| 陕西省《企业职工奖惩条例》实施办法 |
| 副标题:陕西省《企业职工奖惩条例》实施办法 |
|
更新时间:2007-2-9
推荐人数:1
加入VIP享受代写服务 |
| |
|
预览内容:陕西省《企业职工奖惩条例》实施办法
内容预览:
第一条 为贯彻实施国务院发布的《企业职工奖惩条例》(以下简称《条例》),现结合我省实际情况制订本实施办法。 第二条 本实施办法的适用范围,与《条例》的实施范围相同。 第三条 对企业职工给予奖惩,必须全面贯彻《条例》第三条的精神, 公务员之家,全国公务员共同天地 严格按照规定的审批程序办理。 第四条 对职工给予记功、记大功、发给资金,应经职工所在班、组评议,所在车间(处、队、科、室)介绍其先进事迹并整理成单行材料,由工会提出建议,企业或企业上级主管部门决定。 第五条 对职工给予晋级奖励,一般只晋一级,并应按照本办法第四条规定的批准权限和审批程序办……  小陈老师在2003年初创办《公务员之家》至今,不仅累计有15万余篇精华文章,更是在网友中形成了良好的口碑,如果你是第一次来到我们的网站,对公务员之家还不了解的话,小陈老师欢迎你和其它任何一个文秘类网站进行认真对比,作到心中有数后,再作出你最后的选择! 查看:300余家网站抄袭我站 正版保障计划 良好的口碑 媒体的推荐 我们的优势
如果你还不是正式会员,请赶紧点此注册(温馨提示:公务员之家在6-7月推出优惠活动,现在您只需支付很少的费用就可以升级为VIP贵宾会员了。点击了解详细信息...”。)
如果你已经注册但还没登录,请赶紧点此登录!
《陕西省《企业职工奖惩条例》实施办法》来源于公务员之家,全国公务员共同的天地-尽在公务员之家。欢迎阅读陕西省《企业职工奖惩条例》实施办法。 |
上一篇范文: 关于《企业职工奖惩条例》若干问题的解答意见 下一篇范文: 国务院关于发布《企业职工奖惩条例》的通知
|
|
|
| 【发表评论】【告诉好友】【打印此文】【关闭窗口】 |