人保局春风行动工作报告

时间:2022-09-29 09:26:10

人保局春风行动工作报告

根据省、市《关于转发人力资源社会保障部等三部门开展2012年春风行动的通知》要求,我县积极开展2012年度“春风行动”。结合我县实际情况,我们将本次活动的整体安排确定为:以春季招聘会为重心,为农村进城务工劳动者集中开发一批就业岗位;为有就业愿望和培训要求的农村劳动者提供免费培训的机会;为有创业愿望的劳动者提供小额贷款支持;为其提供有针对性的政策咨询、职业指导、职业介绍等服务。

一是加强领导,精心组织。

新年伊始,我们就制定了《县2012年春季就业招聘会活工作方案》(德府办字〔2012〕1号),决定利用春节前后外出务工人员返乡时机,于2012年元月29日和2月11日分别举办两次大型就业招聘会活动。召集各乡镇和相关单位层层落实任务。要求各乡镇、各乡(镇、场)、各有关部门要高度重视,明确责任,密切配合。组织力量逐户动员农村富余劳动力、城镇各社区居民参会。要求精心组织,落实领导带队,安排好车辆,搞好服务,确保安全,县人社、工商、国税、地税、民政、农业、社保、医保、就业等部门做好相关政策法律法规的现场咨询。县政府办负责督查。

二是广泛宣传,强化舆论。

我们高度重视、十分珍惜春节前一年一次外出务工人员返乡的良机,以春季招聘会为重心,舍得投入,大张旗鼓,造声造势。各乡(镇、场)、各有关部门通过电视、广播、网站等新闻媒体,开展大规模的宣传活动,转变劳动者择业观念,降低企业用人门槛,营造良好氛围。充分利用媒体作用,在县电视台、县政府网站连续一个月的用工信息;通过乡村组三级组织,将3万份《县企业用工需求一览表》等就业政策宣传材料逐一送到农村劳动者手中;将《县企业用工需求一览表》印制成6000份精美的宣传品,并通过县邮政局将其中4000份用工需求信息寄送到永修、星子及县邻近的10个乡镇4000户外出务工人员家中,另2000份寄送到、、等劳动力资源丰富的地区农村家庭;通过移动、电信、联通公司发送手机短信3万余条。

三是积极收集和岗位信息。

各相关部门、7个社区及13个乡(镇、场)民政和劳动保障事务所,深入企业了解情况,充分发挥联络员作用,广泛收集和用工信息。向县内各企业发出邀请,确保落实50家以上招聘单位。有针对性收集用工岗位信息,并严格审核用人企业的招聘资料,跟踪落实需要协调的事宜。

四是积极开展服务活动,落实好就业优惠政策。

坚持以人为本的原则,转变服务观念,耐心接待、简化手续,以多种形式开展就业服务工作。一方面,各街道和劳动保障所工作人员上门为困难人员进行面对面职业指导、职业介绍。另一方面,利用各公共就业服务窗口积极宣传就业政策,免费提供职业介绍,并为求职人员提供免费就业技能培训、创业培训、小额贷款等政策咨询,切提高返乡人员的就业创业能力。对培训转移就业的学员,实行跟踪服务,经常上门了解他们的工作生活待遇情况,收集反馈意见,及时发现问题,解决困难。十分珍惜每一个给困难群众就业的机会,融洽与企业老板的关系,特事特办,想方设法为“4050”人员及零就业家庭成员、残疾人就业牵线搭桥。

在强有力的行政主导措施下,整个活动取得了圆满成功。截至4月中旬,共发放各类宣传资料50000余份,提供免费服务15000余人,组织劳务输出2862人,本地企业吸纳农村劳动者就业3244人,扶持自主创业359人,组织创业和技能培训1874人,提供劳动维权服务和法律援助56人,企业用工得到很大程度上的缓解。