| 浅析我国西部人力资源开发问题的反思与出路 |
| 副标题:浅析我国西部人力资源开发问题的反思与出路 |
|
更新时间:2008-7-14
推荐人数:1
加入VIP享受代写服务 |
| |
|
预览内容:浅析我国西部人力资源开发问题的反思与出路
内容预览:
摘要:人力资源是进行社会生产最基本最重要的资源。在知识经济时代,人力资源在经济增长中越来越起到决定性的作用。我国西部人力资源丰富,但人力资源开发面临着的问题,严重制约了西部的发展,延缓了西部经济的发展。如何开发人力资源,提高我国西部地区的经济发展水平?本文笔者就我国西部地区人力资源开发存在的问题出发,在问题中思考,寻找出路,提出了一些自己的看法。笔者认为政府应该从教育和卫生方面正确引导人民进入经济开发主战场,打赢西部开发这一仗。 关键字:人力资源 西部地区 反思 出路 Abshact: Human resources ……  小陈老师在2003年初创办《公务员之家》至今,不仅累计有15万余篇精华文章,更是在网友中形成了良好的口碑,如果你是第一次来到我们的网站,对公务员之家还不了解的话,小陈老师欢迎你和其它任何一个文秘类网站进行认真对比,作到心中有数后,再作出你最后的选择! 查看:300余家网站抄袭我站 正版保障计划 良好的口碑 媒体的推荐 我们的优势
如果你还不是正式会员,请赶紧点此注册(温馨提示:公务员之家在6-7月推出优惠活动,现在您只需支付很少的费用就可以升级为VIP贵宾会员了。点击了解详细信息...”。)
如果你已经注册但还没登录,请赶紧点此登录!
《浅析我国西部人力资源开发问题的反思与出路》来源于公务员之家,全国公务员共同的天地-尽在公务员之家。欢迎阅读浅析我国西部人力资源开发问题的反思与出路。 |
上一篇论文: 以人才强党保证人才强国 下一篇论文: 人力资源会计核算模式的对比研究(下)
|
|
|
| 【发表评论】【告诉好友】【打印此文】【关闭窗口】 |