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为了正确评价教职工的德才表现和工作成绩，激励广大专业技术人员努力学习政治、业务，提高自身素质，认真履行职责，并为其聘任、职评、工资晋升等提供依据，学校根据平教人〔200 〕311号文件精神，制订《二00 年度平师附小教职工年度考核工作实施方案》。 一、考核的对象和范围： 全体在职教职员工（含代课教师），都要按规定实行考核。考核范围和对象的其他情况，按平教人〔200 〕311号文件的有关规定执行。 二、考核内容、方法、步骤： 1、按平教人〔20 〕311号文件精神执行。 2、为更好地激励在工作中表现突出的教职工，根据考核成绩仍将设置一定比例的“校级优秀”（在校内享受“市级优秀”同等待遇）。 “市……

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