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和谐社区建设情况汇报材料

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我们镇地处涟水县域西部。宁连路、235省道穿越境内,全镇总面积57.63平方公里,耕地面积3648.32公顷,辖1个居委会,9个村,86 个村民小组, 3.3万人。2015年实现财政总收入1832万元,农民人均纯收入18359元。在2015年县年度目标综合考核中,获得工业经济“上台阶”奖、城乡规划先进单位、城乡建设先进单位、交通建设先进单位、发展高效农业先进单位、计划生育先进单位、档案工作先进单位、安全生产先进单位、宣传思想工作先进单位,镇党委被评为基层组织建设工作先进单位等。

近年来,我们镇在县委县政府的正确领导下,认真学习贯彻省委、省政府《关于推进和谐社区建设的意见》、省政府《关于进一步加强社区服务工作的实施意见》等精神,紧紧围绕县委县政府的中心工作,坚持用科学发展观引领经济发展全局,全力构建充满活力,环境舒适,群众安康,友善诚信,富有鲜明时代特色的新型社区,不断拓展社区服务领域,提升社区建设水平。经过几年的认真工作和积极努力,截至目前,和谐社区创建工作取得了实质性进展,在提高社会文明程度、公民素质和群众生活质量方面发挥着积极的作用,得到了广大居民普遍欢迎和积极参与,有效的提高了社区为民服务的质量和效率,有力的促进了辖区经济社会又好又快的协调发展,开创了和谐社区建设的新局面。主要做法是:

一、强化组织保证,创新理念机制,和谐社区建设蓝图构建

我镇十分重视和谐社区创建工作,把开展和谐社区创建工作作为 一项长期目标、远景规划,始终摆在全局工作的重要位置上,统筹规划,不断推进,使每个人都充分明确创建特色社区工作的目的、要求和任务。我镇将和谐社区创建工作写入年度的工作报告,作为全年的重点工作全面推进。同时,还采取多种形式大力宣传特色社区建设的重大意义,发动组织驻地单位、居民参加共创和谐社区。形成了以镇党委为核心,社区党组织为基础,社区党员为主体,辖区单位和社区居民共同参与的社区共建、共创的工作体系。

工作中,我镇十分注重加强队伍建设。一方面,通过建立健全学习制度,抓好政策法规的学习,不断提高理论水平、政策水平以及为民办实事的能力;另一方面,通过对社区干部进行全员专题培训,提高了社区干部队伍整体素质,使社区干部明确了和谐社区创建的方式、方法和途径,为开展和谐社区创建工作奠定了良好基础。在创建过程中, 采取以点带面,以创建促特色,以特色强品牌,通过树典型,促提高的工作方针,积极打造品牌社区,全力向和谐社区目标迈进。

二、强化服务载体,搭建创建平台,和谐社区建设亮点频出

我镇不断加强社区班子建设,通过规范社区党建工作机制,加强社区居委会的宏观调控与管理,不断提高社区党组织的战斗力和凝聚力,不断增强居委会服务社区居民的能力。特别是在 2013年村(居)委会换届选举后,新当选的各社区负责人在工作思路上不断创新,工作理念 不断突破,将“服务社区,服务居民”作为和谐社区创建的主要载体,结合自身的特点,充分发挥自身的优势,创建自己的特色,创出自己的品牌,并与各项工作有机联系,相互结合,从而形成主题突出、特色各异的创建活动,使我镇和谐社区创建工作初见成效,亮点频出。

(一)突出服务群众,多办好事实事。我们始终牢记“和谐、奉献、创新、发展”的服务理念,始终坚持把“替群众着想,为群众服务,让群众满意”作为创建和谐社区工作的根本出发点和落脚点,不 断创新社区党建载体,精心打造社区服务品牌,加快现代新型和谐社区创建步伐。一是积极构建党建强基平台,突出“惠民服务”品牌。社区先后与结对单位和辖区单位合作,组织动员各方力量共同参与社区发展建设。开展了警民联手共促“连心织网”工程、居家养老试点工作、计生服务安全进社区等工作,切实为居民开展服务。社区党支部还建立了困难党员帮扶、党员群众一对一结对帮扶等制度,重点帮扶老年人和残疾人等弱势群体。同时,结合网格化工作开展,以走家入户和网格信息平台汇集社区民情民意,解决居民群众生活中的难题。切实解决了居民生活中存在的老大难问题,提升了社区惠民亲和力。二是结合涟水好人评选活动的契机,构建特色文明平台,打造和谐家园。社区认真分析形势,抓住创建重点,精神文明创建不断深入,涌现出特色文明家庭的创建高潮。

(二)实施五心服务,推进和谐建设。以贴近实际、贴近生活、贴近群众为原则,不断创新活动载体,拓宽创建领域,充实创建内容,成立社区“便民服务中心”,将工作人员形象牌、岗位职责公布上墙,深化“五心服务”理念。在日常工作中深化“热心接待、细心倾听、耐心解答、尽心服务、诚心办事”的“五心服务”,进一步推进和谐社区建设。建立健全劳动保障、社会救助、计生指导、综治调解、户籍办证、咨询接待等服务体系,开展全方位便捷为民服务工作。充实服务工作班子,强化“五心服务”工作。明确由社区党总支书记任便民服务中心主任,每月一次集中学习,不断提高社工业务技能。

(三)加强平安保障,建设温馨家园。我镇十分重视加强社区安全稳定工作,在辖区范围内大力实施“平安工程”,将创建平安社区作为一项重要工作,连续多年制定下发了《镇社区治安群防群治工作方案》,成立了由党政领导任组长,党政副职以及辖区内派出所所长任副组长的社综工作领导小组,建立了以专职治安员为主体、 兼职治安员为辅的治安巡逻队伍和由乡镇、社区(辖区单位)、联组长三级信息员网络队伍,充分发挥由保洁人员、 低保人员、 社区志愿者组成的兼职治安队伍的积极作用,全面构建起覆盖全镇的防范网络。同时,各社区也与辖区派出所密切配合,在防范体系建设上做到了四个统一,即办公标牌统一、办公设备统一、 规章制度统一、档案资料统一,正是在这种牢固的责任心和使命感的 影响下,几年来,未发生一起越级上访事件,保证了辖区的安全稳定局面,为辖区居民提供了一个温馨祥和的家园。

三、强化业务培训,提高工作素质,特色社区建设方兴未艾

2013年,新一届村委会选举完成后,我镇把对社区工作者的培训作为社区建设的一项重点工作。为全面提高社区工作者的综合素质,选举结束后,我镇就制定了详细的培训计划,并结合社区工作者的实际需求,针对社区党组织、社区服务站、社区居委会等不同的培训对象,利用每周一次的例会,定期、分层次地开展了各种业务培训。此外, 还积极组织社区工作人员参加县民政局组织的培训。经过各级各类培训,社区工作者的素质得到了较大的提高,为今后深入推动各专业化业务工作的开展打下了坚实的基础。

下一步,我们进一步夯实基层党组织的执政基础,充分发挥社区党组织在和谐社区的创建活动中领导核心作用,进一步完善社区建设各项制度,不断理顺乡镇、社区、各部门之间的关系,通过落实协调制度,加强社区建设的合力,积极探索多样化的社区建设模式,逐步形成特色社区创建的联合化、纵深化,全面推进镇社区建设的高层次、多角度发展,不断彰显我镇特色社区建设的成果,为构建和谐做出新的贡献。

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