内容预览：

第一，监督不是监视，不是信不过。监督本身是对党员干部的爱护、保护和信任。监督是从源头上预防和减少党员干部犯错误的治本措施，既有超前防范，防患于未然的作用，又有抓早、抓小，把总是解决在萌芽状态之功效。不仅对犯了错误的同志要实施监督，对没有犯错误的同志也要实施监督。监督不是对哪位同志不信任，更不是和哪位同志过不去。大到一个政党，小到一个基层组织或个人，如果长期失去监督都有可能放松思想警惕，走向反面。再大的人物，再高级的领导，再坚强的政党，如果脱离了群众监督，听不到群众呼声，最终将导致自我毁灭。从这个意义上讲监督是一种爱护，监督也是一种保护，监督更是一种信任。   &nb……

《监督误区交流材料》来源于公务员之家，全国公务员共同的天地－尽在公务员之家。欢迎阅读监督误区交流材料。