阅读次数:人次

人力资源管理杂志社

本站致力于《人力资源管理》同类优秀杂志信息整理收录。可以在数千家期刊中,根据客户需要,选择最适合客户的正规期刊发表论文,帮助你节约时间成本和精力成本,提高工作效率。如果你成为我们的客户,体验了发表全过程并认为非常满意的话,请你记住公务员之家并向你的朋友推荐我们。

人力资源管理(学术版)

刊名:人力资源管理(学术版)

主管单位:内蒙古日报社

主办单位:内蒙古日报社

主编:闪中明

ISSN:1673-8209

CN:15-1346/F

地址:北京市

级别:省级

周期:月刊

中文开本:16开

《人力资源管理》杂志主要栏目:

1、焦点:对当前企业管理热点问题全方位、多角度、深层次探讨。

2、人物:对企业高级管理者、HR经理人、权威专家进行深入报道。

3、企业:对改革开放30年来我国人力资源管理优秀企业的专题报道。

4、论坛:发表具有一定高度和深度并与企业需求相联系的前沿理论。

5、案例:结合实际,对人力资源管理经典案例加以剖析和推广。

6、实务:介绍人力资源管理实用技术,解决工作中的难点问题。

7、学术:关于人力资源方面的教育教学与实践应用的理论研究。

8、资讯:及时传递政策法规、业界动态和HR需要的各种资料。

9、博客:畅谈工作心得、品味职场故事、缓解职场压力的平台。

10、综合:管理类书籍、软件、会议、培训及新产品、新技术介绍。

《人力资源管理》杂志信息:

《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、国内外公开发行的经济类期刊,是我国为数不多的专门为各类组织中的中高层管理人员,人力资源部门领导和工作人员及相关管理专家量身定做的专业期刊,是名副其实的HR自己的杂志。本刊以理论前沿、观点新颖、技术实用、案例经典及启发性、可读性和可操作性强,赢得了读者的广泛好评,迅速成长为广大管理人员的当然首选刊物。

本刊主要介绍、探讨和研究人力资源管理理论与实践问题,推进人力资源管理的理论建设和实际应用水平,为我国人事制度改革和人力资源能力建设服务。

本刊主要刊登成功企业管理者的经历经验,优秀人力资源工作者的实践心得,权威人力资源研究者的前沿理论,发达国家人力资源管理的先进理念与创新成果。以实用技术、案例分析为主,以具有启发性、实用性、可操性和可读性为原则。

《人力资源管理》杂志荣誉:

中国学术期刊综合评价数据库来源期刊、中国期刊网全文收录期刊、中国核心期刊(遴选)数据库收录期刊、中文科技期刊数据库(全文版)收录期刊。

《人力资源管理》杂志稿件要求:

1、文题简明扼要,文字准确通顺,观点明确,资料可靠,数据准确,书写规范。

2、请使用word排版,注明作者姓名、单位、地址、邮编、信箱、联系电话等。

3、论文涉及的课题如取得国家或省、部级以上专项基金或属攻关项目,应注于文章正文下方;1个月内未接到回复者请来函来电查询;不符合录用条件的文章本刊不退稿件;文责自负;请勿一稿多投。

《人力资源管理(学术版)》常见论文发表范例:

专科层次音乐教育专业就业指导探讨李昕昕

"被就业"现象拷问教学质量评价体系孙仕仙,赵龙庆,杨思林

新时期高等专业音乐院校团总支工作思考张光宇

英语精读课可以从哪些方面入手进行篇章教学林英

水处理生物学课程教学改革探讨曹世玮,王郑,荆肇乾

PROTEUS在电工与电子技术教学中的应用尤新芳

基于学生实践与创新能力的研究型教学模式新探索龙继林

实习教学质量监控体系的研究与实践谷坤文,武福全,冯广海,姚继涛,史庆轩

形成性评价给中职英语教学带来的思考周永平,张曙光

双语教学面向的课程及环境因素分析王志坚

日本专科学校旅游职业教育与培训研究张丹宇,李伟

英语趣味教学任务驱动法的探索实践徐娟

语文多媒体教学"电灌"现象面面观沈晓枫

成人教育资源配置的分析与探索潘美亮,王祥

浅析财务再保险的作用王明高

谈金融企业社会责任郝向华

绩效评价方法分析李杨,周雪,管理

私人银行业务——银行信托合作共赢刘冰,孔刘柳

人力资本与区域经济增长实证研究魏彦博

屋面漏水的防治对策宋光耀,叶蕾,姚会欣,刘裕宏

论应用型高校信电类专业就业多样性探索陈金飞,黄瑞祥,方志刚,周钗美,张懿

防止锅炉引风机积灰振动的措施及试验分析鹿钦军,赵启明,卢洪波

现浇砼结构构件裂缝的预防措施刘家玮

铝及铝合金零件的焊接工艺方法樊斌峰,胡智清

民族院校生物工程专业生产实习模式的改革与实践林勤,任贤

不同层次的优势产业技术自主创新过程比较与模式——以重庆市汽车摩托车产业及高薪技术产业为例刘宝发

大采高综采工作面切眼大断面支护技术丁华

浅析西方国际关系理论中的理性主义杨现伟

手段与目的——点评"马基雅维里主义"何如烟

浅析刑法有关合同诈骗罪的规定胡灿

以"广医人精神"及"南山风格"为导向,加强研究生的人文教育梁淑华

浅谈现阶段医院文化建设存在的问题与主要对策杨新宇

感恩意识的缺失与唤起尹华,曹贤香

谈谈女性意识在女大学生就业指导的运用林琼

论中国戏曲声腔的发展阶段徐培君

党员发展过程中学生心理失衡及干预一例李德山

扩大开放背景下我国思想政治教育有效性提升途径陶恒

眼视光行业从业人员资格认证的必要性调查报告尹华玲,严晶,濮宏积

铸造高职学生的现代法律意识余平,李明荣

小色彩大智慧——浅谈室内空间的装饰色彩左明刚

从唐代官吏考课看现今人事考核制度之弊端何东兴

经济周期成因的全新视角——索洛增长模型"稳态"下的不稳定因素分析蔡伸旺

四川高职学生体育消费现状调查与分析杨晓燕

论传统教师分配制度引发的问题及其解决途径章甘群

民办学校"融资难"的法律分析——兼论《担保法》的修改与完善李法兵

浅谈对事业单位绩效工资的认识李习军

浅谈如何激励知识型员工李恒毅

强基固本硬化措施切实扭转乡镇综治工作被动局面——以长沙市东方红镇为例杨峥嵘

事业单位薪酬体制存在的问题与改革思路王超

推进财经类高校实验教学改革的探讨卿春,景亚萍,卢荟羽

知识产权与知名品牌培育视角下的企业国际化研究姜虹成

我国中小企业的薪酬管理研究卢田锡

新医改背景下药品营销思路邱震

浅析我国商业银行的信贷结构郭中伟

应对国际商务谈判中的文化差异策略姜珍

浅谈商务谈判中讨价还价策略王平

建设组织文化打造和谐药监汪明阳,李金阳

试论金融衍生产品信用风险的来源陆志强,葛强

国际金融危机与当前中国金融监管的改革王军

浅谈住宅发展新模式——钢结构住宅马丽

建立纵向招商队伍促进深度招商秦祎姗

天津港港口建设与经济发展研究金璐

关于对政策性不良资产相关问题的思考王伟丽

发展绿色GDP——浅谈武宁县大旅游潘攀

新会计准则对税务会计的影响探析冯瑜

经济增长与物价上涨的关系分析陈红湛

怎样才能成功组织军地合作建房的公开竞价耿存宝

基于心理契约理论的企业雇佣关系的平衡性研究阮艳平

中国家族企业优质人力资源的保留潘璐,徐永高

国际贸易从业人员职业技能需求调查报告李泽英

对加强农村支付结算服务的调查与思考胡立平

需要检测文章的朋友请点击 >> 需要发表文章的朋友请点击>>

《人力资源管理》杂志发表公告
  1、公务员之家并非人力资源管理杂志社,若想向该刊投稿,请直接联系人力资源管理杂志社。
  2、本站提供期刊发表指导,有需要的朋友请点击右栏客服老师具体咨询。
3、本站拥有七年(2003-2010年)成功经验,本月办理发表业务可享受优惠。
4、本站只收取最低限度的中介服务费,以维持网站正常运转,如果还有比本站价格更低,且能成功发表的,一周之内可以退出多收款项。
  5、本站投稿成功率高,没有成功发表的全额退还一切费用。

《人力资源管理》杂志发表声明:
  1.本站所推荐期刊,均为国家承认、正规、合法、双刊号期刊
  2.中国期刊网:http://www.cnki.net 可查询,并全文收录
  3.国家新闻出版总署:http://www.gapp.gov.cn 可查询,收录期刊

《人力资源管理》期刊发表流程:
  目前,本站和370余期刊建立合作伙伴关系,如果你有原创文章请告诉我们,本站将帮你推荐到正规杂志社,编辑部另赠送你一本当期期刊。

在线投稿 详细流程
1.提供信息 明确意向性要求,发送文章给我们,填写发表申请表。
2.推荐刊物 综合各方面的因素,为你推荐期刊,并达成一致意见。
3.审稿发表 联系相关单位进行审核,期刊单位发送“录用通知书”。
4.办理会员 成为我们的VIP会员,享受会员特权。
5.编辑寄刊 期刊单位赠送作者一本最新收录的期刊。

特别申明:公务员之家致力于学术杂志信息整理收录,本站非人力资源管理杂志社官方网站,查询稿件的朋友请直接联系杂志社。

关于本站:中国最大的权威的公务员门户网站-公务员之家创建历经7年多的发展与广大会员的积极参与,现已成为全国会员最多(95.4万名会员)、文章最多、口碑最好的公务员日常网站。荣膺搜狐、新浪等门户网站与权威媒体推荐,荣登最具商业价值网站排行榜第六位,深受广大会员好评。

公务员之家VIP会员俱乐部

在公务员之家您可以分享到最新,最具有时事和代表性的各类文章,帮助你更加方便的学习和了解公文写作技巧,我们愿与您一同锐意进取,不懈的追求卓越。

如何加入公务员之家VIP会员
第一步:先了解公务员之家,查看VIP会员特权
第二步:银行汇款或在线支付,汇款即时到帐
第三步:汇款后立刻联系我们,将您的汇款金额和流水号告诉客服老师,3分钟内系统核查完毕并发送VIP会员帐号到您的手机中,直接登陆即可。

网站首页 | 关于我们 | 文秘服务 | 发表服务 | 支付方式 | 常见问题 | 联系我们