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作风建设剖析材料专题6篇

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第一篇:作风建设剖析材料

所有这些,既表明了中央、省、市加强“两风”建设的态度和决心,又切中要害,措施明确具体,具有很强的针对性和可操作性。对我本人来说,有以下几点认识。

第一,中纪委三次全会精神是发展党内民主、加强党内监督的基本纲领。弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风,是中纪委三次全会的核心内容。会议深刻剖析了存在于党员干部队伍中亟待解决的突出问题,系统归纳为“十种表现”。这些问题不从实、从快解决,势必严重削弱党员干部队伍的战斗力,势必损害党同人民群众的血肉联系,最终势必妨碍全面建设小康社会宏伟目标的顺利实现。可以说,中纪委三次全会召开的非常及时,对于加强思想教实,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系具有重要的里程碑意义。

第二,两个《条例》是规范领导干部从政行为的基本要件。《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》是两部十分重要的党内法规。通过前一段时间的认真学习,增强了对贯彻执行两个《条例》的主动性和自觉性。两个《条例》集中体现了党要管党、从严治党的方针,对监督职责、监督制度、监督保障都做了详尽阐述,对违纪和纪律处分做了进一步细化,让党员领导干部知道什么该做、什么不能做,违反了怎么办,起到了防微杜渐、警钟长鸣的教育作用,拿我本人来说,更加感受到身上的担子有多重,需要加强和提高的地方还有很多。

第三,开展“两风”建设是加快兰西发展的客观要求。省委把开展“四承诺”、“三树立”、“两禁止”活动作为推进“两风”建设的重要内容,不回避矛盾,并公开、郑重地做出廉政承诺,这本身就是求真务实。对于我县来说,发展势头好,问题亦堪忧,一些不廉洁行为、不务实行为还程度不同地存在。只有不折不扣地把省、市委关于加强“两风”建设的各项要求落到实处,才能正党风、谋民利、促发展,这是兰西最大的政治,人民最大的福音;也只有扎实深入地践行“四承诺”、开展“三树立”、抓好“两禁止”,才能为加快脱贫解困进程提供有力的思想保证,注入强大的精神动力,营造良好的发展氛围。其次,剖析一下自身存在的主要问题按照要求,结合自身实际,重点剖析一下自身在工作、学习、生活等方面存在的主要问题。

1、以谋求全县人民根本利益为宗旨的意识树的不牢。县十三次党代会上,县委明确要求,全县各级领导干部要把工作立意为以谋求全县人民根本利益为宗旨。在这方面,领会的还不深不透。工作中,没有做到事事从群众所想、所需、所盼出发,带着朴素的感情深入基层、深入群众,关心群众疾苦,倾听群众呼声,想方设法为老百姓办实事、解难题。有些时候自然不自然地流露出长官意识,千方百计为群众服务的宗旨还需进一步树牢。

2、创新操作意识不强。由于长期在政府工作,围绕县委中心工作抓操作、抓落实,研究单项工作的时候较多,到县委工作以来,思维方式调整的比较慢,站在县委的角度宏观把握、研究工作思路的意识还有待于加强。有时工作缺乏主动意识和创新思维,用老方法解决新问题。比如,在推进城镇经济......

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第二篇:政协干部作风建设剖析材料

根据州委、州政协对干部作风建设活动的总体部署,我本着实事求是的原则,对本人自身的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风进行了深入剖析,查找存在的问题,分析深层次原因,并提出下一步努力的方向和措施。

一、个人存在的问题

1、学习作风方面。理论学习上不够系统、全面、深入,仅仅停留在单位安排的学习,有时因忙于工作而放弃了学习。工作时间以外的时间把握不好,没有积极主动利用业余时间学。没有很好的做到理论联系实际,大多时候是就学习而学习,没有将理论学习同本职工作很好的结合起来。

2、工作及履职作风方面。虽然能够以科学发展的眼光来履行自身岗位职责,指导下级工作。但工作积极性仍然不够,对上级安排的工作,虽然都按时完成了,但工作积极性、主动性不够高,工作成效不太显著,表现在工作片面性、随意性较大,而且在工作中,看表面现象多,看实质问题少,注重近期效应,忽视长期影响,缺乏预见性探索与研究。

3、维护团结作风方面。能够始终坚持组织上的所有决策、决议,尊重领导、团结下属。但在个人时间上对职工的该爱程度依然有待提高,未能对所有职工的思想动态、生活动态做全方位的了解,也未能及时帮助他们解决生活中的各种难题,虽然有一颗爱护同事的心,但行动上未能落实到位。

4、纪律作风方面。在大的问题上,能够坚定不移的与组织保持一致......

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第三篇:药监机关推动作风建设剖析材料

人是生产要素中最活跃的因素,也是腐败问题的最终落脚点。腐败作为一种社会历史现象,其产生、发展、消亡具有一定的规律性,不同的社会历史时期,其产生的根源、表现形式和演化趋向不同,但无论是产生根源还是表现形式,关键因素还在于“人”。因此,切实提高广大干部职工的综合素质,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设是党风廉政建设中首要问题之一;切实抓好制度的落实,调动广大干部职工敢于监督、善于监督、勤于监督的积极性是反腐倡廉工作的重要内容。

一、加强学习教育和作风建设,提高干部综合素质,形成以贪为耻、以贪为恶的思想观念。

大量事实证明,一些干部腐败堕落的一个重要原因是,他们放松了世界观和人生观的改造,缺乏高尚的人格、美好的操守、坚强的政治素质和良好的工作生活作风。而这些都是通过长期的学习、思想教育和实践锻炼培育而成的。因此,只有坚持不懈地加强对干部的教育,不断加强干部学习的自觉性,加大干部工作作风的转变,倡导良好风气,逐步提高干部综合素质特别是思想道德素质,在干部中形成以贪为耻、以贪为恶的观念,才能从根本上杜绝腐败。

(一)加强学习。古人说“学犹殖也,不学将落”。如果不思进取,不肯学习,就会落后,就很难摆脱低级趣味,成为高尚的、有道德的人;就很难提高辨别能力,抵御各种诱惑。现代科技的迅猛发展,食品药品安全问题的日益突出,监管任务的越加繁重,这些都要求干部职工必须加强学习,尤其需要提高自身素质、品格和能力。加强学习,对于广大干部来说,首先是加强理论学习,学习马列主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论,以树立正确的世界观、人生观、价值观,以确保人民所赋予的权力,用来为国家和人民服务;其次是加强各种现代知识的学习,以保证有足够的知识和能力适应现代化建设。

(二)强化教育。坚强的政治素质和为政清廉的思想意识,要靠长期的潜移默化的思想教育,要靠入耳入脑、发人省悟的思想政治工作,所以要立足教育,着眼防范。江泽民同志在十五大报告中也指出:“教育是基础、法制是保证、监督是关键”。要深入持久地开展以讲学习、讲政治、讲原则为主要内容的党性党风党纪教育,学习党风廉政建设的有关制度、规定,学习党纪政纪条规,进行艰苦奋斗、勤俭节约的教育,大力开展塑造形象工作,不断提高干部的思想政治素质,正确对待和行使人民赋予的权力,增强公仆意识,树立正确的世界观、人生观和价值观,做到自尊、自爱、自重、自省、自警、自律和自励,经受住权力、金钱、美色的考验。

在学习教育中,必须将学习教育制度化、定量化、考核化,把学习教育工作作为一项日常性工作来抓,与干部的评优评先、晋职晋升、工资福利等挂钩,促进广大党员干部加强道德修养以切实提高干部综合素质,强化廉洁从政,监管为民、护民、利民的意识,坚定理想信念,筑牢两道防线。

(三)转变作风。加强干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求,是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。有些干部经常会存在着攀比心理、从众心理、心安理得心理、侥幸心理,他们追求虚荣、随波逐流;他们为老百姓谋了福利,往往觉得受益于人是理所当然,受之无愧;有的自视高明,总以为自己的所作所为别人不知道。为此,我们应该在全社会、全系统、全机关倡导好总书记总书记在中纪委第七次全体会议上提出的八个方面的良好风气,切实转变工作作风,形成良好的工作生活习惯......

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第四篇:办公室秘书作风建设自我剖析材料

我今年3月份到办公室秘书科工作,在各位领导、同事的关心和帮助下,对新的工作环境由陌生到认识再到逐渐熟悉,努力做好领导交办的每项工作,各方面都取得了一定的进步。但与其他同志相比仍感到自己在知识、能力和工作作风上有很大差距。围绕这次作风整顿,针对自己平时的工作情况,认真查找自己在思想、业务和作风方面存在的问题,并进行认真的剖析,以便能提高自己的能力和素养,更好的开展以后的工作。对前阶段的工作不足之处很多,我总结了以下几点,未尽之处还请领导和同志们多指点。

一是在业务能力上离工作要求还有很大差距,仍需不断提高。前阶段接触的工作主要是对文件的核对、印发,参与会议记录并写会议纪要等。反思自己在工作中的表现,感觉在工作当中还不够细心,在文字的校对、数据信息的采用、行文的标准规范等方面不时有疏漏之处。在今后的工作中一定要加强责任意识,对交办到手中的工作,要做到严谨细致,确保不出纰漏,不给工作带来任何不利影响。

二是在主动学习,提高自身理论修养和综合知识水平方面还有差距。平时只满足于读书看报,对一些典型的文件资料和领导讲话没有仔细的研究,对读过的文件有不明白之处,一略而过,不求甚解,不能透彻理解领会文章的实质和指导思想。没有仔细的研究,自然就学不到文章的精华,也就谈不上能力的提高了。今后一定要加强这方面的学习,特别是对领导的讲话要努力抓住其中的“关键点”进行分析,使自己写出的文章达到有预见性、针对性和可操作性的要求。

三是工作作风不够踏实。在平时工作中,工作主动性差,遇到问题总是等领导指示,不积极通过提高自身能力来解决问题,一定程度上还存在“多做多错,少做少错,不做不错”的思想;缺乏敬业精神,对文字人员应该掌握的一些数据和常识,只知道大概,没有搞精搞细;对领导交待的工作,只满足于一般的完成,只求过得去,不求过得硬,没有动脑想办法怎样将其做的更好。需要在以后的工作中不断的自我加压,从每一件小事做起,从每一个细节做起,以更高的标准,更严的要求,更踏实的工作作风要求自己,要精益求精、追求一流的工作质量,切实做好每项工作。

几天来认真学习几位领导的讲话材料,结合自身的实际情况......

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第五篇:学校作风建设自我剖析材料

屈指一数,在教育战线上已工作八年了。参加工作以来,本人始终拥护党的基本路线,全面贯彻国家的教育方针,自觉遵守国家的各项法律法规,热爱教育事业和本职工作,热爱学校,热爱学生,注意为人师表,廉洁从表,模范地遵守社会公德,时时处处以一个人民教师的标准要求自己,教书育人,关心集体,团结、尊重同事,恪尽职守,严谨治学,刻苦钻研业务,不断提高政治思想、文化业务素质及教育管理水平,自我认为认为是一名思想定、思想健康、品德优良、作风正派、业务过硬的教育工作者。

通过学习,我充分认识了目前加强学校行业作风建设的必要性和重要性。二十一世纪,教育事业飞速发展,全民素质整体提高,国际、国内的新形势和深化教育改革、全面推进素质教育的新任务,对教师和学校提出了更高的要求。身为全面推进素质教育的主力军中的一员,作为一校之长,只有转变教育思想和观念,不断更新知识,提高教育教学水平,具备良好的职业道德,才能堪称人类灵魂的工程师,才能为人师表,才能做学生的良师益友。因为学校行业作风建设的成败,直接关系到国家素质教育的顺利实施,直接关系到亿万青少年的健康成长,直接关系到国家和民族的未来。当前,我校在行风建设中确实存在许多不容忽视的问题,个别教师的行为严重损害了人民教师的形象,降低了教师在人民心目中的地位,人民群众对学校工作有意见,有想法,给教育事业带来了不良的影响。通过学习,我认识到,纠正行业不正之风,端正校风、教风、学风,扭转本地教育质量滑波的局面,重塑教师往日良好形象,正我师德,铸我师魂,是当前摆在我们每个教育工作者面前的一项重大的政治任务,是势在必行的一大举措。

人民教师是社会主义精神文明的传播者和建设者,教师是学生增长知识和思想进步的导师,我们教师的一言一行,都会对学生产生影响,一定要在思想政治上、道德品质上、学识学风上,全面以身作则,自觉率先垂范,这样才能真正为人师表。近年来,尽管全国经济环境受到大气候的影响不景气,但上级财政部门想方设法首先确保我们教师的预算内工资按时足额兑现,并通过多种渠道解决发放预算外部分,这些无不充分体现了党和人民政府对教师的关怀和爱护......

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第六篇:组织生活会作风建设剖析材料

按照这次组织生活会的要求,我认真学习了胡锦涛总书记在中央纪委第七次全会上的重要讲话和作风建设等有关文件,按照胡锦涛总书记提出的八个方面良好风气的标准,深入查找了自身存在的问题和不足,现将我本人查摆出的问题和今后努力的方向作如下汇报:

一、存在的不足:

1、思想作风方面存在思想观念转变不到位的不足。

主要表现在思想上跟不上公司领导的步调,思想观念上没有与时俱进,与铁路发展的客观要求,与提速攻坚的要求还存在着差距,没有达到应有的高度。为推进铁路跨越式发展,从部到集团、到公司各级领导对广大干部尤其是各级领导干部的思想观念的转变提出了更高的要求,提出了一些新思路和新方法、新标准。在工作中,我还存在自觉不自觉地承袭老的工作思路去思考问题,用老的工作方法去解决问题,用旧的标准去要求工作的现象。由于思想观念转变不到位,尽管自己很敬业,也取得了一定的成效,但总体来说效果并不明显,与预期的目标还有不少差距。

2、学习方面,存在着学习刻苦,但深度不够不足的问题。我在内地干过扳道员、调车员、调车长、中间站站长,当过客运科长,熟悉车务和客运系统各个部门的分工、工作重点和管理关键,算是务出身,务系统、务系统对于我来说完全是一个陌生的领域。从来到的第一天开始,我就下决心不辜负领导和同志们的信任,所以我始终保持着刻苦学习的习惯,坚持在工作中学习,不断摸索,不断充实、不段完善,从一些基本的东西学起,逐步深入,循序渐进。遇到技术难题,就请教专家,做到了不耻下问,多方求教。到目前,我只敢说我基本熟悉了工、电务两个专业的工作特点、人员情况以及设备状况,摸索出了其中的一些规律,积累了不少成功和失败的经验教训,但具体对、务两个专业的技术来说,我懂的不多,懂的不深。

3、工作作风方面,存在着两个方面的不足。一是紧迫感不强。主要表现在对提速攻坚的重大政治意义和其艰巨性、复杂性、紧迫性认识以及我段面临的困难估计不足。没有进入象面临提速攻坚这样非同一般的重大战役前的思想准备,思想上没有一种需要迎头赶上的紧迫感。依然用常规思考问题,工作安排还是按部就班,没有采取超常规的措施和对策,安排工作太重视循序渐进,工作节奏慢,总是走完第一步、第二步后,再跨走第三步,没有采取一、二、三跑步走的跨越式工作办法。二是存在畏难情绪。成立的两年是在困难中前进的两年,我们解决了一些问题,克服了一些困难,从整章建制,狠抓人员素质入手,总体来说安全基本稳定,发展趋势良好,但这些解决困难中被动解决的多,迎难而上,主动出击的少,存在面对困难缺乏披荆斩棘、勇往直前的无产阶级大无谓革命精神。尤其是工作从一个最原始、最古老线路一下发展到国内乃至世界比较先进的铁路线路过程面临的人员素质、作业方式、组织模式的转变,在现有人员、设备状况要面对第六次大提速的挑战所产生的诸多困难时,有被困难吓倒的现象,存在知难而退的念头。

4、生活作风方面。始终牢记“两个务必”,时刻提醒自己,不论是在做任何事情、在任何情况下,都做到了谦虚谨慎,戒骄戒躁,勤俭节约,艰苦奋斗。在生活中,注重提高自身修养,努力做到生活正派、情趣健康。时刻牢记“不矜细行,必累大德”的古训,严格遵守中央、部党委、集团、公司关于廉洁建设的各项规定,强化自律意识,做到自重、自省、自警、自励。认真履行党风廉政建设责任制,秉公用权、廉洁从政,在管好自己的同时,注意管好亲属和身边工作人员,努力做到清清白白做人,公公正正做事,树立了良好形象。

5、领导作风方面。能坚持民主集中制原则,正确处理个人同组织的关系、全局与局部的关系,注意维护班子团结,团结同志,顾全大局;在主持党政联席会议、办公会议时,能够认真听取其他领导同志和部门的意见建议,集思广益,以利于科学决策;与其他领导成员之间,注意(本文摘至:范文大全)相互尊重、相互配合,不搞自由主义,不搞一言堂;坚决执行上级党委的决定,顾全大局,令行禁止。注重解放思想、更新观念,坚持走群众路线,深入基层、深入群众开展调查研究......

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