人保局工作总结及工作计划

时间:2022-01-25 10:22:05

人保局工作总结及工作计划

按照中共县委办公室相关工作要求,现将县人力资源和社会保障局2020年上半年工作总结及下半年工作计划报告如下:

一、2020年工作总结

(一)全面推动社会保险征缴扩面。截止目前:企业职工基本养老保险参保人数5101人,征收企业养老保险费666万元,发放企业退休人员养老保险待遇1730万元;机关事业单位养老保险参保人数3580人,征收机关事业单位养老保险费6616万元,征收机关事业单位职业年金1354万元,发放机关事业单位退休人员养老保险待遇3973万元;工伤保险参保人数5936人,征收工伤保险费99.15万元,发放工伤保险待遇94.07万元;全县城乡居民养老保险覆盖人数38815人,城乡居民养老保险参保缴费人数2144人,转移6人(6人均为转外县),转移支出养老保险基金1.04万元;征收养老金27.76万元,1至6月待遇领取人数累计为54967人,累计发放养老金622.1万元;共对建档立卡未标注脱贫的贫困人员、低保对象、特困人员等困难群众1030人实施代缴,代缴档次及金额为100元/年/人,其中:低保对象940人,特困人员90人。

(二)切实推动就业工作上台阶。截止目前,全县实现城镇新增就业350人,城镇失业人员再就业26人;城镇登记失业率为3.8%;贫困劳动力转移就业1772人,建立高校毕业生见习基地6个,引导高校毕业生15名到基地见习,开展技能培训240人,创业培训110人;开发公益性岗位286个,目前已安置194人;开发疫情期间应急公益性140人,截止目前已安置121人。

(三)全力保障和谐劳动关系。着力畅通举报投诉渠道,加大违法案件的查处力度,截止目前共受理民工举报60件次,涉及劳动者200余人,为农民工追讨拖欠工资2000万元,其中立案处理1件,涉及人数23人,涉及金额52.484万元,协调处理59件,涉及人员180余人,涉及金额1950余万元,切实维护了民工的切身权益。处理劳动人事争议纠纷8件,涉案金额40余万元;其中,受理劳动人事争议仲栽案件6件(其中裁决结案1件、调解结案4件、撤销1件)均已结案,案外调解结案2件,结案率100%。

(四)人事人才工作稳步推进。截至目前:确认初级以上专业技术任职资格56人,其中初级33人,高级22人,中级1人;聘任事业单位工作人员230人,其中管理岗位聘任9人:管理九级岗位9人,专业技术岗位聘任219人(其中:高级18人,中级75人,初级160人);审核工勤技能人员报名材料34份,审核通过上报州人社局工勤技能人员33人,其中技师18人,高级7人,中级8人。

(五)扎实做好疫情期间相关工作

1.做好疫情防控期间社会保险工作。贯彻落实社会保险减免返还政策。疫情期间,通过网络、微信、电话向参保企业宣传中小困难企业缓缴政策;视频办理退休人员待遇领取资格认证业务,加强与金融部门衔接,确保养老金按时足额发放。截止到5月底,全县累计减免企业养老保险费202.98万元,工伤保险费9.51万元,失业保险费8.97万元。

2.加强疫情期间影响中小企业就业和社保扶持力度。一是对我县82家中小企业进行疫情期间相关惠企政策进行宣传;二是会同财政、税务、工商、经信、生态环境局六部门建立困难企业认定联席会议制度;三是对立业电子等7家企业予以认定。经过多部门审核认定,对通过的企业进行了认定,并上报州人社局进行公示,下一步将对相关企业进行政策扶持。

3.抗击疫情稳岗稳就业。一是创新开展“现场+线上”网络招聘活动,举办网络招聘会14场,已输送211人到浙江务工;二是优化失业保险金领取工作,截止目前,发放失业保险待遇70人共计103372元,代缴医疗保险69人共计34876元;落实稳岗政策。2020年上半年发放稳岗补贴13万元。

(六)扎实推进脱贫攻坚工作。一是全面落实就业扶贫工作。进一步夯实基础,摸清底数,完善“一库五名单”。收集就业空岗,拓宽就业渠道。开展各类技能培训7期,共培训387人。开发公益性岗位286个,疫情期间应急公益性岗位140个;二是落地落实部门帮扶工作。继续加强驻村帮扶力度,领导牵头,驻村第一书记及工作队员全力以赴,各帮扶责任人切实落实责任,开展新一轮的入户走访工作,摸清摸实情况,切实解决问题,为全面完成脱贫任务夯实基础。

(七)狠抓落实党的建设和党风廉政工作。加强队伍建设,抓好队伍管理。上半年开展党员大会3次,召开机关党委委员会3次,3个支部支委会合计召开15次,开展社区双报到2次,开展集中上党课2次,组织全局党员集中学习3次,开展“主题党日+固定党日”活动3次,开展廉政教育学习3次,开展党员“四个面对面”警示教育活动1次,组织全体职工开展勤政廉政、拒腐防变等专题学习7次。开展有问题党员谈心谈话活动1次,达到学习教育警示常态化制度化的全覆盖。做好局机关党委党员发展工作,做好1名预备党员的转正,发展了2名入党积极分子。

二、2021年工作计划

上半年以来,在抗击疫情的同时,各项基础工作稳中有升,下半年,将进一步巩固前期成效:一是大力推动社保参保扩面和社保改革,切实防范化解社保经办管理风险,统筹做好社保经办重点工作;二是不断强化服务,助力民众就业,加大技能培训工作力度,做好就业扶贫帮扶工作,落实就业稳岗惠企政策;三是持续做好日常监管,构建和谐劳动关系,维护社会稳定大局;四是强化人才队伍建设,稳步推进人才聘任工作;五是结合我县脱贫攻坚普查质量工作,加大部门帮扶力度;六是坚持党的领导,以党建促进人社工作稳步发展,促进脱贫攻坚工作落实有力,强化党员干部廉政意识。