设备，两次支出累计61.07万元；二是2014年及以前环资类项目中央预算内投资存量资金清理工作，已完成至2011年环资类项目11个，其中撤销项目1个，建议调整安排1个。三是落实2014年市发改委项目稽查整改措施，确保项目建设顺利进行。四是谋划环资类重大项目3个（秸秆处置系统项目总投资约9亿元，利用秸秆生产乙醇项目总投资25亿元，污水处理项目总投资0.5亿元）。

3、2014年度节能自查工作已结束，资料整理装订已按要求上报市节能办；

4、列入省万千家节能低碳行动的7家企业网上系统填报已通过省市区审查，现场检查已结束并通报检查结果；

5、2015年度环资类项目申报工作。一是按《市发改委转发省发改委关于组织申报资源节约和环境保护2015年中央预算内投资备选项目的通知》（宿发改环资〔2015〕56号）要求，组织申报了淮宿建材有限公司年产5万吨木塑型材及深加工清洁生产示范项目，目前相关申报材料已上报至省发改委。二是按国家发改委网上《国家发改委办公厅、住建部办公厅关于组织申报2015年中央预算内投资城镇污水垃圾处理设施建设备选项目的通知》（发改办环资〔2015〕765号）精神，已准备备选项目。

6、一季度全区节能形势分析已结束。二季度节能形势分析准备工作已就绪，待统计局最终上报数据出来后即可定稿并公布。

7、机场项目选址工作正在进行，选址汇报会于6月5日召开，空管会议将于近日召开。

第三篇:发改委项目办公室半年工作总结

一、重点项目编排总体情况

根据区委、区政府的安排部署，2015年为“项目建设提升年”，重点办排定2015年重点调度项目110个，总投资497.68亿元，当年计划投资120.74亿元。其中：续建项目74个，总投资331.64亿元，年度计划投资72.81亿元，占计划总投资的60.3%；新开工项目36个，总投资166.04亿元，年度计划投资47.93亿元，占计划总投资的39.7%。总投资亿元以上项目共65个，其中总投资10亿元以上项目14个。

工业重点项目71个，总投资182亿元，当年计划完成投资59.61亿元。其中能源类项目11个，总投资92亿元，计划完成投资24.1亿元。

现代农业重点项目8个；基础设施建设项目13个；商贸地产重点项目18个。

1--5月份，全区重点项目累计完成投资44.5亿元。上半年预计可完成投资56亿元。阳光电源一期20MW光伏发电、嘉华服饰、衣唯尔服饰、市远景门窗、创业工贸门窗生产、奥隆纺织、京卫宏远建材生产、惠多利可控释肥生产、辉隆物流复混肥生产、东大木业二期、汇利服饰园、嘉凯德板材生产等40多个大项目推进较快。

二、今年上半年新开工项目

今年新开工建设的重点项目有30多个。

三、今年上半年建成投产项目

今年新建成或基本建成投产重点项目有20多个。

四、今年省“861”重点项目

经过努力，今年，我区列入省“861”行动计划项目共43个，比去年增加10个，总投资329.47亿元，年度计划投资14.96亿元。

1--5月份，全区“861”项目完成投资10.15亿元，完成年度计划的68%。上半年，省“861”行动计划项目预计完成投资12亿元。

五、存在的困难和不足

（一）项目结构不优。一是对经济增长拉动明显的工业大项目不多，支撑带动能力不足。二是项目库中大部分是传统产业项目，高新技术和战略性新兴产业项目较少。三是储备项目、前期工作项目多，建设速度快、持续投资的大项目偏少。四是大部分项目建设周期太长，投产达效比例太低。

（二）资金短缺、用地手续办理时间长、用工困难等问题突出，影响了部分项目推进。

发改工作总结范文篇2

县发改局2006年党建工作总结

2006年在上级党委的正确领导下，发改局党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六大和十六届六中全会精神，全面实践“八荣八耻”，树立和落实科学发展观，坚持党要管党，从严治党的方针，围绕加强党的执政能力建设这个重点，全面推进党的思想、组织、作风和制度建设，为完成以发改局业务工作和构建和谐社会的目标提供坚强的思想、政治和组织保证。

一、领导重视，认真抓好党建工作责任制

局领导高度重视党建工作，在年初，局支部书记彭及才便召开局务会议进行了专题研究，制订了《陆河县发改局党支部2006年党建工作计划》，对党建工作进行了安排部署，明确了全年党建工作的目标和任务，从而把党建工作纳入重要议事日程。为进一步做好党建工作，我局党支部还按照上级要求健全了党员目标管理制度、发展党员制度等。科学地设定目标体系，层层分解，细化量化，做到责任到人，逐项兑现，形成了上下贯通的责任体系，构建起了上下同心共抓党建成的良好运行机制。

二、组织落实，大力构筑坚强战斗堡垒

为促进基层党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用的有效发挥，我局将“”制度纳入了党支部的工作计划，全年共召开支委会议12次，支部大会5次，上党课5次。领导经常在党员之间开展谈心活动，带头在民主生活会上剖析，建立和完善党员访谈制度，结成对子，搞好帮扶，沟通思想，加深感情，增强党的向心力、凝聚力。本支部共有6名离退休老党员，根据他们的生活实际，我局定期走访老党员，及时看望生病的老党员，给他们送去关怀和温暖。在“七、一”、春节等重大节日期间，进行走访、召开座谈会，向他们通报全局的工作，征求他们对发改局工作的意见，充分发挥他们的积极作用。为了丰富党员的精神生活，党支部为每位党员干部统一征订了《人民日报》、《求是》、《南方》、《南方日报》等报刊，让他们及时了解有关信息，关心党的事业。

三、完善制度，努力提高党建工作水平

为使党建工作进一步规范化、制度化，我局党支部按照民主集中制的根本组织原则，逐步建立和完善了民主生活会制度、发展党员制度、“”制度、民主评议党员制度、集体领导制度、选举工作制度、党员领导干部思想作风定期分析制度等等，在505室的学习阵地上定期公开党务工作情况，增强党组织工作的透明度，充分保障广大党员的权益。为强化党费的收缴管理工作，我局还指定张梅花同志专门负责，严格按照收缴标准收费，收缴情况定期公布。党费收缴后及时上缴到县直工委，坚持不截留、不拖时。一年来我局党支部的14名党员干部都自觉按要求上缴了党费，收缴率达到了100%。

四、存在问题

发改工作总结范文篇3

随着《行政许可法》顺利实施，在区委、区政府的正确领导小组，区发改委结合工作实际，将《行政许可法》实施情况作为部门重点工作内容来督促执行，通过认真学习、自查自纠、广泛宣传教育、转变思想观念，进一步规范和简化了行政审批制度，完善了各个环节的工作流程和管理规范，提高了行政审批事项的依法办理能力，取得了一定的成效。现将《行政许可法》实施情况总结如下：

一、行政许可清理确认情况

根据相关文件要求，区发改委积极的开展了“回头看”工作。认真将区发改委保留的各项行政许可事项与国家最新规定行政许可事项进行比对和清理，确保了国家、自治区已明令取消和没有法定依据的行政事业型收费的停收工作。对保留的行政审批事项，进一步明确了实施条件、审批程序和时限要求。根据转发自治区财政厅和发改委《关于公布取消和免征一批行政事业性收费的通知》的通知（克财发〔2013〕309号）文件要求，区发改委从收费许可证中取消了绿化费项目的收费许可，根据自治区发展改革委关于免征部分涉及农产品市场收费有关事宜的通知（新发改收费〔2014〕143号）文件要求，区发改委从收费许可证中取消了街道办事处收取的卫生保洁费和门前三包法、畜牧部门收取的畜禽及畜禽产品检疫费项目的收费许可。

二、实施行政许可的配套制度和落实情况

为了加强各行政许可及审批事项的管理工作。区发改委采取了积极的应对措施。

一是按照《行政许可法》的有关规定，将各类行政许可及行政审批事项在政府部门网站上进行了公示。同时，对许可和审批的详细流程、办结时限、联系人、联系电话等内容进行了公示，并提供相关资料及表格的下载。极大的提高了办事效率，缩短了办理时限。

二是进一步落实了监管职责。按照“谁审批、谁监管”的原则，各项审批事项均有明确的责任人和监督机制。确保了事中有检查、事后能稽查，避免了监管职能“缺位”和“不到位”的情况。

三是逐步加强了行政审批相关制度的完善工作。积极的和区发改委取得了联系，并组织了工作交流会。就各类审批制度和执行情况进行了交流和探讨。目前，区发改委已经初步完成相关审批制度和管理制度的建立、调整和完善工作，包括政府投资项目管理办法、项目前期工作程序、发展规划管理制度等一系列的办法和制度。通过有关办法和制度的调整、完善，进一步加强行政审批的管理工作，确保各项工作落到实处。

三、实施行政许可的情况

区发改委行政许可主要是收费许可证的办理和监督。2013年至今，收费许可证没有新办理的情况，重点工作是开展收费许可证年审工作。为使审验工作有计划、有步骤按期顺利完成，我们做了大量的准备工作。因为2014年年审工作和往年变化很大，在收费系统录入年审的同时还有录入国家收费系统，因此反复录入和审验工作给我们带来不少负担。但在市发改委收费和农经管理科指导下，在认真总结往年工作经验的基础上，我委积极组织人员学习新系统提高对年审工作的认识，要求不断完善收费管理制度，健全收费档案，做好有关文件资料的收集、归类及整理。

收费许可证年审重点在两个结合：一是收费年审与宣传收费法规、政策结合。通过年审及时地向收费单位宣传收费管理的法规和政策，提高其按《收费许可证》规定的标准、范围依法收费的自觉性，避免乱收费行为的发生；二是收费年审与平时的价格举报、信访相结合。对于平时受理价格举报、信访反映比较多的收费单位，进行重点审验。由于单位撤并、职能变化及区域调整等因素，现有有效证件20个，有13个单位注销《收费许可证》。在年检中反复校对核实了各部门、各单位上证的收费项目和标准，为规范部门的收费行为，保护企业和群众的利益，使收费公开、公证、透明起到了积极的作用。围绕今年的年审工作，确保核准依法收费项目、取消非法收费项目，护部门依法收费、依法行政行为。

通过近半年时间的努力，2014年度年审共审验收费许可证33个，审验率达100％，审验收费票据262313份（其中作废票据260份），审验收费总金额40722685.87元；（其中：国家机关收费444036.65元、事业单位收费39629489.22元、民办非企业收费649160元），较好地完成了年度收费许可证审验工作。

四、存在的问题

《行政许可法》的实施，有效地推进了行政审批制度的改革，规范了审批程序和审批依据，强化了对被许可人和许可项目的监督检查工作，促进了行政部门作风转变，提高了行政效能，提升了政府形象。但在实践中也遇到了一些问题，主要有：

一是收费收据的使用上存在问题。区发改委物价办公室在市发改委收费和农经管理科的统一部署下，对各收费单位的收费项目和收费标准逐一进行审核，在审核过程中我们发现部分单位在收费收据的使用上还存在一定的问题。个别单位因大多属开具票据的名称不规范，收费标准、收费数量和计量单位填写不清，不能清楚的反映收费的实际情况。对这些问题，检查人员都向收费单位一一指出，在检查登记中进行详细登记并反映在年审结论中，以便整改。对有问题但属个别的或属操作上的问题，对其明确整改措施，限期整改，并提出改正的方法和时间。各单位都能虚心接受，并表示在今后的工作当中加强票据的使用管理更好的服务，并接受缴费者的监督。

二是监督手段比较单一。主要是缺少发现行政违法行为信息反馈机制，对行政违法行为也缺乏有效手段、方法，使行政许可的后续管理往往出现管不住、打不死现象；同时，在目前体制改革转轨时期，违法行为处于高发阶段，由于行政机关横向分工过细、部门分割严重，行政执法队伍多头设置，一旦监管就搞运动战、突击战。违法行为积累到非打不可时，集中力量搞突击，平时则能推则推，能拖就拖。

今后，我们将继续坚持开展自查工作。进一步理顺关系，加强收费许可证的管理，对不按规定、乱收费的违价行为严厉查处。同时，以简化程序、提效增速和方便企业、群众办事为目的，不断的加强各类相关制度的修订和完善，使区发改委的各类行政审批制度更加规范、更加公开透明。

第二篇:赴基层转变作风服务群众工作总结

今年以来，为深入落实区委组织部关于“赴基层转变作风服务群众”工作部署，区发改委、区司法局联合支部立即行动起来，深入开展赴社区基层转变作风服务工作。具体情况如下：

一、切实加强组织领导

自接到区委组织部关于“赴基层转变作风服务群众”工作部署后，区发改委、区司法局联合支部及时成立了以区司法局局长为小组组长，区发改委主任为小组副组长的赴基层转变作风工作小组，同时为了更好的开展协调工作，联合支部还进一步落实了各部门联系人员，分别确定区发改委、区司法局负责日常联络。在支部的统一协调下，各部门分别自主开展工作，下社区进行具体联点帮扶，这样既体现了联合支部的统筹管理和协调，也体现了工作组各成员部门的工作灵活性。3月初，联合支部赴基层转变作风工作小组按照区委组织部的部署，组织两个部门全体工作人员召开了动员会，研究确定了联合支部下社区的工作模式，对联合支部开展赴基层转变作风服务群众活动进行了安排，下社区联点工作进一步有声有色地开展起来。

二、开展的主要工作

1、了解掌握社区基本情况。为了有效开展赴基层转变作风服务群众活动，联合支部赴基层转变作风工作小组与联点社区取得联系，及时掌握了解社区基本情况，以便更好地开展社区稳及相关工作。根据调查了解，创业建设管委会社区现有工作人员6人。辖区面积150平方米，驻区企业83家，流动人口约260人，常住人口为零。由于三平镇油田生活基地关闭、居民大量搬迁市区的现实情况，社会化管理面临城市发展转型期的诸多困难，加上交通上不是很便利、人口动态流动性较强等原因，社区工作存在一定的难度，必须加强对社区一线的支持力度。目前，创业建设管委会社区管控工作整体较好。

2、进一步加强工作积极性和主动性。

由于联合支部构成部门都是重点部门，考虑到各部门平时业务工作任务繁重，为了更好的协调下基层转变作风与业务工作，联合支部赴基层转变作风工作小组按部门划分了工作小组，采取以部门为单位下社区开展工作，这样既有联合支部的统一安排，又体现了工作组成员单位的自主灵活性。自几年7月起，我们按照区委的工作部署，周日立即与社区取得联系，确定了近期下社区的新机制，准备进一步加强社区一线值班，加大下社区工作的密度，特别是重点做好社区稳工作，随时准备应对各类突出性事件，把平安社区创建工作推向深入。

3、深入开展具体联点工作。联合支部赴基层转变作风工作小组在活动开展伊始，就组织人员与创业建设管委会社区工作人员进行了座谈，在座谈中，针对社区实际困难以及社区居民迫切需要了解的信息，与社区工作人员和居民代表进行了交流。如辖区居民想了解三平镇未来发展定位，工作组即就区未来发展规划以及三平镇定位问题与居民进行了专题汇报，介绍了三平镇规划发展基本情况，鼓舞了辖区居民的信心。在居民普遍想了解的物价方面，工作组也通过物价口整理了相关资料对居民进行了宣传。在解决社区工作环境方面，联合支部送去了盆栽和基本办公用品，为社区提供良好办公环境尽了自己的努力。

4、强化信息报送工作。由于联合支部构成部门较多，为了更好的开展信息报送制度，联合支部赴基层转变作风工作小组按照哪个部门下社区，哪个部门进行报送的原则，对信息报送进行了责任细化，进一步明确了职责。根据联合支部的信息报送机制，各部门一名联络员即为信息报送人员，每周根据下社区情况向组织部报送动态信息，这样与其它各社区一道，共同组成社区信息工作网络，有效畅通了信息报送渠道。

三、下一步工作计划

1、进一步加强信息报送。联合支部工作小组将进一步完善信息报送制度，建立完善的信息报送保障机制，将信息报送任务落实到具体责任人上，形成一级对一级负责，分工明确、责任到人的工作体系。

2、深入搞好宣传教育。工作组将以此次活动为契机进一步加强社区居民宣传教育工作，把开展民族团结，护社会稳定工作作为赴基层转变作风服务群众活动重点，通过各种形式开展宣传教育。

3、切实关注社情民意。工作组将深入社区与居民进行互动，详细了解居民的实际困难，对群众提出的问题，工作组将认真抓好落实工作，尽自己最大努力解决问题，并及时向居民做好解释工作。

第三篇:创建教育强县工作总结

一、指导思想

以邓小平理论和十八大思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，坚持“政府主导、科学规划、协调发展、分步实施”的原则，以保障学生接受平等教育权利为宗旨，以加快学校现代化建设为目标，建立和完善义务教育均衡发展的长效机制。全面实施素质教育，合理配置教育资源，办好人民满意的教育。

二、工作目标任务完成情况

区发改委坚持以办人民满意的教育为目标，结合我区实际，参与制定了教育发展规划，把教育“创强”纳入2013年工作的重要任务，认真组织实施。一是加强组织领导。落实专人负责创强工作，在年初制定《区发改委关于创建教育强县的工作计划》。二是明确目标任务。对照创建教育强县评估标准，制订出台了创强实施方案，落实了本部门的责任，形成了明细化的工作任务单。三是完善工作机制。先后召开专题会3次，研究创强工作与编制教育发展规划工作。

同时，区发改委不断推进有关创建教育强县的项目，主要包括幼儿园、幼儿园和第二十小学风雨操场项目。其中，幼儿园委托兵团建工设计研究院分院进行方案设计，该项目位于区建业路北侧小区B区内。由于小区的建成及水牛北住宅小区的逐步开发，该片区需要一所幼儿园，以满足适龄幼儿的入园需求。该工程占地约6045平方米，总建筑面积约4786平方米。目前该项目已进行区级评审，正在抓紧推进中。

幼儿园设计方案同样委托兵团建工设计研究院分院进行方案设计，该项目位于区东南侧，第二是小学南面，工贸有限责任公司院内。由于小区逐步开发，该片区需要一所幼儿园，以满足适龄幼儿的入园需求。该工程占地约4498平方米，总建筑面积约3594平方米。目前该项目已进行区级评审，正在抓紧推进中。

第二是小学风雨操场项目位于区第二是小学内，规划综合楼与运动场之间，该项目占地面积约2383平方米，建筑面积约4790平方米。经过项目前期不断努力，已完成该项目前期工作，目前已顺利开工建设。

三、下一步工作思路

2014年，区发改委在区委、区人民政府的领导下，配合区教育局等部门不断推进创建教育强县工作，积极落实有关各类项目进展，科学制定中长期教育改革与发展规划，并纳入全区经济社会发展总体规划，制定年度工作计划、措施并组织实施；执行薄弱学校改造计划，缩小城乡、校际差距；学校建设纳入县（市、区）城乡建设总体规划同步实施；中小学校、幼儿园布局合理，寄宿学校满足学生寄宿需求；乡镇（街、办）及行政村（社区）建有农牧民文化技术学校（社区或市民学校）；幼儿园、小学、中学达到自治区校舍建设标准、及时消除危房；职业教育学校（职教中心）校舍建设达到自治区<中等职业学校建设标准>。农牧民文化技术学校校舍建设达到《吾尔自治区示范性乡（镇）农牧民文化技术学校标准》，及时消除危房。

第四篇:发改委廉政纠风工作总结

一、建立决策机制，完善工作计划

按照区纠风办工作部署，区发改委于2014年年初就积极与区政府签订了《2014年纠风工作目标责任书》，并制定2014年区发改委纠风工作计划，将“十二五”中期评估、稳定辖区市场物价、社区联点服务、部门纠风以及加强自身建设等工作纳入区发改委重要议事日程之中，区发改委主任为此项工作的第一责任人，综合办公室配合主任全面推动各项工作的开展。

二、识别岗位风险，建立廉政防控

区发改委作为项目前期重要部门，2014年被区纠风办纳入岗位廉洁风险防控建立试点部门。为了较好的完成此项工作，区发改委主任召集部门全体工作人员对各岗位风险点进行全面梳理，最终确定计划投资岗位以及规划委托岗位为一级风险点岗位，并针对廉政风险点制定了相应的防控措施。目前，两岗位风险防控措施已报区纪委审核通过。

三、聘请义务监督员，全面推动行风评议工作

为进一步加强区发改委作风评议和纠正行业不正之风的监督工作，2014年初区发展和改革委员会经研究决定聘请5位同志为我委义务监督员，参加行风义务监督工作。每季度区发改委都积极邀请义务监督员对我委年初制定的计划落实情况进行检查，并及时将义务监督员检查情况向区纠风办进行报送。

四、建立定期学习制度，提高全体工作人员思想认识

区发改委为了纠正部门不正之风，树立部门廉洁勤政的服务形象，建立了定期学习制度，通过学文件、座谈交流等形式，运用正面示范教育、反面警示教育等手段，加强了我委全体工作人员的廉洁自律意识，进一步规范了从政行为，为我委各项工作的顺利开展提供有力保证。2014年上半年区发展和改革委员会人员切实做到了：严守法记，不贪赃枉法；秉公尽责，不以权谋私；艰苦奋斗，不奢侈腐化。由于定期学习制度的建立，全体工作人员的思想意识明显得到了提高，从而为本部门的廉政建设和步入高效的部门，奠定了一定的基础。

五、采取切实措施，确保廉政监督

为了巩固廉政建设成果，完善全体工作人员服务意识，结合定期学习制度，采取了以“自检自查、相互监督”的办法，不断本部门自身廉政建设，要求全体工作人员从自身做起，从岗位小事做起，以“文明服务、秉公办事、主重效率”为办事标准，认真做好本职岗位工作，同时，为了提高廉政建设成效，采取了动用部分社会义务监督力量。现在，已形成了“上有主管部门监督检查、中有本部门自身的自检自查、下有义务监督员和广大群众的监督”的全方位监督力量，对加强廉政建设、巩固廉政成果起到了一定的推动作用。

六、制定配套制度，保证廉政建设

我委依照廉政建设实施程度，制定了廉政建设配套保障制度，确保廉政建设成绩不断扩大，同时也能使全体工作人员在工作岗位廉政建设上，形成了一种“有制度可依、有制度可查、依制度办事、违制度必究的”的一种约束奖罚机制。通过几年的不懈的努力，本部门做到了从未发生一起违规和行业不正之风现象。

2014年，我委在纠风工作中，取得了一定的成绩，但与上级领导的要求仍有一定的差距。2014年，我委将继续在区委、区人民政府的正确领导下，努力完善部门纠风工作制度，把本部门的各项工作更好地向前推进，为我区经济发展和社会稳定做出应有的贡献。

第五篇:价格监督检查工作总结

2014年区发改委在区委、区政府的正确领导下，在市发改委的关心和支持下，坚持以经济建设为中心，一切从区情实际出发，认真贯彻落实市各项经济建设方针，全体工作人员团结一心，保持高度的事业心和责任感，努力完成各项本职工作和领导安排的各项任务。在价格监督检查工作中，区发改委充分发挥主观能动性，分阶段进行调研，切实摸清底数，总结经验，效平抑市场物价，不断提升辖区广大居民的幸福指数。现将全年价格监督检查工作开展情况总结如下：

一、积极配合调研工作

今年四月，区发改委安排价格监督检查局工作人员全力配合区政协对我区“菜篮子”基本情况进行调研，在我区社区菜店、各大超市和菜市场进行采价，并检查蔬菜质量。调研内容一是调查蔬菜、肉、蛋类供应状况；二是了解批发、零售（超市）和社区直销菜店情况；三是检查市场秩序、市场价格变化及实施优惠政策稳定蔬菜和肉、蛋等主要副食品物价的措施；四是调研周边各县市和市各区蔬菜及肉、蛋等主要副食品价格情况；五是分析影响和制约全区“菜篮子”建设的主要原因分析。在完成调查工作后，我委已经今年第一季度蔬菜、肉、蛋类副食品价格等信息报送至区政协，配合做好资料收集整理工作，全力配合本次调研工作取得圆满成果。

二、继续开设直销菜店

自2010年12月起，我区已连续4年补贴便民蔬菜直销店，截止今年4月，区已有9家临时便民蔬菜直销店纳入扶持范围，便民蔬菜直销店每店每月补贴1500元，同时蔬菜价格控制在进价上浮10-30%以内，保证市场价格平稳。今后，我委将进一步摸索完善“便民蔬菜直销店”价格确认机制，通过“供销合同”等方式约束其经营行为，同时通过新闻媒体广泛宣传，充分发挥“便民蔬菜直销店”的价格示范作用，引导蔬菜市场价格走势，确保政府的补贴措施真正惠及市民群众。

三、市场价格监督检查

为了能够及时准确的了解市场价格动态，我委价格监督检查局工作人员每周二、四对集贸市场农副产品、禽蛋、水产品和主要面食等价格进行跟踪采集，将监测结果上报市发改委，并在部门网站首页公示，有效了解我区副食品价格波动情况。每逢重要节假日来临之前，我委均会以明码标价和不正当价格行为为重点，开展节假日市场价格检查，对不按规定明码标价的价格行为进行整改，规范市场明码标价，整顿市场价格秩序。同时，向社会公布我区价格监督电话，认真答复市民各类价格问题意见与建议，并反馈办理结果。

四、推进民生工程项目

近年来，我区高度重视民生工程建设工作，积极规划建设了区主副食品批零市场，该市场由区人民政府主导，鑫塔公司投资运营，总投资2000万元，占地面积18362㎡，建筑面积5266.28㎡，设有食品检验室、电子监控系统，建立了食品原料及产品储存、产品配送服务机制，主要经营粮油、熟食品加工，可容纳主副食品经营户62户，已于今年8月10日开业，现入驻经营户57户。该市场总投资2000万元。其次，我委于2012年6月委托永升建筑勘察设计研究院进行鑫塔早市改造项目方案设计，该项目现已移交区住建局，经了解，该项目正在进行优化设计，占地面积约3480㎡，可容纳商户约130户。我们预期此类项目的建成将丰富我区蔬菜等副食品市场选择，方便市民日常生活采购，使我区副食品市场价格更加稳定。

五、下一步工作的思路

市场价格调控是一项复杂系统的工作，居民“菜篮子”容易受到区域性价格体系波动的影响，甚至生产、运输、销售各环节单项因素，也可能引起当地蔬菜市场价格上浮。当前，为做好“菜篮子”工程，我们将采取以下措施：一是继续开设社区便民菜店，对蔬菜市场进行积极引导，抑制价格过快上涨趋势；二是配合上级物价部门，共同维护市场价格秩序，防止哄抬物价和不正当竞争，确保蔬菜供应渠道畅通有序；三是严密加强市场价格监测，每周坚持两次向上级物价部门报送信息，以便随时在上级的支持下，市、区两级联动宏观调控。

第六篇:艾滋病防治宣传工作总结

一年来，区发改委防艾工作在区委、区政府的领导下，在区防艾办的指导下，《艾滋病防治信息管理办法》，为进一步健全我区艾滋病防治信息工作网络，进一步加强领导，广泛深入开展防治艾滋病知识宣传，艾滋病防治工作取得初步成效。现将我委来艾滋病防治宣传工作汇报如下。

一、艾滋病防治工作开展情况

(一)强化组织领导，建立健全防治艾滋病工作机构

防治艾滋病工作关系到社会稳定和-谐、人民安康，关系到社会的可持续发展。对此，我委充分认识到了加强艾滋病防治工作的重要性和紧迫性，高度重视艾滋病防治工作，将艾滋病防治工作纳入工作重要议事日程。制定了防治艾滋病工作计划，成立了由区发改委主任担任组长，等工作人员为成员的防治艾滋病宣传教育工作小组，并专设了一名艾滋病防治宣传员，进一步明确各岗位的工作职责，协调各方面力量，狠抓落实，做到领导到位、投入到位、保障到位、措施到位，扎扎实实地开展艾滋病预防工作。

(二)多形式加强宣传教育，提高群众的艾滋病预防知识的知晓率

为进一步提高广大群众对防治艾滋病重要性的认识，我委积极采取多种措施加强对艾滋病防治知识的宣传与教育。一是加强计划生育宣传力度，有针对性地对已婚育龄群众开展艾滋病预防知识教育，印发计划生育宣传教育和各种生殖健康、艾滋病预防小册子，使大家方便、快捷地获得所需要的生殖健康和艾滋病预防知识。二是参加区艾滋病防治工作委员会举办的艾滋病防治知识讲座，对全体工作人员进行艾滋病防治宣传教育培训。

二、工作中存在的问题和下一步的打算

在我委防治艾滋病工作中，主要还存在以下问题和不足：

(一)部分工作人员防治艾滋病意识淡薄，总认为这件事情是别人的事，与自己无关。

(二)工作任务较重。普及艾滋病防治知识需要投入大量的人力、财力、物力，而我委日常工作本身任务重，工作量大，为后续开展预防艾滋病知识宣传活动带来一定的困难。

(三)工作人员整体防艾知识不丰富。缺乏开展艾滋病宣传咨询活动的专业人员，多数人缺乏必要的医学专业知识，影响开展艾滋病宣传服务工作的质量。

在下一步的工作中，我们将重点抓好以下几个方面：

(一)高度重视，加强与相关部门的协作

认清形势,进一步增强做好艾滋病防治工作的紧迫感和责任感，加强有关部门的联动与协作，动员全社会，齐抓共管，同心协力，共同健全和完善政府主导、多部门合作、全社会参与的艾滋病防控机制。

发改工作总结范文篇4

一、持续抓好消费扶贫

大力推进消费扶贫地方馆建设，积极开展“十个一”活动。十家牵头单位已全部完成动员采购销售任务。区发改委积极与大龙山镇、杨桥镇对接建设消费扶贫地方馆事宜。杨桥镇消费扶贫地方馆定于余湾农产品交易中心，已完成装修设计，现已挂牌准备运营，准备陆续进驻扶贫产品。大龙山镇消费扶贫地方馆定于社区双创基地,已挂牌准备运营,准备陆续进驻扶贫产品。

二、扎实推进扶贫日活动

1.8月26日上午，区发改委主要负责同志带领委帮扶责任人社区参加灾后帮扶工作调研会，了解贫困户受灾情况，共同制定帮扶措施，确保贫困户灾后生产恢复取得明显成效。随后委帮扶责任人干部职工们走村入户，掌握包保贫困户灾后生产生活情况，宣传各项扶贫政策，并为各自的帮扶户送上黄花梨等防暑降温水果，叮嘱他们注意防暑，保重身体。

2.10月17日是我国第7个扶贫日，也是第28个国际消除贫困日。17日上午区发改委社区开展扶贫日走访慰问活动，深入包保贫困户家中详细了解他们的身体、家庭、生产、生活等情况，倾听他们对脱贫攻坚工作的获得感和满意度，宣传相关扶贫政策，切实做到解民忧、真扶贫，全面夯实基层基础，进一步巩固脱贫成果，为实现“两个确保”目标打下坚实基础。

3.作为社区结对帮扶单位，区发改委主动采购扶贫产品黄花梨37件，共3996元。

结对帮扶卖出2万斤滞销梨:今夏的汛情导致农场圩泄洪，进园的道路被淹，前阵子梨子的运输成了一个大问题。现在水退了，进出园的道路也通了，但梨子保存周期较短、缺乏冷藏设备、销路不畅，优质梨子只能“贱卖”，甚至成堆地烂在果园。得知梨园的梨子滞销的消息，作为社区结对帮扶单位，区发改委陆超主任立即行动起来，主动带头牵线搭桥，积极联系爱心企业中移建设、中移铁通采购梨子.

三、扎实推进贫困地区“双基”建设

区发改委作为脱贫攻坚“双基”工作的牵头部门，根据市、区脱贫攻坚领导小组的工作部署和要求，及时牵头组织和成立了“双基”工作专班，坚持工作专班成员单位定期碰头召开工作例会，实行月调度和不定期督查，通过实际工作精准摸底、查缺补漏，切实根据我区各乡镇实际情况进行摸排，拟定项目落到实处，针对“双基”薄弱环节进行分析研究并纳入下一步工作计划，同时完善“双基”建设，积极谋划“双基”项目，稳步推进基础设施改造提升,以便更好的服务我区脱贫攻坚工作。

（一）农村公路

大力推进“四好农村路”扩面延伸工程。25 公里的“四好农村路”扩面延伸工程及验收工作、资金拨付工作已完成，投入各级扶贫专项资金1661.23万元。

（二）水利建设

常态化开展贫困人口饮水安全问题排查，委托第三方检测机构对全区供水管网末梢水质进行常规指标检测，已检测管网延伸工程末梢水24组和分散供水4组，水质均合格。已完成6个水利扶贫项目（3座水库、3条沟渠）工程建设。天堂、吴冲两座水库除险加固工程已完工，正在推进工程完工验收。5条水库沟渠清淤整治项目已经完成4条（大龙山一条调整到2021年）。

（三）水毁基础设施修复

紧密跟踪国家和省市灾后重建政策动向，主动向上申报、加强沟通衔接，提高申报成功率。借助“外脑”，邀请专业第三方机构，做深做实项目前期工作，确保谋划项目均达到申报要求，力争更多前期工作完备、建设条件成熟的项目纳入国家和省市项目库。目前已争取到省2020暴雨洪涝灾害应急补助第一批中央预算内投资项目补助资金180万元，为该区灾后重建和加快发展提供有力支撑。

（四）调度电力类建设项目

对电力类建设扶贫项目采取周调度，调度项目建设进度和资金支出。目前宇顺高科（）健康生态特色稻示范基地配套供电变压器工程项目已完工，资金已全部拨付。

(五)农村人居环境整治

加大乡村人居环境整治力度,针对省市督查发现问题，已排查“问题厕所”399口，已整改399口，已于6月底完成全部整改。继续提升2019年3个省级和2个市级美丽乡村中心村建设工作，并继续推进2020年2个省级中心村建设任务。

四、下一步工作思路和举措

（一）根据省、市、区关于脱贫攻坚工作的统一安排和部署，继续围绕“双基”八大领域进一步摸排,确保基本公共服务主要领域指标达到全省平均水平。全面实施贫困村提升工程，加快项目建设进度，补齐基础设施短板。

发改工作总结范文篇5

一、领导重视，组织有力

一是成立了组织机构。今年年初，原创：经党组研究决定，我委创建工作小组成员保持不变。谢梦日主任亲自挂帅，担任我委创建工作领导小组组长，副主任张梅和农业利用外资办主任周小明担任副组长，一名干部每天蹲点在社区上班，另外还有一名干部担任联络员。谢主任负总责，张主任负责具体工作，在创建过程中对工作做到常议、常抓、常管，对创建工作提出了明确的目标和具体要求，经常召开工作会议，与区发改委、街道、社区干部研究部署创建工作中遇到的新情况、新问题。我委党组高度重视，先后召开了3次党组会研究联创联建工作，落实了5万多元资金用于社区绿化、小游园建设、扶贫帮困等。二是我委领导经常深入调查研究，现场办公。我委主任谢梦日经常深入黄泥塘社区，与社区干部一起研究工作，走访社区居民，亲自参加社区活动。张主任和周主任每周至少到社区一次，实地了解、落实、督促创建工作进展，提出工作要求，同时还严格要求社区蹲点干部每天到社区上班，并参与社区考勤。

二、加强社区建设，强化社区服务

一是组织培训，提高社区干部素质。为进一步完善社区服务平台,提高社区工作效率,我委组织信息中心年轻干部对社区干部进行了电脑基础知识及网络知识的培训,使得社区干部能够更快速的掌握最新的政策和就业信息,提高社区干部的业务素质。

二是继续开展扶贫帮困送温暖活动。今年，我委的县级干部帮扶小组继续行动，帮扶领导在春节、端午节及平时，多次到帮扶对象中进行慰问，每户都送上了的几百元的慰问金，以及大米、水果、油、被子等生活用品。除了物质上的帮助，今年我委的帮扶领导还侧重于为帮扶对象解决就业、子女上学等生产生活中的问题，提高被帮扶对象的自力更生能力。三是圆满完成今年春季绿化任务。为落实市《宜春中心城区今年春季绿化工作实施方案》，确保今年今年春季绿化任务的完成，市、区发改委及街道、社区干部一起，成立了春季绿化工作领导小组。我委谢梦日主任亲自挂帅任组长，副主任张梅、外资办主任周小明、区发改委主任杨义伍为副组长，万仁义、彭群红、辛增明、何丹凤、彭友发、胡玉发为成员。谢梦日主任十分关注社区绿化工作，多次召开领导小组及有关部门协调会议，积极筹措资金，并经常深入社区，把任务具体落实到人。在全面实施今年春季绿化工作中，张梅副主任带领领导小组成员研究实施方案，缜密细化具体工作，测量面积、绘制图纸、编造预算、筹措资金，安排施工队伍。创建组的同志也是尽心尽力,有的创建组同志连“五一”假期都没有休息，每天坚持到施工现场监督施工进度和质量。在干群的共同努力下，我委圆满完成了市里下达的今年春季绿化任务，绿化公共绿地面积500平方米，种植樟树45株，雪松2株，水杉3株，红继木球5株，草皮500平方米，草皮砖350平方米。此外，我们还在任务外完成绿化面积900平方米，硬化面积300平方米，种植樟树、春鹃、紫荆、红继木、红继木球、金叶女贞、小叶女贞等各类树种3000多株，草皮600多平方米，架铺水泥下水管道60米，新建一个室外休闲娱乐活动场地，硬化面积100平方米。整个绿化工程总投资5万余元，为社区创造了一个整洁、舒适的工作和生活环境。四是为创“卫生城”。为配合我市争创全国卫生城，我委创建组干部和社区干部一起，制定了社区卫生检查制度，把居民自治员分成小组，由工作组和社区干部带队，定期对社区卫生进行检查督促，开展“门前三包”、“门内达标”，引发1000份传单宣传卫生健康知识，促使居民自觉保持良好的卫生环境。五是每月出专刊，服务社区群众。在社区蹲点干部每月坚持为社区群众出一期黑板报，内容包括和谐创业、双拥、国防、计生、学习八荣八耻等专刊，让社区群众了解更多最新的信息，同时也丰富社区群众的生活。

六是开展庆七一专题文艺晚会。按照市委先进性教育活动领导小组办公室的部署，庆祝即将到来的建党85周年纪念日，对为期一年半的先进性教育活动“精彩收尾”，我委社区挂点领导张梅副主任和社区党组织一起策划，与社区党员群众举办一场专题文艺晚会，我委全体党员干部都将登台演唱。

三、下半年工作打算

在下半年的工作中，我们将根据市里的统一安排，继续围绕创建“科学发展，和谐社区”这一主线，做好以下几项工作：

一是做好社区居民庭院周围的绿化、硬化工作,争取把黄泥塘社区建设成全市的示范点.。

二是继续大力发展社区经济。发改委和社区干部一起想办法，引进和开办一些适合社区发展模式的小企业、小餐馆、小超市、小美容美发等服务型项目，引导社区经济秩序规范有序的发展，使黄泥塘社区具有较强的经济整体竞争力。

三是开展社区活动，原创：加强社区服务功能。以文体活动为载体，丰富社区居民的文化生活，在社区开展棋类、书法、交谊舞、扑克等各类比赛，举行一次社区运动会。

四是提高继续社区干部和居民素质。下半年，要请专业人员对社区干部进行法律知识、公民道德、公关礼仪等方面进行培训，提高社区干部的政治及业务素质。通过文明学校，深入开展爱国主义、集体主义、社会公德、职业道德、家庭美德教育，加强社区居民综合素质。

发改工作总结范文篇6

一、上半年工作总结

（一）主要工作完成情况

今年，我局以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，着力加快工业强县步伐，着力推进农业产业化，着力推进城镇化建设，促进各项社会事业和谐发展，加强资源节约和环境保护，推进改革开放和自主创新，不断改善和提高人民生活水平，努力推动经济社会加快发展、科学发展、又好又快发展的全县国民经济和社会发展的指导思想和总体要求，在听取和征求有关部门意见的基础上，我局认真安排下达了今年全县经济和社会发展的各项指标，并就指标安排的有关问题作了说明。

今年上半年，我县国民经济运行良好，一季度全县生产总值（GDP）***亿元，同比增长**％，其中：第一产业实现增加值**亿元，增长*％；第二产业实现增加值**亿元，增长**％；第三产业实现增加值**亿元，增长**％。1-5月，我县城市居民人均可支配收入为****元，同比增长***%；农民人均现金收入****元，同比增长***%。1—5月，全县规模以上工业企业实现现价工业总产值***万元，增长***%，实现工业增加值****万元，增长***%；全县累计实现社会消费品零售总额***万元，增长****%；实现财政一般预算收入***万元，同比增长***%。1-5月全社会固定资产投资完成***亿元，同比增长***%。

二、采取的具体措施

1、拉动内需，加强基础设施建设项目

自国家十项新举措出台后，我局积极做好对上争取工作。拉动内需，加强基础设施建设项目，这些项目涉及城市建设、农村基础设施建设、民生改善、环境资源、公路、交通等领域。其中*个项目已获批复，总投资****万元，争取资金****万元；*个项目已经初步通过国家发改委确认，总投资***万元，其中***项目总投资***万元，国家发改委已初步确定将该项目列为我县2009年中央预算内投资补助项目；待批项目**个，总投资***万元；***个项目列入项目储备库，总投资****万元。

（1）部门协调做好对上争取

时间就是项目。国家十项新举措出台后，我局迅速召开全局经济运行形势分析会议，部署对上争取工作。明确目标后，认真研究中央、省和市的相关政策，精心包装一批大项目，特别是政府投资的项目，力争在最短的时间内争取到上级的政策、资金支持。

我局局成立专门的领导小组，及时掌握政策动向和信息，在更大范围内筛选我县符合条件的项目。县交通局、公路局等部门对所涉及项目进行了分类梳理，确定具体争取项目。农业局、林业局、粮食局等部门建立了相关领导、科室与市、省及国家相关部门对口信息沟通制度，及时传递上级信息。

目前，各级各部门正全面加强协调配合，扎实做好每一个项目的策划、申报、跟踪、落实，最大程度争取工作主动，以求对上争取实现更大突破。

（2）农村基础项目成为争取的焦点

在国家出台的拉动内需十项新举措中明确指出，要加快农村基础设施建设，加大农村沼气、饮水安全工程和农村公路建设力度，加强大型灌区节水改造。这给我县农村基础设施建设带来了前所未有的机遇。加快农村基础设施建设成为我局对上争取的首要目标。

在提报的**多个项目中，有**多个项目与“三农”有关。这些项目广泛涉及农产品安全检测、农村供水、农田节水灌溉、农产品市场、粮食基地建设、河流治理、道路修筑等方面，总投资**多亿元。获得批复的*个项目涉及农业灌溉、畜牧养殖、农村公路建设。其中农村***工程，国家专项资金***万元，近期将追加投资**万元，总投资达到***万元；

（3）项目争取突出文化、教育、卫生建设

借助此次国家拉动内需的十项新政策的契机，我局精心包装了一批文化、教育、卫生建设项目。其中经国家发改委初步确认的**项目总投资***万元，争取国家补助资金**万元，该项目可研报告已编制完毕，项目附件正在准备中。***项目总投资***万元，拟争取国家专项资金***万元；***项目总投资***万元，拟申请国家专项资金**万元，目前这*个项目均已经上报等待批复。此外，总投资***万元的***项目和总投资**亿元的**项目，**（市或国家）发改委已初步同意立项。**、**项目也在加紧准备中，近期即将上报。

（4）实施的拉动内需中央投资项目总体情况良好，效果明显，体现为：一是领导重视抓项目实施；二是项目争取工作扎实，效果明显；三是认真执行了项目投资计划；四是加强项目管理，确保了资金安全；五是抢抓工期，有序推进项目建设；六是各相关部门、业主密切配合抓实施；七是重视项目前期工作开展，为项目顺利实施打下了良好基础。

2、加快推进投融资体制改革，抓好项目管理

按照省市部署和要求，在国家宏观调控下更好地发挥市场机制对经济活动的调节作用，确立企业的投资主体地位，规范政府投资行为，逐步建立投资主体自主决策、银行独立审贷、融资方式多样、中介服务规范、宏观调控有效的新型投融资体制，把投资宏观管理的重点转到优化投资结构和产业结构，搞好重大项目布局，防止重复建设，提高投资效益上来。进一步缩小投资审批范围，对企业使用非政府投资建设的符合国家产业政策、非重大项目和非限制类项目逐步实行登记、备案制。对必须经行政审批的投资项目减少审批环节，规范审批程序，设定审批时限，提高审批效率和透明度。建立政府投资项目的后评价制度和监督机制，完善投资审批责任制。

3、固定资产投资及重点项目完成情况

我局加强固定资产投资及重点项目管理，把任务分解到了各责任单位，将任务情况纳入年度综合目标考核，使固定资产投资工作做到目标明确，责任落实，为我县今年固定资产投资任务的全面完成提供了制度保证。

1-5月，我县全社会固定资产投资完成***万元，同比增长***%，占市政府下达目标**亿元的***%。其中：基本建设完成投资***万元，同比增长***%；更新建造完成投资**万元，同比增长***%；房地产开发完成投资***万元，同比增长***%。

今年编制全县重点建设项目***个。1-5月，全县重点项目完成投资***亿元，占计划***亿元的***%。

4、招商引资工作

今年上半年，为优化投资环境，先后出台了《***》（委发[2009]**号）、《**》（委发[2009]**号）、《**》等文件，成立了创业融资领导小组，加强了机关行政效能建设，使我县的投资环境更加优化，服务更加快捷、高效、优质。

通过组织***招商项目推介会等活动，邀请**等企业来我县考察，外派招商人员到行驻点招商等一系列的招商引资活动，积极向外宣传、推销，打开了今年我县招商引资工作的新局面。截止2009年5月，我县共回引资金***万元，其中，新增回引项目**个，协议资金达****万元，***、***等企业均表示出了投资意向。

5、其它工作

（1）学习落实科学发展观活动

通过学习科学发展观，进一步提高认识、明确目标、强化措施、落实责任，进一步解放思想、改革创新，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，着力转变我局工作中不适应不符合科学发展观要求的思想观念，着力解决我局工作中影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的问题，着力建立有利于科学发展的发改局工作体制机制，切实从我局如何落实科学发展观，促进经济社会又好又快发展和发改局如何实现自身的科学发展两个方面，提高全局干部坚持科学发展观，使发改局各项工作更加符合科学发展观和亲民爱民为民的要求，更好地发挥了发改局职能作用。

（2）全面贯彻落实党的第十七大精神，不断探索新形势下反腐倡廉建设的特点和规律，努力实现思想观念和思想方法、工作思路和工作方法、人员素质和工作作风的与时俱进，不断提高了反腐倡廉建设质量和水平。

（3）群团工作呈现新气象。团结就是力量，和谐促进发展，我委党组行政把团结调动一切积极因素，服务发展改革稳定大局的要求和加强对群团组织的领导相结合，充分发挥各自优势，团结了一切力量，广泛地调动了广大职工的积极性、主动性和创造性，有力地促进了机关各项事业的发展。

三、存在的问题

2009年上半年，在县委、县政府的坚强领导和上级发展改革部门的大力支持下，我委按质按量按时地全面完成了各项工作任务，并取得了可喜的成绩。但是，工作中也还存在一些亟待解决的问题：一是机关工作经费紧张，各种硬件设施配备不齐，严重阻碍了工作效率的提高；二是项目储备工作有待加强，项目筛选工作有待提高和完善；三是机关队伍建设还需进一步加强，业务素质、政治素质、思想素质还有待进一步提高。

四、下半年工作意见

（一）工作思路

在县委、县政府的领导下，牢牢把握全县工作总体取向和发展目标、发展路径，充分发挥全局干部职工的工作积极性，对照县委、县政府下达给我局的各项目标任务，以检查督促执行为重点，以拉动内需，加强基础设施建设项目为重点，确保今年的各项目标任务全面完成。

发改工作总结范文篇7

一、组织建设

（一）成立局党建工作、党风廉政建设工作领导小组，及时落实党建和党风廉政建设责任制。为加强局党建、党风廉政建设工作的领导，年初成立了由局党组书记为组长，党支部书记为副组长，党组成员为组员的党建和党风廉政建设工作领导小组，制定了《2009年党建工作思路》、《2009年度党风廉政建设工作意见》、《2009年党风廉政建设和反腐败主要任务分解方案》等文件。同时根据责任书相关要求，按时召开专题工作会议，结合发改工作职责，局党支部书记与局23名党员各签订了发改局党建和党风廉政建设目标责任书，形成一级抓一级，集体监督个体，层层落实的责任机制。

（二）重视后备干部推荐培养。我局高度重视人才培养和推荐，今年以来在县组织、人事部门的关心重视下，从局机关内部成功推荐2名同志为副科级领导干部，经组织程序考察后，被任命为发改局副局长，充实配齐了领导班子。

（三）认真开展组织纳新工作。重视党员队伍建设，切实抓好新党员的发展工作，根据“坚持标准，保证质量，慎重发展”的方针和入党自愿，个别吸收，成熟一个，发展一个的原则，年内确定了2名入党积极分子为发展对象，为党组织注入了新鲜血液。

（四）积极开展党内互助活动和支援四川汶川抗震救灾工作。按照活动开展的原则、内容、形式和要求，我局多次组织党员干部深入挂钩村开展结对联系活动，服务内容涉及支农惠农政策宣传、新农村建设等，实实在在为农民群众排忧解难，受到了广大农民群众的好评。今年5月12日，四川阿坝州汶川县发生里氏8.0级特别重大地震灾害后，我局干部职工在5月14日即积极响应赈灾号召，积极踊跃为地震灾区捐款3900元，5月23日，局23名党员领导干部、普通党员再次以“特殊党费”形式向灾区捐款27070元，加之单位捐款10000元，县发改局共募集捐款40970元，此外还以多种形式参加了县委、政府组织的赈灾活动。在县委正确领导下，我局切实发挥党支部的核心作用，按照“团结、维护、监督、促进”的八字方针，认真组织开展“云岭先锋”工程，局领导业务和组织工作“一肩挑”，很好地体现了素质好、能力强、作风实，起到了良好的带头作用。按照基层党建工作要求，按规定按时缴纳党费，订阅有关党风廉政建设报刊及材料。重视退休老干部工作，进行定期不定期走访老干部，注意听取老干部的意见和建议，逢节日或老干部生病住院主动看望慰问，及时了解掌握老干部思想政治动态。

二、思想建设

（一）加强理论学习，注重思想教育，提高机关整体素质。深入学习贯彻党的十七大、十七届二中三中全会、省委八届四次全会、市县有关党风廉政建设会议精神，按照“为民、务实、清廉”的总要求，全面落实科学发展观，进一步统一思想、提高认识，增强党的吸引力、凝聚力、创造力、战斗力。一是年初制定了《关于2009年党组中心组、在职干部理论学习安排意见》，对全局开展理论学习进行全面安排部署，重点学习了党的十七大、《党章》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》、《公务员处分条例》、《行政监督法》和上级关于党风廉政建设会议精神等，组织全体干部职工参加了《行政问责办法》《三项制度》《服务承诺》《中华人民共和国政府信息公开条例》《行政许可》等法律法规的学习考试，进一步提高了干部职工的知识水平和工作能力；二是认真开展形势教育。今年以来，组织全体干部职工观看了《小巷总理》、《真水无香》等优秀影片，并开展以爱国主义、革命传统、学英模、警示教育为主题的学习教育活动，学习先辈好传统、好作风，缅怀革命先烈，树立党员干部良好形象。

（二）深化“三力”建设实践活动，推进“云岭先锋”工程。继续按照我局关于开展“执行力、创新力、凝聚力”建设主题实践活动的总体要求，将活动内容充分融入发改工作之中，切实履行发改工作职能，服从服务于县委、政府中心工作、重点项目工作，通过加强作风建设、强化制度建设、建立考核激励机制等主要措施，不断提高发改干部队伍的素质，增强事业心、责任心。依照量化考核指标，在年度综合考核时，认真接受县委对我局开展“三力建设”情况进行量化考核和评比，以实现既定目标、完成工作任务的情况来评价“三力建设”的成效。

（三）参加形势报告和局领导干部为基层讲党课活动。坚持与时俱进，积极安排参加时代前沿系列讲座，年内，局领导先后组织专题学习县委在各类表彰先进集体和先进个人大会上的讲话，党风廉政建设责任制工作会议精神，收看党的十七大报告、邀请组织部为全局干部职工上党课等等一系列活动。坚持领导干部带头上党课制度，局党组按年初制定的学习计划，拟定党课学习内容，确定党员领导干部为党课学习辅导人，提前做好准备，保证上党课取得实效。为确保学习时间，保证学习效果，采取集中学习和平时自学相结合的方法，每周五集中学习时间不少于2小时，个人自学不少于5小时，每月召开一次学习心得交流会。每人每月写学习笔记不少于1500字，每人每年撰写心得体会不少于3篇。通过政治理论学习和业务培训，提高了干部职工的思想素质和业务水平，提高了工作质量和效率。

（四）认真组织开展了继续解放思想大讨论学习活动和学党章“讲党性重品行作表率”为主要内容的党员党性分析评议活动。今年4月，县委下发了《关于在全县组织开展“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动的实施意见》，局领导干部高度重视，自5月4日全县解放思想干部动员大会结束后，我局迅速召开全体职工大会，传达全县解放思想大讨论活动动员会精神，成立了由党组书记任组长，局长任副组长的领导小组，研究制定了解放思想学习讨论活动实施方案。为进一步增强党员干部的党性修养，坚定理想信念，结合新一轮解放思想大讨论学习活动的开展，组织开展了学党章“讲党性重品行作表率”为主要内容专题学习活动，今年以来，我局严格按照学习活动安排，圆满完成了各个阶段的学习任务，共编印活动简报7期，每位干部均写出了5000余字的读书笔记和心得体会，党员干部写出了1500余字的党员党性分析材料，确保活动成效落到了实处。

三、作风建设

（一）认真开展民主评议政风行风活动。根据《××县人民政府办公室关于印发2009年民主评议政风行风工作实施意见的通知》（腾政办发〔2009〕140号）文件要求，作为2009年度民主评议政风行风参评单位，自10月份以来，我局严格按照县民评工作总体部署和要求，精心组织，认真落实“民主评议政风行风”的各项工作，进一步改进了机关作风。

（二）廉政勤政，促进部门工作。我局领导干部能以身作则，率先垂范，带头执行中纪委八条禁令和《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则》，带头改进工作作风，求真务实，艰苦奋斗，切实做到为民、务实、清廉。狠抓干部队伍廉政建设，强调执法人员在工作中不准到企业用餐、不准报销住宿费、不准报销个人发票、不准收受礼品、不准接受高消费娱乐活动，进一步规范执法队伍的行为。同时，对社会各界进行公开承诺，接受社会各界监督，并认真做好年度党风廉政建设责任制和廉洁自律规定执行情况工作汇报。根据纪检监察派出（驻）机构统一管理改革试点实施方案精神，局领导高度重视，及时组织全体干部职工学习有关文件精神，并按实施方案的要求，认真召开全体职工大会，集体提名讨论关于设立监察室及人员情况，成立了由局党组书记、分管党风廉政建设副局长和办公室有关人员为组成人员的局监察室，为配合、联系协调第四纪工委开展更为密切的纪检监察工作提供有力保障。

（三）按时召开民主生活会。按照××县纪委、组织部关于召开领导干部民主生活会文件要求，贯彻落实党建、党风廉政建设责任制，局领导班子成员把召开民主生活会看着是提高班子整体素质、增强凝聚力、向心力、战斗力的机会，认真准备，认真总结，认真反思，仔细对照，从严剖析，积极开展批评与自我批评。今年，围绕“廉洁从政，厉行勤俭节约，反对奢侈浪费”的主题，召开了领导班子民主生活会，广泛开展不同层次意见征求，班子成员进行深入思想剖析后，从坚定理想信念、加强理论学习、坚持科学发展观和正确政绩观、牢记宗旨、端正工作作风、廉洁自律等方面认真进行个人党性分析，认真开展批评和自我批评，深刻挖掘了领导班子自身存在的问题，研究制定了整改措施，并给予落实。

（四）充分发扬领导班子内的民主与集中。坚持民主集中制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，定期召开党组会议或局长办公会议，对涉及重大项目安排、大额度资金使用及牵涉全局重大问题的决策都经民主讨论、集体决策，努力做到决策的民主化、科学化。

（五）认真落实民主评议党员制度。根据县直机关党委《关于认真做好2009年度民主评议党员工作的通知》（县直发〔2009〕6号）文件要求，今年6月，我局党支部结合工作实际，在全局范围内对全体党员进行了民意测验，并通过填写《党员民主测评表》，召开入党积极分子座谈会和个别谈话等方式，了解党员队伍现状和群众对党员的评价，通过民主评议，我局党支部23名正式党员全部评定为合格党员。

四、制度建设

（一）贯彻党员先进性四项长效机制和基层党建工作制度。结合实际，建立健全民情恳谈制度、党员干部交心谈心制度和党员亮身份服务承诺制度以及岗位职责、工作考勤与请销假、机动车辆使用与管理等一系列规章制度，同时，进一步建立健全“”制度、基层党组织和党员目标管理制度、党员领导干部党课制度、党员学习培训制度、民主评议党员制度、政务公开和民主管理制度、民主议事表决制度、党风廉政建设制度、单位干部联系群众制度、“争先创优”评比制度等，规范工作行为，做到用制度管权、用制度管事、用制度管人，进一步提高工作的效率和质量，提高工作人员素质和能力。

（二）进一步完善了《发改局机关工作人员岗位责任制及考核办法》。认真制定了岗位责任制，分工明确，责任到人。通过个人总结、群众测评、年终述职、年终考核等方法对机关工作人员从德、能、勤、绩、廉五个方面进行考核，对评选的优秀公务员、优秀党员给予表彰奖励。

（三）完善行政问责办法等四项制度。今年以来，我局将行政问责办法等四项制度建立健全作为一项重点工作，进一步提高工作效能，转变服务观念和工作作风，强化自我约束，提升发改工作的公信力和执行力，增强办事透明度，且利于社会监督，局先后成立四项制度建设领导小组，组织开展局内学习，参加县人事部门的组织的相关考试，建立健全服务承诺制、首问责任制和限时办结制，为到社会各界服务对象提供优质高效服务。

（四）落实信息公开制度化。在干部推荐、帮扶捐助等工作中，切实履行信息公开。按照《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，在发改局信息公开门户网站及时编制《发改局信息公开目录》、《发改局信息公开指南》和《发改局信息公开申请表》，悬挂政务公示栏，日益理顺完善局信息公开各项工作流程，进一步充实信息公开内容，为地区经济社会又好又快发展服务。

（五）保密工作。依照县委保密委员会要求，我局严格贯彻“积极防范，突出重点”方针，强化管理，及时制定了保密工作制度、计算机网络安全保密管理制度，做到细心维护发改工作设备、硬件设施，优化工作环境，保守工作秘密，切实发挥“保安全、保发展”的作用。同时，在正确履行政府信息公开职责的过程中，强化对信息的审核和监管，保证信息安全。

（六）其他工作。一是做好党员统计和党费收缴工作。局党支部认真做好机关党员信息管理工作，及时将党员情况输入信息库，确保党员个人信息准确无误。同时按时向县委组织部上报党员统计报表。认真做好党员党费收缴工作，机关党支部按照党员工资情况，督促党员按时足额缴纳党费，并及时上交到机关党委。二是加强机关的群团工作和文化建设，促进“三个文明”建设。我局非常重视工会、共青团、妇女工作，成立组织，进一步加强对工会、妇女等群团组织的领导，确保正常开展工作。组织全体干部职工开展健康有益的文体活动，积极配合县直机关工委、总工会组织的各项活动。年内我局积极响应县委、政府号召，参加了迎奥运、下乡助农、植树、爱国卫生创建、清理河沟等各种活动。

五、2009年党建工作计划

（一）继续深入学习贯彻党的十七大精神。局党支部要引导党员干部立足岗位促发展，用十七大精神指导工作，加大业务培训，增强服务的本领，提高驾驭全局的能力、组织协调的能力和务实创新的能力。

（二）继续大力加强基层组织建设，充分发挥支部的战斗堡垒作用。党支部是党的最基层组织，处于党的工作最前线。提高党支部工作水平，对保持党的先进性，提高党的执政能力，巩固党的执政基础，意义重大，成果明显。加大对党支部年度目标管理考核。

发改工作总结范文篇8

一、加强领导，建立健全普法工作运行机制

我们根据区委、区政府转发的《关于在全区公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划》的通知和省、市发改委等上级部门的相关要求，结合实际制定了“五五”普法规划。规划突出了构建社会主义和谐社会背景下普法教育的新目标、新任务，并在规划实施的步骤、方法和保障措施等方面提出了新的要求。同时，为了加强对规划实施工作的统一领导，建立区发改局“五五”普法与依法治理领导小组，由局党委书记为组长，领导班子成员为副组长，各科室负责人为组员，并设普法工作办公室，负责局内外普法工作的沟通、协调、组织、管理和落实。将普法依法治理工作纳入议事日程，小组坚持每半年听取一次汇报，集体研究和解决工作中遇到的实际问题。在此基础上，我们根据区普法领导小组有关要求和局“五五”普法规划内容，分别制订了年度法制宣传教育工作要点，把“五五”规划内容具体分解落实到年度普法工作中去，及时上报工作总结，确保普法工作的顺利进行。

在保障机制建设方面，我们坚持学用结合、普治并举的原则，加强普法工作各项机制、制度建设。一是制定和完善了局内规章制度，确保各项工作既有法可依，依法行政，又有章可循。底，把局内已形成的17项规章制度汇编成册印发到每位机关干部，又进一步补充和完善到24条制度，形成新的制度汇编抓紧实施。二是确保经费投入，落实学习资料。为确保“五五”普法教育工作的顺利开展，近五年来投入万余元购买了《国家公务员学法用法读本》、《省“五五”普法法律法规选编》、《省“五五”普法读本》、《全国发改系统“五五”普法读本》、《行政处罚法》、《价格法》、《行政许可法》、《招标投标法》、《中小企业促进法》、《节约能源法》电视机、影碟机、碟片等学习书籍和器材，确保持有率在90％以上，千方百计为普法学习创造一个良好的学习环境和条件，并派出10余人次参加上级部门举办的法规和行政执法学习交流。三是认真做好行政许可项目的清理。为了确保《行政许可法》的贯彻实施，我局对行政许可事项从实施主体、条件、程序、期限四个方面进行逐项清理和审定。全局所有审批和许可事务统一进驻审批大厅，实行一站式服务。四是认真推进政务公开。结合行政许可项目的清理，全面落实政务公开事项，并将办事依据、程序、时限、结果，重大的宏观经济政策调整和信息（保密允许）、廉政规定、监督办理和责任追究等方面的内容在政务网站上全部公开，按季做好政务公开栏内容的更新。

二、突出重点，深入开展普法教育

（一）以公务员为重点抓好机关工作人员的学法用法。五年来，我局按照“五五”普法规划，重点抓好对全体机关干部《宪法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《行政处罚法》和“五五”普法读本以及《中华人民共和国公务员法》为主要内容的普法学习教育，坚持党委中心组带动、分批集中培训和周二、周四晚学习法律知识等制度，使学法用法走上规范化、制度化轨道，公务员全年学法保证达到了40小时以上。利用听讲座、写体会等形势开展社会主义法治理念教育和道德教育。每年度组织机关干部举办的政策法规知识考试，合格率均达到100%，并将考试成绩作为公务员任职、定级、晋升和年度考核的重要依据。我们还结合建设学习型党组织活动组织党员干部撰写学法体会文章，在局机关干部中掀起了学法高潮，从而有效地提高了干部职工依法行政的能力和水平。

（二）结合实际，切实抓好普法宣传。首先积极创新，强化普法宣传。我们发挥网络优势，通过发改委网站、区政务网站等，对《国家鼓励发展的产业政策》、《项目审批管理办法》、《国务院关于投资体制改革的决定》等有关的国家法律、法规和政策等开展了广泛的宣传。在局机关开辟了“学习园地”，充分利用网络优势将上级发改系统有关法律法规“摆”上了工作人员的电脑桌面，使网络成为普法的公共服务平台，对面上普法宣传教育作了有益的探索。

（三）做好企业法律政策宣传和服务工作。把项目审批内容、各项规章制度印刷成册，摆放在审批窗口，为企业群众办事提供方便，把《国家投资项目管理办法》、《区年重点项目管理台账》印刷200余册，发放到相关部门和企业，为执法提供更好的依据。

三、以普促治，扎实推进依法治理工作

（一）不断加强行政执法规范化建设，提高依法行政能力。一是严格执法主体明晰化。执法人员全部持有国家发改委和省人民政府颁发的行政执法证件，从而做到执法主体的规范化；二是严格执法程序合法化。坚持做到执法依据公开、持证上岗和亮证执法，严格按照国家法律法规要求，依据法定程序行使权力、作出决定，以确保执法程序的合法化。三是完善监督制约机制，严格岗位目标责任制和责任追究制。建立了过错责任追究制度，加强对工作人员的监督，促使工作人员依法行使职权，保护公民、法人和其他组织的合法权益。几年来，未发生一起信访案件。

（二）扎实稳妥地推进经济体制改革。以以五项体制机制创新为重点，坚持以人为本、积极稳妥、配套完善、集约集聚的“四项工作原则”，实行总体规划，分步实施，先易后难，大胆创新，全面实施综合配套改革试点。会同有关部门拟定了我区试点的综合配套改革试点方案。目前我局牵头抓好方案中24项试点任务的分解、协调和落实，已按上级部署要求基本完成，取得了阶段性进展。二是会同卫生等部门，对区医药卫生体制改革前期工作进行了调研，提出了我区医改重点任务及责任分解初步意见，现正在组织实施。

发改工作总结范文篇9

一、加强组织领导，健全机构，全面部署“双优”工作

为使“双优”工作取得实效，我委领导高度重视，在市“优化环境、优质服务”工作总结表彰会后，及时召集全委干部传达会议精神，要求各股室积极行动起来，切实转变干部作风，提高工作效能。与此同时，我委及时调整了组织领导，成立了由单位一把手任组长，其他班子成员任副组长，各股室负责人为成员的“双优”工作领导小组，具体抓好该项工作的落实，由于我委措施得力，创“双优”工作进展顺利。

二、强化宣传教育，提高认识，努力营造“双优”氛围

今年以来，我委认真抓好“双优”工作，每次都在全委干职工大会上对该项工作作出了要求，组织大家认真学习上级的文件精神，一切工作都以优质规范服务和优化发展环境为标准，要求每一名干部都深刻剖析自已，充分认识创“双优”工作的重要性，结合工作实际，努力改进工作中的薄弱环节，提高自身素质，改进工作方法，转变工作作风，切实抓好“双优”工作，为下一步工作的顺利开展打下了良好的基础。

同时，以争创“学习型、服务型、创新型、廉洁型”机关为切入点，结合“六五”普法宣教活动，加强行政执法队伍人员教育管理。通过各种形式，组织全委干部职工学习十八大及十八届三中全会精神和《中华人民共和国政府信息公开条例》、《行政复议法》等法律法规，提高了广大干部职工思想素质和法制意识，增强了依法行政、文明执法、公正执法的自觉性。

三、结合部门职能，加速转型，全力夯实“双优”基础

3月份，市发改委召开全委干职工大会，学习讨论全国“两会”精神。会上提出，今年将积极推动部门职能转变，全力推进重大项目网上并联审批平台，方便企业申报项目；通过行政审批制度改革，减少对微观经济活动干预，减少投资项目审批、减少生产经营活动审批事项、减少资质资格许可；不断提升依法行政的理念，进一步转变作风，提升服务效能，继续优化程序设置、审批事项、操作流程和服务方式方法。重点围绕改进和完善项目审批服务，进一步简政放权等方面进行，同时也为并联审批的开展奠定较好的制度基础。

一是灵活报批。为更好服务重大项目建设，特别对在市内投资的央企、外（台）企、民企重大项目，除国家、省和市审批、核准以及国家、省和市规定不得下放的外，其余的试行由县市区投资主管部门核准或备案；

二是简化程序。权限内政府或企业投资项目，实行项目建议书和可行性研究报告两阶段并联审批，建设单位可直接报送可行性研究报告；权限内列入同级政府年度重点项目或已批专项规划内的近期建设项目或同级政府会议纪要确定的近期建设的项目，实行项目建议书和可行性研究报告两阶段并联审批；对纳入已批准的规划（或实施方案）内的点多面广小型政府投资项目，视同已批项目建议书；对投资规模小、技术要求简单的项目工程可行性研究报告和初步设计实行委内并联审批、工程可行性研究报告和招投标核准实行委内并联审批。

四、狠抓责任落实，完善监督，不断巩固“双优”成果

抓住开展党的群众路线教育实践活动有利契机，统筹协调，科学安排，合力攻关，趁势而上，顺利推进职能转变各项工作任务。

一是深化行政权力公开透明运行。以推行政务公开为抓手，健全权力阳光运行机制，建立完善网上审批、电子预警、电子监察系统，采取多种形式公开办事流程，及时向公众重要政务信息，做到经常性工作定期公开、阶段性工作逐段公开、临时性工作随时公开。

二是建立规范性文件审备制度。对制定或起草的每一份规范性文件坚持“严把三关”，即严把起草关，做到严格立项、调研，反复论证，确保制定的规范性文件合法、科学、具有可操作性；严把会签关，凡是起草的规范性文件以及委内各项规章制度，必须经过秘书科会签，秘书科负责对其进行合法性审查，确保出台的每一份规范性文件合法有效；严把备案审查关，对每份出台的规范性文件，都及时上报市政府法制办备案，并在季度末和年终进行核实清理，做到有件必备、有备必查。

三是规范行政执法监督检查。制定下发了《2014年规范行政执法监督检查工作实施方案》，围绕提高行政执法质量、规范行政执法行为、提升执法人员法律素质开展监督检查，保证本单位行政执法工作抓实、抓好、抓出成效。

五、全面查找隐患，认真整改，坚持改进“双优”作风

为深入贯彻落中央八项规定、省委若干规定和市委实施细则，我委紧密结合工作实际，制定了《关于改进工作作风、密切联系群众的实施意见》。

一是严格执行各项规章制度。加强干部考勤制度，修改完善了《机关工作人员绩效考核办法》，由办公室负责不定期抽查到岗情况，考勤情况将纳入年终考核并作为评先选优内容之一；同时，要求全体机关干部根据各自的工作任务，对照全年工作目标，找差距、找不足，确保今年的工作出实效、出实绩。

二是不断优化服务发展环境。为加强服务对象、社会各界、广大群众对发展环境的评议力度，促进机关干部工作作风转变，进一步提升行政效能，我委制定下发了《关于开展企业、群众“评机关、评岗位”工作的实施方案》，评议内容共分政策落实、工作效率、优质服务、规范执法、政务公开、公正廉洁六大类15个方面。

发改工作总结范文篇10

一、组织建设

（一）成立局党建工作、党风廉政建设工作领导小组，及时落实党建和党风廉政建设责任制。为加强局党建、党风廉政建设工作的领导，年初成立了由局党组书记为组长，党支部书记为副组长，党组成员为组员的党建和党风廉政建设工作领导小组，制定了《2009年党建工作思路》、《2009年度党风廉政建设工作意见》、《2009年党风廉政建设和反腐败主要任务分解方案》等文件。同时根据责任书相关要求，按时召开专题工作会议，结合发改工作职责，局党支部书记与局23名党员各签订了发改局党建和党风廉政建设目标责任书，形成一级抓一级，集体监督个体，层层落实的责任机制。

（二）重视后备干部推荐培养。我局高度重视人才培养和推荐，今年以来在县组织、人事部门的关心重视下，从局机关内部成功推荐2名同志为副科级领导干部，经组织程序考察后，被任命为发改局副局长，充实配齐了领导班子。

（三）认真开展组织纳新工作。重视党员队伍建设，切实抓好新党员的发展工作，根据“坚持标准，保证质量，慎重发展”的方针和入党自愿，个别吸收，成熟一个，发展一个的原则，年内确定了2名入党积极分子为发展对象，为党组织注入了新鲜血液。

（四）积极开展党内互助活动和支援四川汶川抗震救灾工作。按照活动开展的原则、内容、形式和要求，我局多次组织党员干部深入挂钩村开展结对联系活动，服务内容涉及支农惠农政策宣传、新农村建设等，实实在在为农民群众排忧解难，受到了广大农民群众的好评。今年5月12日，四川阿坝州汶川县发生里氏8.0级特别重大地震灾害后，我局干部职工在5月14日即积极响应赈灾号召，积极踊跃为地震灾区捐款3900元，5月23日，局23名党员领导干部、普通党员再次以“特殊党费”形式向灾区捐款27070元，加之单位捐款10000元，县发改局共募集捐款40970元，此外还以多种形式参加了县委、政府组织的赈灾活动。在县委正确领导下，我局切实发挥党支部的核心作用，按照“团结、维护、监督、促进”的八字方针，认真组织开展“云岭先锋”工程，局领导业务和组织工作“一肩挑”，很好地体现了素质好、能力强、作风实，起到了良好的带头作用。按照基层党建工作要求，按规定按时缴纳党费，订阅有关党风廉政建设报刊及材料。重视退休老干部工作，进行定期不定期走访老干部，注意听取老干部的意见和建议，逢节日或老干部生病住院主动看望慰问，及时了解掌握老干部思想政治动态。

二、思想建设

（一）加强理论学习，注重思想教育，提高机关整体素质。深入学习贯彻党的十七大、十七届二中三中全会、省委八届四次全会、市县有关党风廉政建设会议精神，按照“为民、务实、清廉”的总要求，全面落实科学发展观，进一步统一思想、提高认识，增强党的吸引力、凝聚力、创造力、战斗力。一是年初制定了《关于2009年党组中心组、在职干部理论学习安排意见》，对全局开展理论学习进行全面安排部署，重点学习了党的十七大、《党章》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》、《公务员处分条例》、《行政监督法》和上级关于党风廉政建设会议精神等，组织全体干部职工参加了《行政问责办法》《三项制度》《服务承诺》《中华人民共和国政府信息公开条例》《行政许可》等法律法规的学习考试，进一步提高了干部职工的知识水平和工作能力；二是认真开展形势教育。今年以来，组织全体干部职工观看了《小巷总理》、《真水无香》等优秀影片，并开展以爱国主义、革命传统、学英模、警示教育为主题的学习教育活动，学习先辈好传统、好作风，缅怀革命先烈，树立党员干部良好形象。

（二）深化“三力”建设实践活动，推进“云岭先锋”工程。继续按照我局关于开展“执行力、创新力、凝聚力”建设主题实践活动的总体要求，将活动内容充分融入发改工作之中，切实履行发改工作职能，服从服务于县委、政府中心工作、重点项目工作，通过加强作风建设、强化制度建设、建立考核激励机制等主要措施，不断提高发改干部队伍的素质，增强事业心、责任心。依照量化考核指标，在年度综合考核时，认真接受县委对我局开展“三力建设”情况进行量化考核和评比，以实现既定目标、完成工作任务的情况来评价“三力建设”的成效。

（三）参加形势报告和局领导干部为基层讲党课活动。坚持与时俱进，积极安排参加时代前沿系列讲座，年内，局领导先后组织专题学习县委在各类表彰先进集体和先进个人大会上的讲话，党风廉政建设责任制工作会议精神，收看党的十七大报告、邀请组织部为全局干部职工上党课等等一系列活动。坚持领导干部带头上党课制度，局党组按年初制定的学习计划，拟定党课学习内容，确定党员领导干部为党课学习辅导人，提前做好准备，保证上党课取得实效。为确保学习时间，保证学习效果，采取集中学习和平时自学相结合的方法，每周五集中学习时间不少于2小时，个人自学不少于5小时，每月召开一次学习心得交流会。每人每月写学习笔记不少于1500字，每人每年撰写心得体会不少于3篇。通过政治理论学习和业务培训，提高了干部职工的思想素质和业务水平，提高了工作质量和效率。

（四）认真组织开展了继续解放思想大讨论学习活动和学党章“讲党性重品行作表率”为主要内容的党员党性分析评议活动。今年4月，县委下发了《关于在全县组织开展“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动的实施意见》，局领导干部高度重视，自5月4日全县解放思想干部动员大会结束后，我局迅速召开全体职工大会，传达全县解放思想大讨论活动动员会精神，成立了由党组书记任组长，局长任副组长的领导小组，研究制定了解放思想学习讨论活动实施方案。为进一步增强党员干部的党性修养，坚定理想信念，结合新一轮解放思想大讨论学习活动的开展，组织开展了学党章“讲党性重品行作表率”为主要内容专题学习活动，今年以来，我局严格按照学习活动安排，圆满完成了各个阶段的学习任务，共编印活动简报7期，每位干部均写出了5000余字的读书笔记和心得体会，党员干部写出了1500余字的党员党性分析材料，确保活动成效落到了实处。

三、作风建设

（一）认真开展民主评议政风行风活动。根据《××县人民政府办公室关于印发2009年民主评议政风行风工作实施意见的通知》（腾政办发〔2009〕140号）文件要求，作为2009年度民主评议政风行风参评单位，自10月份以来，我局严格按照县民评工作总体部署和要求，精心组织，认真落实“民主评议政风行风”的各项工作，进一步改进了机关作风。

（二）廉政勤政，促进部门工作。我局领导干部能以身作则，率先垂范，带头执行中纪委八条禁令和《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则》，带头改进工作作风，求真务实，艰苦奋斗，切实做到为民、务实、清廉。狠抓干部队伍廉政建设，强调执法人员在工作中不准到企业用餐、不准报销住宿费、不准报销个人发票、不准收受礼品、不准接受高消费娱乐活动，进一步规范执法队伍的行为。同时，对社会各界进行公开承诺，接受社会各界监督，并认真做好年度党风廉政建设责任制和廉洁自律规定执行情况工作汇报。根据纪检监察派出（驻）机构统一管理改革试点实施方案精神，局领导高度重视，及时组织全体干部职工学习有关文件精神，并按实施方案的要求，认真召开全体职工大会，集体提名讨论关于设立监察室及人员情况，成立了由局党组书记、分管党风廉政建设副局长和办公室有关人员为组成人员的局监察室，为配合、联系协调第四纪工委开展更为密切的纪检监察工作提供有力保障。

（三）按时召开民主生活会。按照××县纪委、组织部关于召开领导干部民主生活会文件要求，贯彻落实党建、党风廉政建设责任制，局领导班子成员把召开民主生活会看着是提高班子整体素质、增强凝聚力、向心力、战斗力的机会，认真准备，认真总结，认真反思，仔细对照，从严剖析，积极开展批评与自我批评。今年，围绕“廉洁从政，厉行勤俭节约，反对奢侈浪费”的主题，召开了领导班子民主生活会，广泛开展不同层次意见征求，班子成员进行深入思想剖析后，从坚定理想信念、加强理论学习、坚持科学发展观和正确政绩观、牢记宗旨、端正工作作风、廉洁自律等方面认真进行个人党性分析，认真开展批评和自我批评，深刻挖掘了领导班子自身存在的问题，研究制定了整改措施，并给予落实。

（四）充分发扬领导班子内的民主与集中。坚持民主集中制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，定期召开党组会议或局长办公会议，对涉及重大项目安排、大额度资金使用及牵涉全局重大问题的决策都经民主讨论、集体决策，努力做到决策的民主化、科学化。

（五）认真落实民主评议党员制度。根据县直机关党委《关于认真做好2009年度民主评议党员工作的通知》（县直发〔2009〕6号）文件要求，今年6月，我局党支部结合工作实际，在全局范围内对全体党员进行了民意测验，并通过填写《党员民主测评表》，召开入党积极分子座谈会和个别谈话等方式，了解党员队伍现状和群众对党员的评价，通过民主评议，我局党支部23名正式党员全部评定为合格党员。

四、制度建设

（一）贯彻党员先进性四项长效机制和基层党建工作制度。结合实际，建立健全民情恳谈制度、党员干部交心谈心制度和党员亮身份服务承诺制度以及岗位职责、工作考勤与请销假、机动车辆使用与管理等一系列规章制度，同时，进一步建立健全“”制度、基层党组织和党员目标管理制度、党员领导干部党课制度、党员学习培训制度、民主评议党员制度、政务公开和民主管理制度、民主议事表决制度、党风廉政建设制度、单位干部联系群众制度、“争先创优”评比制度等，规范工作行为，做到用制度管权、用制度管事、用制度管人，进一步提高工作的效率和质量，提高工作人员素质和能力。

（二）进一步完善了《发改局机关工作人员岗位责任制及考核办法》。认真制定了岗位责任制，分工明确，责任到人。通过个人总结、群众测评、年终述职、年终考核等方法对机关工作人员从德、能、勤、绩、廉五个方面进行考核，对评选的优秀公务员、优秀党员给予表彰奖励。

（三）完善行政问责办法等四项制度。今年以来，我局将行政问责办法等四项制度建立健全作为一项重点工作，进一步提高工作效能，转变服务观念和工作作风，强化自我约束，提升发改工作的公信力和执行力，增强办事透明度，且利于社会监督，局先后成立四项制度建设领导小组，组织开展局内学习，参加县人事部门的组织的相关考试，建立健全服务承诺制、首问责任制和限时办结制，为到社会各界服务对象提供优质高效服务。

（四）落实信息公开制度化。在干部推荐、帮扶捐助等工作中，切实履行信息公开。按照《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，在发改局信息公开门户网站及时编制《发改局信息公开目录》、《发改局信息公开指南》和《发改局信息公开申请表》，悬挂政务公示栏，日益理顺完善局信息公开各项工作流程，进一步充实信息公开内容，为地区经济社会又好又快发展服务。

（五）保密工作。依照县委保密委员会要求，我局严格贯彻“积极防范，突出重点”方针，强化管理，及时制定了保密工作制度、计算机网络安全保密管理制度，做到细心维护发改工作设备、硬件设施，优化工作环境，保守工作秘密，切实发挥“保安全、保发展”的作用。同时，在正确履行政府信息公开职责的过程中，强化对信息的审核和监管，保证信息安全。

（六）其他工作。一是做好党员统计和党费收缴工作。局党支部认真做好机关党员信息管理工作，及时将党员情况输入信息库，确保党员个人信息准确无误。同时按时向县委组织部上报党员统计报表。认真做好党员党费收缴工作，机关党支部按照党员工资情况，督促党员按时足额缴纳党费，并及时上交到机关党委。二是加强机关的群团工作和文化建设，促进“三个文明”建设。我局非常重视工会、共青团、妇女工作，成立组织，进一步加强对工会、妇女等群团组织的领导，确保正常开展工作。组织全体干部职工开展健康有益的文体活动，积极配合县直机关工委、总工会组织的各项活动。年内我局积极响应县委、政府号召，参加了迎奥运、下乡助农、植树、爱国卫生创建、清理河沟等各种活动。

五、2009年党建工作计划

（一）继续深入学习贯彻党的十七大精神。局党支部要引导党员干部立足岗位促发展，用十七大精神指导工作，加大业务培训，增强服务的本领，提高驾驭全局的能力、组织协调的能力和务实创新的能力。

（二）继续大力加强基层组织建设，充分发挥支部的战斗堡垒作用。党支部是党的最基层组织，处于党的工作最前线。提高党支部工作水平，对保持党的先进性，提高党的执政能力，巩固党的执政基础，意义重大，成果明显。加大对党支部年度目标管理考核。