| 更新观念选良才 |
| 副标题:更新观念选良才 |
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更新时间:2008-2-25
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预览内容:更新观念选良才
内容预览:
首先要更新“万般皆下品,唯有读书高”的狭隘人才观念。唯学历、唯职称的狭隘人才标准对于培养、选拔、引进和激励优秀人才不利,有时还会误导甚至阻碍人才成长。唯有坚持德才兼备原则,把品德、知识、能力和业绩作为衡量人才的主要标准,才能克服唯学历、唯职称的弊端,正确引导和激励人才健康成长。 其次要更新“劳心者治人,劳力者治于人”的思想。在很多人的观念里,只有从事脑力劳动的人才能算人才,从事体力劳动者技能再高也算不得人才。这种旧人才观必须彻底抛弃,要树立一种只要有一定的知识和技能,能够进行创造性劳动,能够为国家和社会创造财富、作出贡献的都是党和国家需要的人才,都应得到足够尊重和优待的新……  小陈老师在2003年初创办《公务员之家》至今,不仅累计有15万余篇精华文章,更是在网友中形成了良好的口碑,如果你是第一次来到我们的网站,对公务员之家还不了解的话,小陈老师欢迎你和其它任何一个文秘类网站进行认真对比,作到心中有数后,再作出你最后的选择! 查看:300余家网站抄袭我站 正版保障计划 良好的口碑 媒体的推荐 我们的优势
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